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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の多い職場なのでいろいろと理解があり、女性は働きやすいとかんじる。
心配するようなトラブルも特になく、年齢層がバラバラなので、いい意味で...続きを読む(全99文字)
- 就活に活かせること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
アサヌマコーポレーション株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アサヌマコーポレーション株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にアサヌマコーポレーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の多い職場なのでいろいろと理解があり、女性は働きやすいとかんじる。
心配するようなトラブルも特になく、年齢層がバラバラなので、いい意味で...続きを読む(全99文字)
社員の多くが女性であり、働きやすい環境だと思う続きを読む(全23文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休はみなさんしっかり取れていたような気がします。なので女性は働きやすいのではないでしょうか。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、休みの希望はある程度融通が効く。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が不足しているため、産休など長期の休みに...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
研究所は女性が多いので働きやすかった。時短勤務で育児をしながら働いてる女性もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長レベルなら女...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
化粧品を取り扱うだけあり、会社の割合としては女性が多い。本社は少ないが他の拠点では産休・育休を取得して働いているひとも多い印象。
【気になる...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
休みはすごくとりやすい。理由も深く追及されず学校行事や役員会など負い目を感じず休むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
正...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
女性が多いため、会社全体でも理解はあると思う。育休や産休、時短勤務をしている方がいる。会社の上層部は男性が多いが、管理職に就任されている女性...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
パートはほぼ女性で、自身の体調不良や、子供の体調不良で当日の連絡でも休む事ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が圧倒的に...続きを読む(全525文字)
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育休や休暇が取りやすい。育休から復職している社員も多かった。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
時短勤務をしている社員も多く、女性は働きやすいと思う。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
女性が大半の会社のため、女性だからという差別は感じない。
逆に男性は力仕事を強要されがち。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のグ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ほぼ女性の職場でサバサバとした人も多く、女性特有な陰湿さはあまり感じられないので働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性が8割の職場です。取得しようと思えば生理休暇も取得出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者はほとんど男性。女性のキャリ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
産休育休を取得し、取得後に時短制度を利用しながら働いている女性がいる。
研究員は大半が女性を占めることもあり、女性の管理職も存在している。た...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
所属するグループによっては、結婚して子供ができてからも、時短勤務などで働けます。また、社員はとても女性が多いので生理休暇などもしっかり取れま...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
職場は女性が八割占めている環境である。女性の管理職もいる。
子供がいらっしゃる方や妊婦さんは時短勤務ができる。
産後に復職されている方も多い...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性ばかりだけれど、良い人ばかりいて良かったのと、きっちり休憩時間になったらちゃんと休憩したりなど、今まで働いてきた所と比べるとホワイト過ぎ...続きを読む(全225文字)
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生理休暇、産休、育休制度がしっかり取得ができる為、女性にとってはとても働きやすい職場だと思います。実際に復帰して働いているのが数名在籍しています。
ただ...続きを読む(全404文字)
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【良い点】
基本的に人手不足なので入社はしやすいとおもう。
また、ボーナスは業績によるが、普通だと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
繁忙期などで稼げる時は稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
稼げるときは稼げるが、疲労とお給料が見合ってないと感じてしまう時がある。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
仕事は基本単純作業なので難しいことはあまりないと感じる。
ただ配属ラインにより細かいものを扱ったりするので、手先が器用な人だったりが向いてい...続きを読む(全408文字)
BtoBの企業なので、自らの独自性は出しにくいが、化粧品の開発に携われることができる。続きを読む(全43文字)
協働他社とどのように差別化を測るのかが未定である。続きを読む(全25文字)
化粧品業界であるため、あまり収入面での期待はできない続きを読む(全26文字)
フレックスタイム制を導入しており、働きやすい環境だと思う。続きを読む(全29文字)
年間休日125日であり、休日数は確保されていると思う。続きを読む(全27文字)
具体的なキャリアアップ例については説明されることがなかった。続きを読む(全30文字)
バリバリ仕事をする雰囲気ではないが、若手の意見も尊重される風潮はありそうである続きを読む(全39文字)
企業説明会への参加をきっかけに女性社員の働き方についても調べたところ、ライオンでは育児休業を子どもが2歳になるまで取得でき、育児短時間勤務制度も整備されて...続きを読む(全323文字)
企業説明会への参加をきっかけに女性社員の働き方についても関心を持ち、企業研究では花王が仕事と育児の両立支援に力を入れていることを知った。特に、子どもが1歳...続きを読む(全324文字)
企業説明会への参加をきっかけに女性社員の働き方についても関心を持ち、採用情報では育児休業や勤務時間の配慮など、仕事と育児を両立するための制度が整備されてい...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
女性はもちろん、男性も育休を取得するケースが多く見られる。独身の方を除き、女性は比較的転居を伴う異動が少ない印象がある。続きを読む(全66文字)
女性管理職比率は14.7%であり、今後さらに女性のキャリア形成を進めていく方針だそうです。続きを読む(全45文字)
育児短時間勤務やテレワークなども利用でき、出産後も働き続けやすい環境が整っているそうです。続きを読む(全45文字)
女性のキャリア形成や管理職登用にも力を入れているそうです。続きを読む(全29文字)
育児やライフイベントに対応した制度が整っており、性別に関係なく長期的にキャリアを築ける環境だと聞いた。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
女性が働きにくいということはなかったと思います。産休育休をとっている方も多くいました。
アルバイトで短時間という働き方もできます。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
育休が取得しやすく、時短勤務も可能な為、共働きであれば非常に働きやすいと思う。お子さんが体調崩した際も休みを取得しやすい為、育児と仕事が両立...続きを読む(全86文字)
| 会社名 | アサヌマコーポレーション株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アサヌマコーポレーション |
| 設立日 | 1952年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 450人 |
| 売上高 | 93億2100万円 |
| 代表者 | 麻沼貴嗣 |
| 本社所在地 | 〒164-0014 東京都中野区南台3丁目37番19号 |
| 電話番号 | 03-3383-0511 |
| URL | https://asanumacorp.com/ |
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