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株式会社ジエック経営コンサルタント

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジエック経営コンサルタントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジエック経営コンサルタントのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジエック経営コンサルタントで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジエック経営コンサルタントの 社員・元社員による会社の評価

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ジエック経営コンサルタントの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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ジエック経営コンサルタントの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ジエック経営コンサルタントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属部門によってかなり異なる。公共事業を多く行っている部門に配属されるとコンサルタント業務とは関わる機会がかなり...続きを読む(全102文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ジエック経営コンサルタントの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ジエック経営コンサルタントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共事業を多く受注しており、県や市からの仕事が多い。大きな問題が起きなければ県や市からの仕事で安定した業績を出していける可能性は高い。
【気...続きを読む(全133文字)

株式会社ジエック経営コンサルタントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な体験が出来ると期待して入社したが、色々な体験を実際に積むことが出来、自分の価値観に影響があったと思う。続きを読む(全60文字)

株式会社ジエック経営コンサルタントの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が終わらない中で次々と仕事を振られ、それが成長の為というスタンスだった。サービス残業が当たり前になっており、...続きを読む(全119文字)

株式会社ジエック経営コンサルタントの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共事業からコンサルタントまで幅広い経験をする事ができる。小売から経営、イベント運営、コンサルタント等続きを読む(全57文字)

株式会社ジエック経営コンサルタントの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年1月24日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時はコンビニの営業もやっており土日休みに出勤することも多くあり、コンビニの店長・副店長ではアルバイトが休むと深...続きを読む(全87文字)

株式会社ジエック経営コンサルタントの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2023年11月15日

回答者: 社員・元社員 男性 18年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長時間労働を自分の成長の為だと割り切れるのであれば頑張れる可能性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はもう無いかもしれない...続きを読む(全193文字)

株式会社ジエック経営コンサルタントの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2022年6月4日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 12年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スムーズな退職手続き
経理の方のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか辞められない
辞めると伝えると態度が一変する人が
数名...続きを読む(全263文字)

株式会社ジエック経営コンサルタントの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2017年9月19日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 15年前 販売スタッフ 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が当たり前、暗黙の圧力。
メールなどのやり取りが多いため、プライベートの休暇...続きを読む(全188文字)

株式会社ジエック経営コンサルタントの口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年10月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 ビジネスコンサルタント 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・安月給
・正社員がコンビニ、サービスエリアでの勤務(アルバイトと同じ業務)
・無意味な残業
・タテ社会(能力の低い組織)
・全社方針が迷走(他...続きを読む(全183文字)

株式会社ジエック経営コンサルタントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ギャップは殆ど感じませんでした。元々、入社してから取り組みたい業務を企業訪問や会社説明会の時点で知っており、入社後もその業務に専念させて頂いたので、非常...続きを読む(全150文字)

コンサル・シンクタンク(コンサルティング)のスキルアップ、教育体制の口コミ

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ラーニングが充実しているのでやる気次第では成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の研修は往々にして英語、英語ができない方...続きを読む(全83文字)

一般社団法人日本経営協会の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月16日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内にはノウハウなどはないので、外部の人と仕事を連携して進めながら、スキルなどを習得するしかないです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全123文字)

GMOフィナンシャルホールディングス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 男性 1年前 社内SE 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自己のスキルを高めると言う点においては、新しい技術を率先して取り入れるチームもあれば、既存の古い技術(Java・Shell)を貫くレガシーな...続きを読む(全234文字)

株式会社ケイズグループの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の福祉関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩が教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が整っておらず、必要な指導やサポートが受けられないため、成長の実感を得...続きを読む(全86文字)

アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

研修も多いし、若手でも早いうちから実戦に参加できるから、スキルの伸び方はとにかく速いし、成長には困らなさそうだった。続きを読む(全58文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は充実していると思いますが、自分から行動していかないと学ぶこともできませんし、スキルアップもできません。
同僚や上司とのコミュニケー...続きを読む(全85文字)

アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内のトレーニングは充実している(集合研修、e-learningともに)
他コンサルティング会社と比べると、メンバーを育てようとする意識は強...続きを読む(全140文字)

株式会社佐々木総研の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 税理士 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはできない
学べることが何一つなく、下関方面担当となると、総務部長と2人きりの時間が長くメンタルがし...続きを読む(全101文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修・OJTが充実しており、自主的に学ぶ姿勢があれば成長しやすい環境です。ただし、実務に直結するスキル習得には時間がかかる場合があります。続きを読む(全75文字)

クラウンコンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 ドライバー・配送関連 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンサルティングの領域で、クライアントの課題解決に貢献できるよう、幅広い知識と分析力を身につけることを期待していました。将来的には、戦略的な...続きを読む(全186文字)

ジエック経営コンサルタントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジエック経営コンサルタント
フリガナ ジエックケイエイコンサルタント
設立日 1991年3月
資本金 4250万円
従業員数 133人
代表者 山瀬孝
本社所在地 〒930-0805 富山県富山市湊入船町3番30号
URL https://jeckc.com/
NOKIZAL ID: 1365269

ジエック経営コンサルタントの 選考対策

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運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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