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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
たたき上げの方々が中間管理職としておられますので、仕事がわからない時は適切にアドバイス頂けると思います。社員同士の雰囲気の良いと思います。続きを読む(全75文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社中村超硬
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【良い点】
たたき上げの方々が中間管理職としておられますので、仕事がわからない時は適切にアドバイス頂けると思います。社員同士の雰囲気の良いと思います。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
365日24時間稼働の工場なので、トラブルが発生すれば、どの時間帯でも携帯に電話が掛かって来ていたので、旅行に行...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分が頑張れば、上長には評価して頂いたと思います。
また、部署によると思いますが、評価シートとは別に、分析シートを作成してフィードバックをし...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
事業拡大をしていた時期でもあり、普通の会社では経験
出来ない事を短期間で様々経験出来、かなりの速度でスキルアップしたと思う。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
上長が、私の退職時の条件を守ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は、顧客動向に生産も業績も振り回されていたので、退...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
家族経営なので、気に入られれば、すぐに昇給、昇格はしやすいと思います。親睦会のお金も支給されてました。現在は、どうなっているかはわからないで...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
整備された新人教育制度はありません。OEMが基本になります。受け身で待っていると何も身につけられずに時間だけが経...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
どこの部署にも女性社員はいる。
製造業にしては比較的、女性社員率は高いと思う。続きを読む(全45文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
気になることとしては工場勤務になる為、どこの拠点も駅前ではない。電車通勤の場合、駅から一定の距離を歩くことになる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給休暇はある程度の個人の意思を尊重して取得することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークはあまり浸透していない。制...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
当然ながら仕事とのバランスになるが比較的有給休暇も取ることができる。個人的なライフワークなどがあるなら、それを否定されることはなく、ある程度...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
新規事業には積極的に取り組む姿勢がある。また、進め方に個人の意思を反映して進めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
住宅手当、家族手当があり、基本給の低さをきちんと補っているので、贅沢をしなければ、生きていけるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
社長の一族に気に入られば、すぐに昇進します。
世渡り上手な人には、出生しやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
配属部署に依るが、管理職で無ければ残業代はきっちり付くので、仕事量が多い職種の方は稼げる。スタッフクラスは総支給400万円が平均的給与。オフ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
年間休日数122日で割と多いほうだと思います。
事業部や部署にもよるがほぼ土日祝が休み(一部の事業部で製造部門は24時間365日稼働のためシ...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
最低限はある。
また、持株会があり希望者は給与から毎月定額を出資して自社株を購入できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
即戦力や経...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
事業環境悪化による事業撤退があり、希望退職募集に応募。
応募者には勤続年数による退職金のほか、特別退職金も支給していただいた。
同僚や後輩、...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
部署にはよりますが、残業はほぼなく、ワークライフバランスが取りやすい環境です。
繁忙期でない限り、基本定時に退社する事ができます。
【気にな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
人間関係は良い。
作っているモノが特殊なので、
競合はすくない。
営業としてはやり易い部分はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
自分のペースで仕事が出来る
有給が取りやすい。
意見が上長に相談しやすいが通るとは限らない。社員同士は仲良くしている。
残業が自由に出来る何...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
休みがとても多く、有給も比較的消化しやすい
社員に対するヒヤリングはしっかりしており好感がもてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
景気の良い悪いに関わらず社内イベントは行なっている。リーガロイヤルホテルなどで納涼会や忘年会がおこなわれ、景品をもらえた。昔は社内旅行もあっ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ふつうに勤務していれば評価してもらえると思います。アピールとごますりが得意な人間が得をするのは間違いないです。評価基準は特になさそうで、業績...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
転職者がほとんどで新卒はほとんどいない。なので転職者にとっては馴染みやすい環境だと思います。派遣社員含めて退職者が毎月のように一定数必ず出る...続きを読む(全189文字)
| 会社名 | 株式会社中村超硬 |
|---|---|
| フリガナ | ナカムラチョウコウ |
| 設立日 | 1970年12月 |
| 資本金 | 3億4904万2000円 |
| 従業員数 | 129人 |
| 売上高 | 26億4000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 井上 誠 |
| 本社所在地 | 〒593-8323 大阪府堺市西区鶴田町27番27号 |
| 平均年齢 | 46.8歳 |
| 平均給与 | 517万円 |
| 電話番号 | 072-274-0007 |
| URL | https://www.nakamura-gp.co.jp/ |
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