この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮があるが、豊川に住んで豊川に勤めていなければ、まったく無意味。他事業所の従業員の福利厚生については基準が不透明。...続きを読む(全107文字)
新東工業株式会社 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
寮があるが、豊川に住んで豊川に勤めていなければ、まったく無意味。他事業所の従業員の福利厚生については基準が不透明。...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産業構造が大きな変革期を迎えているというのに、未だに昔の成功体験に依存し、昔と同じことを続けている。新規事業?にも...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職(GM以上)は、常に上を向いた仕事を要求されている。チームの人事権も、部門方針の決定権限も持っていない。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は備わっているが、部門の収益が悪いとSやAをつけられない運用がされているため、機能はしていないと思われる。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
すべてにおいて部門の黒字化が優先されるため、常に短期的視野での収益改善のために行動しなければならない。
組織を動か...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全に事業部の縦割りとなっており、事業部間の人事交流はゼロ。スキルアップ、キャリア開発については、中心事業のものを...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
あるいみ、結果に責任を取らない甘い仕事。経営者の気分次第で方針が変わるので、機嫌のよい時に当たれば、どんな企画も通る。しかし、逆の場合はどんな...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
とにかく研修が多い。身のならない研修も多く、業務に支障をきたしているが、昇格の条件にされている為、仕方なく受講するが、殆どが身にならない
【気...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
昔は風通しの良い会社であった
【気になること・改善したほうがいい点】
現社長のオーナー色が強く出され始め、誰も無いも言えない体制が長くなり、多...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
年間休日日数は多いと思う。部署によってはなかなか休みが取れない部署もあるが、振替等で休みを取ることを推奨している。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
育児休業からの復帰者は非常に多い。短時間勤務を認められやすいため、働きやすい環境は整備されていると思われる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
教育体系は非常にしっかりしており、入社後一定期間ごとに研修が用意されている。座学だけでなく、グループワーク等も組み込まれているため、普段あまり...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
会社からの強制はありません。自由おまかせ。本人次第。給料はそれなりにある。色々な仕事が有り、決して飽きることはない。やる気次第でレベルUP出来...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
残業は部署によります。が基本的には時間がしっかりと管理されているので毎月制限をオーバーする事は無いと思います。(私がいた部署の話しになりましが...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
年収に関しては適切だと感じました。何社か経験してますが、かなり良いと感じました。上手く経験やスキルを面接で伝えることが出来れば適切に判断してい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
中途入社ですが、上司、同僚ともに面倒見が大変良く、仕事自体は大変ですがフォローもしっかりして頂いてとても良い環境でした。部署によるところはかな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
会社として人を大切にしていること。
福利厚生は一通り普通にあります。独身の方は独身寮もあります。
イベントが多い会社だと思います。
部...続きを読む(全262文字)
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派遣社員でしたが、真摯に業務をこなすことで、社員と分け隔てなく友好的な人間関係が築けて、それが、さらにモチベーションUPにつながりました。
受付という単...続きを読む(全171文字)
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退社当時1994年は、良くも悪くもとにかく固い会社。石橋を叩いて渡るイメージでしょうか。給与はとても安く、当時の年収は400万円程度でした。おそらく現在は...続きを読む(全167文字)
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事業所によって社風が異なります。
特に、以前グループ会社だったところがカンパニー制度から事業所単位に変わったため、社風にばらつきがあるためです。
仕事...続きを読む(全166文字)
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鋳造プラントのトップメーカーであるが、現在の国内市場は新規鋳造設備の需要が少なく、アフターサービス市場を地道に展開していかざるを得ない状況にある。この状況...続きを読む(全293文字)
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仕事の過程や結果でやりがいを感じた時は根気をもって取り組んだ案件が決まりそれが売上につながったことです。
自分の場合は文化系出身者で理系の工学知識は非常...続きを読む(全389文字)
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現在のところ、どのような雰囲気なのかはわかりませんが、徹底したトップダウン経営方式だったように思います。間接部門の女性にとっては育児休暇、有給も取りやすく...続きを読む(全683文字)
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何処の業種でも一緒ですが、国内需要が無い為、非常に厳しい状況だと思います。
海外案件も熟していますが、社内システムが国内販売なので、
色々な不都合が多...続きを読む(全172文字)
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給与面では特に他の業界と比較して高くも、安くもありません。中日新聞に掲載される愛知県内の他の製造業のボーナスと比較するとほぼ中央です。トヨタ系の自動車部品...続きを読む(全259文字)
会社名 | 新東工業株式会社 |
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フリガナ | シントウコウギョウ |
設立日 | 1934年10月 |
資本金 | 57億5200万円 |
従業員数 | 4,676人 |
売上高 | 1154億9500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 永井淳 |
本社所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅3丁目28番12号 |
平均年齢 | 41.1歳 |
平均給与 | 624万円 |
電話番号 | 052-582-9211 |
URL | https://www.sinto.co.jp/ |
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