この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスが結構でる。育休産休制度がかなり充実している。(最近制度が変わるという噂もあるため注意は必要)
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)
株式会社東産業 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東産業の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東産業で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ボーナスが結構でる。育休産休制度がかなり充実している。(最近制度が変わるという噂もあるため注意は必要)
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2008年頃
投稿日:2023年7月5日【良い点】
JFEの下請け部署で働くと交代勤務で手当てがついたり、場所によってはJFE社員が使用している工事内の浴場施設が使えたり仕事後などお風呂に入るこ...続きを読む(全511文字)
【良い点】
石油プラントに関しては、精製プロセスを持った会社から認定された会社だった為、他者とは差別化した事業化できていた。またスクリーンという取水分野に...続きを読む(全234文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2020年9月21日【良い点】
教育も基礎から学べる講座を受講できた。また、通信教育も全額に近い費用を負担してくれた。OJTも先輩たちから丁寧に指導してもらえた。現場でもKY...続きを読む(全167文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2021年3月12日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中小企業ではあるが、育休や産休についての福利厚生がしっかりしている。
最長で3年育休産休が取れるため、取得する女性社員はおおい。また、育休産休...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
職種的に安定はしている。
社員同士はフレンドリーであり、和気藹々の雰囲気がある。
仕事中のタイムマネジメントは個人に任されるため、時間的な自由...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
基本的には資格を取るように促進している。
社内カレンダーにはいつに何の資格をとれるのかなど一覧に書いてある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
産休の方がとにかく多い。
そういう意味では育休産休が取りやすいと思われる。(正社員にかぎる)
【気になること・改善したほうがいい点】
事務など...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
社内研修がある。綺麗でフロアも広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内ルールが細かく多い。
髪型や髪色、服装に至るまで事細かな社内...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
社員さんは優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートでしたが、大変でした。人間関係はまあ普通です。社員さんは優しい方が多いですが...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業代は申請すれば通りました
有給は5日だけ取得できます
面接だけなので誰でも入社可能
全体的に若い子が多いが半年もすれば生気が無くなってます...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
社長や幹部など、偉い人に気に入られることができれば仕事ができなくても評価される会社である。
世渡り上手であれば向いていると思われる。
【気にな...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
浄化槽清掃の許可を持っているので、最悪の場合でも倒産することは考えられない。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業、サービス休...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
うまく立ち回れば休みの確保はできます。
会社が倒産することは、事業拡大しない限りありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
福利厚生は親会社に準じているため良いと思う。
会社都合の転勤があった場合は住宅補助が長期間出る為、もらえる人は助かると思う。
【気になること・...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
住宅補助で基本給をカバーしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低ラインの福利厚生なのて特別なことはなにもない。
誕生日月と結婚...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は無いに等しい。休めない雰囲気から自然と休日日数以下の働き方をしてしまう。まずは、代休の取れない休日出勤を...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
在宅勤務が可能で、かつスーパーフレックスでの勤務も可能であるため、働く環境は充実していると思う。
また労働組合や健康保険組合が強く、様々な優れ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
手当がとても厚く
給料も基準を満たしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低めのためほかの手当で補っているところが気になっ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直福利厚生は色々と制度自体はありますが、利用したことがなく周りの人を見ても積極的に利用している人はいないように思...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションを利用できます。
資格手当は会社指定のものであれば受験料は全額出ますし、資格手当も月1万円が上限ですが毎月出ます。
最...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
会社は福利厚生に加入していますが、ごく標準的なものです。
社内制度に関しては有事の際、親会社のコンプライアンス相談室へ通報できる制度があります...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
パナソニックグループなので福利厚生は親会社に倣いとても良い
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ家賃補助など、弱い部分もあるのでそこは...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
福利厚生については、家族などで旅行出来る宿泊施設があり、たまに利用をしていた。また、住宅手当などもごく一般的な待遇で、備えている。NTT系列の...続きを読む(全158文字)
会社名 | 株式会社東産業 |
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フリガナ | アズマサンギョウ |
設立日 | 2023年11月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 130人 ※2023年10月現在 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 木室浩一 |
本社所在地 | 〒510-0815 三重県四日市市野田1丁目8番38号 |
平均年齢 | 39.7歳 |
電話番号 | 059-332-2323 |
URL | https://www.azuma-mie.co.jp/ |
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