はま寿司のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全62件）

【良い点】
教育は社員や役職がついているアルバイトの人に教えてもらう。社員に関しては当たり外れがあるが基本怒られることはないので安心である。こなしていくう...続きを読む(全119文字)

【良い点】
マニュアルがしっかりしているため当時高校生の私でも容易に作ることができました。また、固定した担当が無いため幅広い業務に携わることができるため飽...続きを読む(全228文字)

【良い点】
結局のところただの接客ではあるので、何か身につくスキルやキャリアアップに役立つようなものではありません。強いて言えば、3点ほど。一つは笑顔、接...続きを読む(全252文字)

【良い点】
優しい方は一から教えてくれるので人次第かなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方は基本ピリピリしていてあまり教えてくれ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
なんでもやらせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
個人差があることを考えないところがあるので、みんな同じペースで進めていく。でき...続きを読む(全111文字)

【良い点】
会社からの指示、上司からの指示をただ淡々とこなせば、若い内でも2店舗店長やエリアマネージャー昇格できます。続きを読む(全59文字)

【良い点】
一年半で店長になれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一年半で一店舗任されるので教育が間に合ってないです。上司のフォローもあります...続きを読む(全121文字)

【良い点】
自身のスキルに応じてキャリアアップしやすい環境が整っていると感じました。やる気がある方にとっては働きがいのある会社だと思います。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
アルバイト目線でマニュアルが整っているように感じた。
また、上司(正社員)も店長からブロックマネージャー、エリアマネージャーなどと昇進している...続きを読む(全195文字)

【良い点】
学生も役職をもつことができ、教育体制が整った状態で新人への対応が出来ていると感じた。
役職をもつことができるため、やりがいに繋がるとも感じた。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時は、新人でも放置されてしまう。
忙しさの度合いで、先輩が教えてくれたりする。続きを読む(全62文字)

【良い点】
結果を出せる人間は早期に店長まで昇格する。基本人手不足が理由でもあるが、2店舗3店舗の店長を兼務することもあり、やりがいは感じられる。
【気に...続きを読む(全191文字)

【良い点】
スキルアップがしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
初めてでも店長がとにかく優しく一から教えてくれる。たまにバイトのおばさんとかが...続きを読む(全137文字)

【良い点】
コミュニケーション能力続きを読む(全17文字)

【良い点】
一ヶ月間合同研修があり全くの未経験でも基礎を一から教えてくれる。続きを読む(全38文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップについて、社員さんからのアプローチはゼロ。スキルアップしたい人は自ら教えてもらおうと...続きを読む(全110文字)

【良い点】
とにかく忙しかったので短期間で応対スキルはかなり磨かれたように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の店舗だけがそうだったのか...続きを読む(全124文字)

【良い点】
教育体制は、お店によって異なります。人手不足のお店では営業が優先で教育している暇が無いなんて事もあります。
基本的には、しっかり教えてくれます...続きを読む(全151文字)

研修制度がしっかりしている。実技試験は詳細な評価項目にしたがって点数化されるので、公正さがある。実技内容はそこまで難しいものはなく、しっかりと努力すれば誰...続きを読む(全114文字)

親身に教えてくださったので良かったです。丁寧な説明でした。続きを読む(全29文字)

【良い点】
主な仕事内容としてチラシや広告のデザインを考える仕事の他、CM撮影、雑誌や各種メディアからの取材対応等が挙げられます。
最近ではTwitter...続きを読む(全206文字)