芦森工業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は設計開発チームで一つのモノを作っていけると思っていたが、実際は一人ですべてをこなさなければならず、特に何も...続きを読む(全107文字)

【良い点】
水曜日定時退社日であること
【気になること・改善したほうがいい点】
定時退社日が設定されている時点でほかの曜日はほぼ残業ということになる。深夜...続きを読む(全146文字)

【良い点】
設計部門の女性の数は必ずしも多くはないが、育休後の復帰が時短勤務などはしているため、働きやすくはなっていると思う。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員をコマのようにしかみていない管理職もいる。
そういう管理職に当たると辞めていく人も多くなる。
部署によりその差...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ここ数年で一気に離職者が増え、一人に対しての業務量が過多になってきたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
適切な人員配置と声の大きい...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
受注できているものがかなり減っている気がする。
エアバックは豊田合成と業態が同じなだけに今後の動きについては注視し...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OJTという名の放置もある。いい先輩社員につければ、いろいろ教えてもらいながら仕事はできると思うが自分から聞きにい...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
設計開発、試験、社内調整など、ほぼ一人で行っていかないといけないので、一連の動きについては身につくが、最近のやり方...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に社員の人柄は良く、仕事をし易い環境ではあるが、パワハラ上司は存在する為、部署ごとの当たり外れはつよい。続きを読む(全75文字)

【良い点】
有給休暇は取りやすく、また、男性の育休取得者も多数おり、ワークライフバランスは比較的、自分の思い通りにすることが出来る。続きを読む(全66文字)

【良い点】
基本的にノルマがなく、固定給が保証されているので安心して働けます。
評価制度も、単に売上だけではなく、日々の業務に対する取り組み方やお客様との...続きを読む(全150文字)

【良い点】
頑張りを褒めてもらえる環境、仲間と切磋琢磨頑張れる環境があること。大人になって頑張りを褒めてくれる環境はなかなかないと思っているので、頑張れる...続きを読む(全284文字)

【良い点】
販売職の場合、試験に合格などできちんと評価はしてもらえる
ある程度まで行くと頭打ちかと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務年数だ...続きを読む(全108文字)

【良い点】
契約社員は年1回人事面談で査定を伝えられる。評価項目などの開示はなかったと思うが、納得できなければ交渉も可能であるため、一定の満足感はある。
...続きを読む(全138文字)

【良い点】
年収は社会人2年目の源泉徴収票で500万円近くあり、一般的な企業と比較して多いと感じていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価によ...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お給料は全体的に低いです。
実家暮らしでも贅沢は出来ないので、ひとり暮らしの方は正直厳しいです。
また、考え方が少...続きを読む(全145文字)

【良い点】
評価が給料に反映されるかどうかはわかりませんが、頑張っている方はきちんと評価されていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
1...続きを読む(全109文字)

【良い点】
インセンティブ制度があり、予算の売り上げをしっかり取ればそれに対しての評価はされる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は微々たるもの...続きを読む(全98文字)

【良い点】
私がいたころは、新卒入社半年で店長を任されている人がいました。賛否がわかれるところかとは思いますが、「若手にチャンスを与える」という一点におい...続きを読む(全505文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与や賞与は多いとは言えない。賞与は業績に大きく左右されるため、不安が大きく、期待はできないと思う。続きを読む(全70文字)