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株式会社青山製作所

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

青山製作所の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社青山製作所の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社青山製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

青山製作所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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退職理由
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青山製作所の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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青山製作所の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

株式会社青山製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年4月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 5年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
そこそこの中小企業なので、設備やシステムは新しいのを使っていたりするかと思いきや、アナログな部分も結構あり、また...続きを読む(全173文字)

この投稿でわかること
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    株式会社青山製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年8月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 物流、購買、資材調達 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によって差があるが比較的風通しがよい会社である
    プライベートでも仲良くできる人と出会える
    英語力やOAスキルをアップする事ができるので、...続きを読む(全190文字)

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    株式会社青山製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 品質管理・品質保証(素材・化成品) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    とにかくパワハラがひどい。
    社内の風潮としてパワハラは当たり前です。
    現場に行くと余計にひどくなります。
    管理職も部下思いというより上司ばかり見ています...続きを読む(全102文字)

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    株式会社青山製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年10月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 研究・開発(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    自動車ファスナーで日本一であり、安定している。ファスナーは自動車には必須であると考え、需要が無くなる事はなく業績が傾く事はないと思いました。
    トヨタ自...続きを読む(全153文字)

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    株式会社青山製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年7月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 技能工(その他) 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    大手の会社だけあって研修制度がしっかりしているという話がありとても魅力に感じた。またトヨタグループと同じ休日日数というのも目を引かれた。しかし実際に入社...続きを読む(全238文字)

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    株式会社青山製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年9月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 生産管理・品質管理(機械) 非正社員

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    面接で確認したキャリアステップ、入社したら「この業務(最初の担当業務)をずっとやって欲しいんだ」に変わってました。だったら入社しなかったのに…色々、話が...続きを読む(全159文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    青山製作所の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社青山製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 技能工(その他) 派遣社員

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    【良い点】
    食堂があって社食があり割と安い。
    作業着とかは支給される。
    業務で必要なものは社内のどこかにはある。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)

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    株式会社青山製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 人事 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新入社員の入社時は、半年以上かけた研修を行っていた。ただし、そのうち半分以上は工場での現場...続きを読む(全163文字)

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    株式会社青山製作所の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 人事 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    業界シェアNO.1でつぶれる心配がなかったこと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署にもよるが、事務部門もふくめほとんどの部署でか...続きを読む(全197文字)

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    株式会社青山製作所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 人事 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    総合職と一般職で職群が分かれており、一般職の女性はキーパンチャー的な仕事を任されていたが、...続きを読む(全121文字)

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    株式会社青山製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 派遣社員

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    【良い点】
    福利厚生・社内制度の満足度については、社員が安心して働ける環境が整っている点で高く評価しています。各種社会保険や休暇制度が充実しており、仕事...続きを読む(全263文字)

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    株式会社青山製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 派遣社員

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    【良い点】
    日々の業務を通じて成長を実感できることが大きなポイントとなっています。新しい知識やスキルを習得し、それを実際の業務に活かせた瞬間に達成感が生...続きを読む(全262文字)

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    株式会社青山製作所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年9月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 技能工(その他) 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性自体はそこまで多くないため現場では大事にされているように感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    間接部門にはある程度在籍してい...続きを読む(全93文字)

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    株式会社青山製作所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年9月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 技能工(その他) 派遣社員

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    【良い点】
    中途社員でも入社初日に研修用の工場に行って基礎知識などの研修を受けることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修はしっかりし...続きを読む(全136文字)

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    株式会社青山製作所の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年5月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    どこの部署もそうですが、チームや部署間で業務に取り組むという風土は、感じられませんでした。1人で業務を抱え込み、...続きを読む(全113文字)

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    株式会社青山製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年5月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    誕生月にはクッキーが貰えます。また、5月頃にはカフェテリアプランがあり好きがお店の優待等が受けれます続きを読む(全56文字)

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    メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    日本製鉄株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 16年前 広告・宣伝・プロモーション 社長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日本のトップメーカーのため、安定はしているかと思います。賞与も年間でかなりの額をもらえるため、ある程度生活も楽しめます。続きを読む(全66文字)

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    東邦亜鉛株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    地元民としては工場が大きく業績の良い企業だと思ったため。オススメされた企業にあったため。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昭和感が残...続きを読む(全88文字)

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    株式会社葵精螺製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 研究・開発(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社も綺麗で大きく倒産する心配がないため。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昼休みの中礼は辞めた方がいいと思う。
    昼休みにやる理由が...続きを読む(全160文字)

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    日本原燃株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 その他の事務関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    介護休暇や看護休暇、有給休暇奨励日など、私生活を充実させ、プライベートと仕事のメリハリをつけようとする制度が充実している。上司も積極的に有給...続きを読む(全202文字)

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    ヤンマーキャステクノ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    見学に行ってみて、自分に合うと思うならやっていけると思う。少しでも違和感を覚えたならやめておいた方がいい。続きを読む(全73文字)

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    大同特殊鋼株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自由
    【気になること・改善したほうがいい点】
    40前後から年配社員は自分に矢印を向けることができる人が少ない。部下が悪く言われます。噂が好き...続きを読む(全129文字)

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    株式会社フジクラの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 その他 正社員

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    【良い点】
    たしか私の新卒採用時は、事務系10名、技術系30名の採用だったと思います。面接は計3回ありました。1回目は社員面接?、2回目は希望する部署の...続きを読む(全518文字)

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    住友電気工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本体は都会に工場がある点。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業部の関連会社に出向した場合、関東~中国地方あたりまでのどこに工場があ...続きを読む(全94文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ジャロックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    全国各地に出張行けた点
    色々な案件先にて企画提案営業した点
    注文〜無事納品まで行った時の達成感
    は良かったと思う続きを読む(全62文字)

    この投稿でわかること
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    コスモ工機株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 営業アシスタント 非正社員 正社員

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    【良い点】
    自社ビルで働く環境が綺麗、景気に左右されない安定した業界、事業であると感じたため。
    人として尊敬できる人が多くいるので、人生のロールモデルと...続きを読む(全94文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    青山製作所の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社青山製作所
    フリガナ アオヤマセイサクショ
    設立日 1950年11月
    資本金 4億5000万円
    従業員数 5,026人
    売上高 1144億9400万円
    決算月 12月
    代表者 青山幸義
    本社所在地 〒480-0131 愛知県丹羽郡大口町高橋1丁目8番地
    電話番号 0587-95-1151
    URL https://www.asj-fasteners.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1502176

    青山製作所の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。