日本誠食のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
従業員への利益還元。
賞与ありとのことだが実際には営業トップでも5万円程度であった。
当時はタイムカードで勤務時...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ワンマン経営が好きな人には向いてると思います。とにかくマスゲームみたいな右向け右！いや、やっぱり左だ！いや右だ！右を向け！みたいに社長が言う...続きを読む(全180文字)

【良い点】
面白みはあった。人によってはそうは思わないかもしれない。あくまでも個人的な意見である。仕事量は多いがやりがいはあった。
アットホームな...続きを読む(全184文字)

体を動かす労働ということもあり自身の体力が追いつかなくなったということが主な理由です。。。小さいころから慢性の皮膚炎を患っていたのでそれも悪化してしまい...続きを読む(全157文字)

女性の働きやすさについて、、、
というよりは男女共々中々続かないので、、、。
何と無くやめそびれたひとが残っているというかんじで、新卒が入ったとして...続きを読む(全162文字)

給与面は全く満足出来る額ではありませんでしたね。
賞与面にいたっては、ほぼ、皆無といってよい状態でしたね。
また、昇進や昇級もほぼ見込みはなく、やり...続きを読む(全153文字)

まず、福利厚生という言葉はあまり耳にしませんでしたね。
労働時間も12時間は当たり前でしたし、住宅補助、食事補助などもなかったです。
社内制度という...続きを読む(全152文字)

プライベートはほとんどありませんでした。
ひどい時は15-16時間の勤務が続いたりしていたので本当にしんどかったです。
今思えばああいう経験は今の自...続きを読む(全169文字)

社員と管理職の関係性についてなんですけども、現場の意見が全く管理職の人間には伝わっていないと思いました。だからケアレスミスが多くそれが致命的なミスにつな...続きを読む(全162文字)

退職しようと思った理由は、まず求人内容と労働環境が全然整っていなかった事が一番大きかったですね。
常に13-15時間労働でひどい時は17時間半働いてま...続きを読む(全179文字)

【良い点】
バルバッコアでのスキルアップは、接客力とコミュニケーション力を実践的に高められる点にあります。お客様の目の前で肉を提供するスタイルのため、表...続きを読む(全201文字)

【良い点】
はま寿司で働く中で、接客や調理、レジ対応など幅広い業務を経験することができ、業務の優先順位の付け方や効率よく動く力が身につきました。特に忙し...続きを読む(全316文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
半年ほどで青帽(セクションリーダー)になったが時給がたったの10円しか増えなかった。責任が増すだけなので断った方...続きを読む(全80文字)

【良い点】
マクドナルド独自の教育システム「ハンバーガー大学」のメソッドが現場まで浸透しており、誰が教えても一定のクオリティを保てるマニュアルの完成度に...続きを読む(全331文字)

【良い点】
先輩はみんな優しく、簡潔に教えてくれます。また同じ時間に勤務しているので困ったことがあればすぐに質問が出来ます。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昔の社風といった感じ。上の人に気に入られれば仕事が出来ていなくても昇格出来る。数字が苦手な人が多く売...続きを読む(全170文字)

【良い点】
実力があり、自分でどんどんやっていきたいという方にはとても良い環境だと思います。結果を出せばお給料も上がります。しかし、アルバイトでも同じよ...続きを読む(全141文字)

【良い点】
どのアルバイトよりも座学の時間が長いことや、研修で学ぶ内容は魅力的でほかの物事でも役立つと感じられるような内容です。
【気になること・改善し...続きを読む(全124文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修とかは特になし

現場任せ

現場が悪いと詰み

何していいか指示される事は少ないから自分...続きを読む(全89文字)

【良い点】
研修は時折あった。本社に出向いて行う研修は同期にもあえて気分転換にもなり良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先でのキャリ...続きを読む(全185文字)