三協の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
有給は比較的とりやすい社風であると思います。
部署にもよるかとは思いますが、有給申請をしたらほぼ100%有給取得できます。
比較的近い日程での...続きを読む(全201文字)

【良い点】
福利厚生は中小企業の割に充実はしております。
野球観戦チケット・宿泊施設優待券等、娯楽関連のものが多いです。
上記のような福利厚生はポイント制...続きを読む(全210文字)

【良い点】
人は良いので話しやすい。パートさんも多いのでわきあいあいで仕事できます。フォローも多く自分で悩むことは少ない。海外旅行もあるので仕事だけでなく...続きを読む(全179文字)

【良い点】
仕事は安定してあるので仕事熱心な方、営業が得意な方におすすめ
配属先によって残業もないのでかなり働きやすいのでは
給料はしっかり出ます、残業代...続きを読む(全185文字)

【良い点】
土日休みになる、完全週休2日
税関が閉まると仕事ができないため休日出勤は基本的にない
有給も半年から使え７月から９月までで夏休み休暇も取得でき...続きを読む(全207文字)

【良い点】
給料水準は高い、残業代もしっかり出る
安定して仕事はある
ボーナスも初年度からかなりつくので収入面での不満はない
【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)

【良い点】
仕事内容はルーティン作業なので、コツコツしたい方はオススメです！
確認ミスや不良品の納品には充分注意する集中力があれば作業出来ます。
部署間で...続きを読む(全245文字)

【良い点】
社員旅行がある時や社内のイベントにはパートにも声がかかり、参加が出来るところはいいと思います。
断っても大丈夫みたいです。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)

【良い点】
計画を立ててきちんと管理すると、入社してから一年後にもらえる有給休暇をうまく使える。
勤務する時間が相談できるとこ。
急な用事でも対応してくれ...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。残業が無いことや少ないことは良いことだけど、給与を増やす手段が少なく感じる。
毎日同じ作業でマンネリ化...続きを読む(全192文字)

【良い点】
8割女性でコミュニケーション能力が高い方は楽しめると思う。当日に急用が出来たり、子供が体調を崩してしまった時も、連絡すれば、結構すんなりと休め...続きを読む(全171文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの部署にもお局様的な長く働いている女性がいる。
基本、性格が悪い、逆らうとその部署では生きて...続きを読む(全140文字)

【良い点】
営業所によりけりだと思いますが、周りが手を貸してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力を使う仕事なので、そういうのが苦手な人は...続きを読む(全94文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間や休みも少ないから家庭を持ったら女性は続けにくい
女性の管理職も少ないし、管理職になるに...続きを読む(全117文字)

【良い点】
パートさんは女性の割合が8割くらい、社員で女性で活躍している方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は夜勤など管理者がワンオペ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
女性の比率は割と多く気が合う人が見つかれば働き続けられると思って良いと思う　あとの給与の面などを総合的に考えなければと思いますが。
【気になる...続きを読む(全163文字)

【良い点】
女性でも部長の肩書の人もいるので、頑張り次第では上にいけると思います
。子供の急な体調変化で早退遅刻欠勤をすることもありますが、文句は言われな...続きを読む(全132文字)

【良い点】
産休・育休や復帰システムがとても充実していると感じました。自分のいた職場では4人ほど育休後復帰した社員がいました。続きを読む(全63文字)

【良い点】
ダイバーシティを推進している。
男女は平等である。
いい意味で誰もが活躍することのできる職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全80文字)

【良い点】
リモートワークやフレックスタイム制など、働き方が柔軟で自分のライフスタイルに合わせて仕事とプライベートを両立できます。続きを読む(全65文字)