この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
以前より有給休暇取得に積極的になっているので、有給取りましょうと上の方から声をかけてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賄い...続きを読む(全174文字)
株式会社ホットランド 報酬UP
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【良い点】
以前より有給休暇取得に積極的になっているので、有給取りましょうと上の方から声をかけてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賄い...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
お店によりますが主婦さんが数名いる店舗は子供の体調不良の時にはお互い協力しあってシフトを代わったりしています。主婦さんがある程度いれば手が空い...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
1人のお客様と接する時間は短いですが、色々な方と関わることができるので常連さんも多く嬉しいお言葉をいただくこともあります。たこ焼きを焼けるよう...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
アルバイトの昇給システムがあり、接客やたこ焼きを焼くテスト、筆記のテストがありました。そのテストを受けることによって普段の営業でも意識して働く...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
配属される店の店長次第。
当たりハズレはある。
バイトが少ないなら休みもないし休憩もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くいえば...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
去るもの追わずの精神。
退職の意思を伝え、すぐにとはいかないものの3ヶ月ほど経ってから退職に。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
店長までは社宅制度あり。
自己負担3割りで都内に住めるのはものすごく魅力的だった。
14万の家賃が自己負担4万で住めた。
ただ家を下見等はできない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
基本給が高いのは飲食業界の中では珍しい部類。
【気になること・改善したほうがいい点】
なにをするにも上長、もしくは部長クラスに気に入られないと...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルはあるが全店舗に周知させるのは難しいと感じた。
基本は店舗につき社員1名とアルバイトスタッフという運営...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
年収は悪くないと思う。
社宅制度もあり、月2-3万で住める。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の基準が曖昧。上司の考え方によって昇...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
とにかく人が良い人ばかりなので、人関係で考えとやめたくはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足。公休日数。労働時間。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
プライベートの時間は自分次第。
アルバイトスタッフと上手く店舗運営できないと厳しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の飲食店と比べ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
自分が思うようにやらせてくれる。
自由度の、高い会社!
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては、管理が厳しい。
自由なエリアと...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
現場で結果を出せば、社内でやりたい部署にいける。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社社員のポストが少ない為、希望しても異動できない事...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
まだまだ会社は大きくなると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の成長スピードに人材数が比例していない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
社宅に2-3万で住めるのは有難い。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は社宅以外にはあまり期待できない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
テレビ等のメディア露出に加えて、SNSを使った新商品やキャンペーンの宣伝など上手く活用されている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
店舗によっては社員二人もあるが、基本は社員一人とアルバイトで店舗を運営する形である。
教育の仕方でスタッフの能力が店舗の売上に直結するので責...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
接客業なので様々なお客様が来店される。対応が難しいお客様もいるが反対にお礼を言ってくれる方もいてそういう時は仕事をやっていてよかったと思った。...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みの時に店舗からの連絡の可能性もあるので常にプライベートも連絡が気になる。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
ある程度仕事を覚えれば社員でなくても店のことを大体まかせてくれるので、やりがいは生まれると思います。製造から接客までを行えるので自分に合った仕...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
たこ焼きは圧倒的な商品力があるので、他社が真似できないブランド力がある。
居酒屋業態も出店が増えていて、今後の企業の成長は期待できると思います...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとりにくいですが、エリア内でお休みを回すなど、またアルバイトとも良好な関係を築けていたので、友人の結婚式などは日曜日でも...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
チャレンジできる環境があります。
店舗展開を積極的にしているので、店舗管理の責任者としてマネジメントを勉強できる環境があります。
お店も小さい...続きを読む(全211文字)
会社名 | 株式会社ホットランド |
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フリガナ | ホットランド |
設立日 | 1991年6月 |
資本金 | 6億7099万4900円 |
従業員数 | 635人 ※2017年12月末現在 |
売上高 | 387億1000万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 佐瀬 守男 |
本社所在地 | 〒104-0041 東京都中央区新富1丁目9番6号 ザ・パークレックス新富町4F |
平均年齢 | 34.5歳 |
平均給与 | 541万円 |
電話番号 | 03-3553-8885 |
URL | https://hotland.co.jp/ |
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