サーラ住宅の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
中部ガスグループだけあって給料は比較的高い水準で安定していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度については数値化されてい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
リフレッシュ休暇の制度はとてもいいと思う。上司の顔色を伺いながら申請を出し、嫌味を言われながら取得することになりますけどね。
【気になること・...続きを読む(全172文字)

【良い点】
休みは売れてなくてもあると思う。残業は出来る人間が極端に多いだけで後は定時に帰れる感じかな。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内営業...続きを読む(全184文字)

【良い点】
社内の雰囲気はかなり良いです。風通しの良い会社です。
大手の住宅会社に負けない技術を持っています。
連携している施工店への指導も行き届いていま...続きを読む(全215文字)

打ち合わせが細かいところまでおよぶ。最初の契約図面だとか、見積・仕様書はなんだったのか?っていうくらい変わる。打ち合わせ担当者・現場監督が設計・積算より優...続きを読む(全181文字)

多くの物件を任されるが、それをやりがいと感じておこなえれば楽しくかんじる。
施主と打合せをして形になっていき、施主に感謝はされなくても、創ったものが
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大学卒業後、新卒で営業職として入社しました。やはり、顧客と契約を結ばないことには、給料は最低限しか支給されないため、収入の出来高部分によって年収はさまざま...続きを読む(全159文字)

年に1回リフレッシュ休暇取得があり、必ず休暇をとらなければならないようになっている。忙しい時間もあるが、暇な時をじぶんで作り、海外旅行に行けれる時もある。...続きを読む(全203文字)

転勤が多すぎる。社員の通勤等全く考えず、特に戦略もないまま転勤対象者、転勤先が決定される、本人には事前に何の相談もないまま、二週間前に突然転勤が告げられま...続きを読む(全159文字)

大学卒業後はじめに入った会社であったため、特にギャップを感じることはなかった。先輩社員とも仲良く、良い会社と感じた。但し、40歳を過ぎてもずっと家を売り続...続きを読む(全163文字)

女性は基本的に事務職での採用でした。中には女性営業職という部隊を作ったこともありましたが、実際は男性課長が商談を行い、女性社員はホステス的な存在でクロージ...続きを読む(全167文字)

今はどうか知りませんが、当時は男は以下に会社に貢献するかが重要視されており、有給給を何年も取ってないことが自慢、家族と過ごす時間がないことが自慢、遅くまで...続きを読む(全151文字)

管理職と社員の関係はとても良好であるが、現社長による好き嫌いはとてもはっきりしているので、自分の上司が社長に気に入られていると、色々と助かりますよ。母体が...続きを読む(全154文字)

基本的に売りが外断熱の住宅と言うこともあり、ライバルとなる会社はだいたい決まっている。外断熱に関しては歴史が古いため、他社に対するアドバンテージになってい...続きを読む(全150文字)

営業全般に言えますが、勤務時間が長い。平均貴社時間は20時過ぎ。祝日は出勤が基本。有給休暇は取得する人はいません。福利厚生は本社支社の事務職の人たちはよく...続きを読む(全157文字)

毎月色々な研修を会社がやってくれたので、勉強になりました、また、母体が大企業のため、そちらでの研修もあり、不明点は顧問の税理士、弁護士に相談も出来ました。...続きを読む(全158文字)

販売した家の件数によって、歩合が入る制度。どこの住宅メーカーも基本的には歩合の制度は大差がないと思います。年収一千万円は難しいですが、販売ゼロでもそれなり...続きを読む(全154文字)

仕事のやりがいは、競合に打ち勝って顧客の信頼を得たとき。当時は営業がプランニングからすべて行っていたため、とてもおもしろかった。
営業会議で売れない人間...続きを読む(全152文字)

新卒(営業職)として入社しました。
退職を決めた理由は、拘束時間が長いことです。新卒入社なので他社や一般的な会社の就業時間や残業時間は知らなかったのです...続きを読む(全230文字)