この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年は、産休育休制度があり、男性も積極的に取得している姿が見られるため、子持ちに優しい会社と感じる。一方で子持ち以外の人へ業務の負担が多くなっ...続きを読む(全173文字)
日本化薬株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本化薬株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に日本化薬株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年は、産休育休制度があり、男性も積極的に取得している姿が見られるため、子持ちに優しい会社と感じる。一方で子持ち以外の人へ業務の負担が多くなっ...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は割と多い方だと思う。産休後に復帰してる人もいた
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は多いが新卒からの人ばかりで中途で女性は少ない続きを読む(全78文字)
借り上げ社宅が完備されていたり育休産休もしっかりとることができるので男性より優遇されているほど。続きを読む(全48文字)
育休・産休ともに取りやすい。ただそもそも女性が少なすぎるため、女性が働きやすい環境が本当に構築されているかは不明である。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
化学会社ですので、女性は少ないですが、福利厚生は手厚いと思います。産休から戻っても昇級昇格にはあまり影響しません。女性管理者が少なく無理やり数...続きを読む(全191文字)
男性社員のほうが多いようです。しかし、男女差別などはなく、女性でも昇進しにくいといったことはないそうです。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
出産後も働いている女性社員が多く、理解があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアという面では、やはり男性管理職の割合が多い。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職はほとんどいないです。同い年の社員であれば、男性には管理職へのチャレンジのチャンスが回ってきますが、女...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性MRが非常に働きやすい環境だと思います。希望を出し続ければ希望部署に異動することができます。また結婚や出産など、んそういったタイミングで働...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
女性だからといって、仕事の重要度や責任の重さに差はつけられず、任されるのでやりがいはあります。また、産前・産後休暇、育児休暇、時短勤務なども使...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性の方を見ての意見だが、MRなので気に入られれば仕事はやりやすくなる。コミュニケーションが上手くとれ、上手く相手を持ち上げられる臨機応変な女...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
特に女性だからといって働きづらいということはない。むしろ転勤などでもかなり優遇されている。
ただし、女性管理職はいるが非常に少ない。今後は女性...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
差別は少ない方かと。親が頼み込んで就職した人もいましたが、とくに差別されてなかったですし。ただ、差別ではないですが、職場ではヒール禁止です。危...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
産休明けで復帰出来ている社員が非常に多く、そのあたりは評価出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
復帰しても戦力にならず、毎日定時あ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
皆さんとても優しく、妊娠中も気遣ってくれました。
もともと有給をとりやすい社風のため、体調不良や、こどものイベントで休むのも受け入れられてまし...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は全く女性に優しいなどあり得ない会社です。まず、学生時代などから女性とあまり関わった...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
女性でも大きな病院を一人で任されたりと、責任ある仕事をさせてもらえる。やり甲斐につながると思います。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全162文字)
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女性社員は多くはないが、殆ど(90%近く)の女性社員は結婚しても、そのまま働き続け
さらに、出産を終えても所属部署は違えど同じ会社で働き続けているくらい...続きを読む(全152文字)
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産休・育児休暇は,非常に取りやすい環境にあると思います.私の先輩情勢社員や同期の女性社員が,積極的に産休・育児休暇の制度を利用していました.産休・育児休暇...続きを読む(全162文字)
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自分は非正社員で有期雇用であるため、あまり期待してはいなかったが、女性で非正社員で自分よりも先に勤めていた人が、準社員という形で雇用されていた。働きやすさ...続きを読む(全168文字)
落ち着いて研究ができる環境がそろっている。事業にもよるが人命に関わる医薬品やセイフティシステムの開発も行っていて、社会貢献性が高いのでやりがいはあると思う。続きを読む(全78文字)
ニッチな産業においてトップのシェアを誇っており(例えばエアバッグの火薬)、ライバル企業らしいライバル企業がないので将来的にも安定に思う。続きを読む(全68文字)
化学メーカーとしては給与は悪くないと思う。続きを読む(全21文字)
就労環境・福利厚生はしっかりしている。借り上げ社宅なども充実しているし、ホワイトに働ける。続きを読む(全45文字)
残業はあまりない。趣味の時間や家族との時間をしっかりととることができる。続きを読む(全36文字)
年功序列の雰囲気は残っているが、成果を出せばその分評価されるようになっている。続きを読む(全39文字)
良くも悪くも田舎の企業らしくのんびりしている印象。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
借り上げ社宅の補助がとても手厚い。エリアにより家賃上限は異なるが、どのエリアにおいても持ち出しはとても少なく自身の住みたい家に住むことができる...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
医薬事業においては、抗がん剤メーカーとして医療関係者からの一定の評価をされており、メーカーとしての立ち位置はある程度確立されている。
【気にな...続きを読む(全182文字)
文系では人数が少ないため、若いうちから色々なことに挑戦させてくれる。続きを読む(全34文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
意思があれば場所は準備してもらえるが、実際に子育てしながら管理職している女性はかなり大変そうで自分には無理だと思った続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性の部長や課長も多く、産休明けの方も多い。女性でも続けている方は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいる人が働きやすいため...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場内作業になると体力仕事が中心になるため、工場内は男性のみだった。
ただ、デスクワーク中...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
元々女性が多い職場ですので、女性管理職もとても多かったです。
頑張ればキャリアアップはできると思います。
育休・産休を取る方も多かったですし、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
現場は殆どが男性で受付や庶務で数名女性がいる感じでした。
割と何でも融通が通っていて働きやすそうな印象でした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
会社が女性に寄り添った方針なので比較的働きやすいのではないでしょうか。育休や時短勤務をしている方も数名いらっしゃいました。続きを読む(全67文字)
全体的に男性が多い業界なため、積極的に女性を採用しようとしているように感じた。続きを読む(全39文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
製造職は男性のみの募集、体力に自身があり、昭和気質な人間なら合うのではないかと思う。あまり勧めはしない続きを読む(全71文字)
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【良い点】
多くの社員が育児中の母親であり、会社はそのニーズに配慮して、フレックスタイム制度やリモートワークの導入など、子育てと仕事を両立できる環境を提供...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性のキャリアップは優先的である。チームリーダーや所長などマネジャークラスを目指す女性は都内でもキャリアップできる。続きを読む(全64文字)
会社名 | 日本化薬株式会社 |
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フリガナ | ニッポンカヤク |
設立日 | 1916年6月 |
資本金 | 149億3200万円 |
従業員数 | 5,902人 |
売上高 | 2017億9100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 涌元厚宏 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目1番1号 |
平均年齢 | 41.0歳 |
平均給与 | 736万円 |
電話番号 | 03-6731-5200 |
URL | https://www.nipponkayaku.co.jp/ |
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