回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
受注できているものがかなり減っている気がする。
エアバックは豊田合成と業態が同じなだけに今後の動きについては注視...続きを読む(全86文字)
芦森工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、芦森工業株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に芦森工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
受注できているものがかなり減っている気がする。
エアバックは豊田合成と業態が同じなだけに今後の動きについては注視...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
中堅の退職者が会社全体として非常に多く、この流れを止める対策を会社として直ぐにでも取らないと、近い将来事業を継続...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者や休職者が多くノウハウが蓄積されていないので今後の将来性に不安しかない。追加人員も...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
豊田合成と資本提携を結んだため今までのやり方が変わるかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にその事で人が大勢去っているので、いき...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
不具合に対して暫定対策を恒久対策としており、改善する気がないのは改善した方がよいと感じる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
シートベルト、エアバッグの競合先が限られる。新規参入のハードルが高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術力と購買力の向上。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
海外の需要はまだまだあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
意見が言いにくい続きを読む(全50文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
半導体不足で車の生産が減り、それにともないシートベルトやエアバックの生産も減ったため、思いのほか業績が悪化してい...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
良くも悪くも自動車業界という事もあり、ある程度の成長性はある。自社としての将来性はかなり低いが、直ぐに無くなる事業では無いため安心感はある。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
情報収集が早く、改善・対策に長けている。
社内の情報展開が迅速である。
試作→評価までの流れがスムース。
頻繁に研修を受けることがで...続きを読む(全169文字)
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2008年の消防用ホースの不正行為の発覚以来、業績に関しては明るい話題はなく、わずか5年間程の間に会社の借金は膨れ上がるばかり。
社員の中でもいつ潰れ...続きを読む(全173文字)
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不正な消防ホースの検査が発覚した事により、消防ホースの無料交換等による無駄な必要経費の増大、及びリーマンショックの影響、東日本大震災による部品不足により...続きを読む(全157文字)
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福利厚生、メンタルヘルス等も充実しており、また休憩時間外でも適度に休憩がとれ、
実に働きやすい環境かと思います。
ただその反面、見方を変えれば、ダラ...続きを読む(全171文字)
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・創業130年、東証一部上場の会社で安定しています。
長い歴史の中で培われた堅実さが定着している社風です。
・派手さにはやや欠けるかもしれませんが...続きを読む(全160文字)
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自動車部品事業部門、産業資材事業部門、防災事業部門、土木資材事業部門と様々な部門がありますが、自動車部門が売り上げのほとんどを占めています。自動車部品は...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
派遣のため契約内の業務に限られ、毎日同じ作業の繰り返しで単調に感じ、やりがいや面白みはあまりなかった。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
定時退社が基本で残業はほとんどなく、土日もしっかり休めたため、プライベートの時間を確保しやすく、ワークライフバランスは非常に安定していました...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
時給が周囲の派遣先と比較してやや高めに設定されており、残業が発生した場合には1分単位でしっかりと支給される点が安心できました。また、月末締め...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員だったため、福利厚生や社内制度の対象外であり、特に恩恵を感じる場面はありませんでした。社員のかたの福利厚...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
時短勤務の方や子育て中の方が多く在籍しており、急な休みにも理解がありました。お互いに助け合いながら業務を進める風土があり、女性にとって働きや...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員になると派遣社員のときよりも給料が下がり、賞与も少ないため、正社員化に魅力を感じなかった。また資格取得も促...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は設計開発チームで一つのモノを作っていけると思っていたが、実際は一人ですべてをこなさなければならず、特に何...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列、半期に一度の上司との評価があり、結果が賞与に反映されるが、増減はほとんどない、今後改革がなされるとのことだが、どうなる...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
ここ数年で一気に離職者が増え、一人に対しての業務量が過多になってきたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
適切な人員配置と声の大き...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
水曜日定時退社日であること
【気になること・改善したほうがいい点】
定時退社日が設定されている時点でほかの曜日はほぼ残業ということになる。深...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
業績は部門によって異なるが、メインであるメーカー販売は上がっていたのでそこまで気にしなくてもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
医薬品なので今後需要が落ち込むことは考えにくく、安定性のある業種と言える。また、ネームブランドが強い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化により、どんどん人が辞めていくけど採用もしないのでお店のスタッフはかなりきつい
何年ボーナスも減っています続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ブランドが多いため、幅広い方に長年好まれると思います。また、子供服も豊富でカワイイので、将来性、成長性も十分にあると思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
コアなファン層の存在: 「ABAHOUSE」や「5351」など、長年続いているブランドには根強いファンがついており、一定の売上基盤はある。接...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ブランドに三世代でファンがいること。
働いてて世間体が良いので信頼される。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年のファンであるお客様...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
年々と売上は落ちており、ボーナスもなくなり不安が残るばかり。スタッフの質が落ちたというより...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
既存事業に強みはあるものの、市場全体の縮小や業界構造の変化に対する明確な成長戦略は見えにくいと感じました。新しい...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍以降、ワイシャツ市場と需要が更に減っており、閉店店舗も増えている。公式通販の売上はある程度安定しているが...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
医療機器や医薬品など病院で使用される製品を多く取り扱っており将来性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
先行投資に力を入れ...続きを読む(全144文字)
| 会社名 | 芦森工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アシモリコウギョウ |
| 設立日 | 1935年12月 |
| 資本金 | 83億8800万円 |
| 従業員数 | 2,358人 |
| 売上高 | 726億400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 財津 裕真 |
| 本社所在地 | 〒566-0001 大阪府摂津市千里丘7丁目11番61号 |
| 平均年齢 | 42.0歳 |
| 平均給与 | 666万円 |
| 電話番号 | 06-6388-1212 |
| URL | https://www.ashimori.co.jp/ |
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