日進工業の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
若手でも様々なことに挑戦出来る面が大きいと思う。
会社方針であるマルチタスク化は若い段階でできるのも魅力。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は新入社員で入った人にしか権利がないため、中途または新卒で入って数年経ったものは補助の権利すらない
他に福...続きを読む(全109文字)

【良い点】
仕事に関しては新しい発見もありつつ、
さまざまな経験をさせてもらえている気がする続きを読む(全46文字)

【良い点】
自分自身の裁量が大きい為、意見、意思があればどんどん業務に展開できるかと思います。自分の意見が業務内容に反映されていくことがある為、やりがい、...続きを読む(全226文字)

給料があまり増えないというのが退職理由です。残業してもあまり増えず、役職になると役職手当がつきますが、それまではあまり基本給も変わらないです。ボーナスもそ...続きを読む(全158文字)

給料が全然増えないので平社員は基本給が少ない為、残業代が多くないと、他の企業に比べて少ないと思います。
上に上がって役職手当がもらえるようになれば、給料...続きを読む(全190文字)

毎年、選択で自分の興味ある内容について、社内教育を受講する事ができます。
平均2~3個/年の受講が可能です。
内容によっては、社外教育を受けることもで...続きを読む(全167文字)

最終的には、上司の判断が必要ですが、仕事は一人でやるので、自分の考えで行動する事ができます。
ただ、上司によってはやりたくない仕事を丸投げしてくる人もい...続きを読む(全169文字)

給料が全然上がらなので、他の人がどうやって生活をしているのか不思議です。
残業代をもらえないと、給料が安い(基本給が安い)ので、リーマンショックの時は非...続きを読む(全260文字)

社内の研修、教育制度も拡充しようとしているが、実際にはOJT中心の「見て、やって覚えろ」という性格が強い。
スタッフとしてのポジションにあると、現場作...続きを読む(全285文字)

【良い点】
化学会社ですので、女性は少ないですが、福利厚生は手厚いと思います。産休から戻っても昇級昇格にはあまり影響しません。女性管理者が少なく無理やり数...続きを読む(全191文字)

【良い点】
性別を問わず活躍できる会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
看護休暇など、子育て支援となる制度はあるが、部署によっては十分にそれ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
結婚、産後も働いている女性はたくさんいます。時短もできるので、そう言った意味では女性でも働きやすいかと思います。
総合職しかないので、そこは女...続きを読む(全183文字)

【良い点】
女性の登用に積極的だった。優秀な女性が多数おり、昇進の機会も本社を中心に多数あった。働きやすい企業だと思います。続きを読む(全62文字)

【良い点】
休みも多く、有給も消化しやすい環境だったと思う。なんと言っても、子供がいる人は時短でも給与が減らないという神システムがあるため、ママにとっては...続きを読む(全133文字)

【良い点】
残業がそんなに多くないので、お子さんのいる女性には働きやすいかもしれません。しかし、産休・育休をとった方の前例がまだまだ少ないので頑張らないと...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性社員も多く働きやすい環境だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、女性が掃除をするや水回りをやるなどの男性優位な...続きを読む(全86文字)

【良い点】
育児休暇制度も準備されており、活用しやすい状況にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者が少ないため、今後増やしていくため...続きを読む(全94文字)

【良い点】
化粧品を取り扱うだけあり、会社の割合としては女性が多い。本社は少ないが他の拠点では産休・育休を取得して働いているひとも多い印象。
【気になるこ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
当時は女性が働きやすいようにと環境も整えられていたように思います
子育て中でも働きやすいエリアになったり突然の休みもメンバーが対応できるよう、...続きを読む(全258文字)