ジエック経営コンサルタントの評判・口コミ一覧（全29件）

【良い点】
長時間労働を自分の成長の為だと割り切れるのであれば頑張れる可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はもう無いかもしれないが...続きを読む(全193文字)

【良い点】
スムーズな退職手続き
経理の方のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか辞められない
辞めると伝えると態度が一変する人が
数名い...続きを読む(全263文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が当たり前、暗黙の圧力。
メールなどのやり取りが多いため、プライベートの休暇で...続きを読む(全188文字)

・安月給
・正社員がコンビニ、サービスエリアでの勤務(アルバイトと同じ業務)
・無意味な残業
・タテ社会(能力の低い組織)
・全社方針が迷走(他社...続きを読む(全183文字)

ギャップは殆ど感じませんでした。元々、入社してから取り組みたい業務を企業訪問や会社説明会の時点で知っており、入社後もその業務に専念させて頂いたので、非常に...続きを読む(全150文字)

入社数ヵ月後のから新入社員でも残業が当たり前となっており、毎日残業をすること加え、会社で経営しているコンビニやその他の小売業務により土日の大半も出勤してい...続きを読む(全460文字)

仕事量がとても多い。そのため家に仕事を持ち帰ることを当然視されています。ワークライフバランスへの取り組みを行おうという流れになったこともありましたが、立ち...続きを読む(全171文字)

携わった仕事が、県事業の補助業務が多く、県からの指示によって仕事が制限されたり
方針が変わったりなどするため、思うように仕事を進めることができませんでし...続きを読む(全199文字)

県の緊急雇用対策の一環として、契約社員として採用され、一時期勤務していました。
緊急雇用対策の一環として、多くの契約社員となる方を雇用されていましたが
...続きを読む(全150文字)

契約社員で入社しましたが、有給休暇は非常に取得しやすいように感じました。
(営業職の方はやはり業務の関係上、取得しづらそうでした………)
育休の制度も整っ...続きを読む(全188文字)

県の委託業務メインの仕事が非常に多かった。非常勤の雇用が多く、社内の入れ替わりが激しい印象でした。遣り甲斐はあったが、スキルアップに繋がるかと言われればか...続きを読む(全168文字)

社員達は仲いいですが、仕事に関して自由度低い、本社と支社の間にただの部外者と感じています。本社の部長から頼まれた仕事は、置きばなっし、質問してもまったく返...続きを読む(全390文字)

社員同士のコミュニケーションはうまくいっているので楽しいとは思いますが、仕事面での管理職への魅力は全くありません。どんなに頑張っても社員の欠点を見つけては...続きを読む(全174文字)

関わった仕事が県事業の補助が多く、県からの指示によって仕事が制限されたり、方針が変わったりと思うように仕事は進みません。その中で自由に自分の考えのまま仕事...続きを読む(全177文字)

上司は部下の欠点のみを見てそれを指摘するのみ。社員はやる気になって頑張ろうとしているのに、その気持ちを踏みにじる言動の上司が多い気がします。社長は反対にそ...続きを読む(全328文字)

基本的にタテ社会であり、トップダウン経営である。管理職の方は部署によって人柄も特徴も得意とする仕事の領域も異なるため、いろいろと勉強になることは多い。上長...続きを読む(全170文字)

入社前「ノウハウやスキルは低いが、一生懸命で誠実」という印象でしたが、入社後 「ノウハウ・スキルが低いだけでなく、トップの独断で会社の方針が頻繁に変わり、...続きを読む(全518文字)

正社員以外、いわゆるパートもしくは非正規社員で働く女性にとっては、育児の都合で出退社の時間にいくらか融通を利かせてもらえる場合が多くあります。反面、担当す...続きを読む(全184文字)

給与は社内規定に基づいて決められています。賞与については経営状況によって左右されますが、基本的には夏冬に支給されます。賞与前に半期の自己評価シートを作成し...続きを読む(全150文字)

入社時は先輩社員の仕事の手伝いが中心になりますが、次第に自分で営業を行い仕事をいただくようになります。研修や営業ツールが充実しているわけではないので受注ま...続きを読む(全188文字)

基本的に仕事量が多いです。そのため家に仕事を持ち帰ることが当然視されています。ワークライフバランスへの取り組みを行おうという流れになったこともありましたが...続きを読む(全177文字)

給与については『残業代(時間外手当)』という概念が皆無に等しい。当時は報奨金という名目で月に数百～数千円が基本給に加算される仕組みだった。労働時間は長く、...続きを読む(全268文字)

労働環境・待遇:8時からの勤務の後、夜間は自社経営のコンビニエンスストアで翌朝まで働く場合もあった。また、その際の残業代は支払われず店舗経営で生まれた利益...続きを読む(全179文字)

面接では、社長ではなく、採用担当者と採用部署の所属長による面談。
民間の経営コンサルタントが多いと感じたが、公共性の高いコンサル事業が多いと事が入社後に...続きを読む(全151文字)

「コンサル会社」ということから、勝手にしっかりとした社会人マナーや、教育を徹底して教えていただけると期待し入社しました。富山では有名な環水公園の敷地内にあ...続きを読む(全190文字)