トヨタカローラ南海のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
こちらを見られた方はよく検討してください。営業職でも自動車整備士でも店舗配属になりますが店舗での色が違いすぎるためほぼ運です。続きを読む(全69文字)

【良い点】
一年で有給が5連休取れます。福利厚生自体は充実しているのかなとは思います。他には特にないかなとは思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
定時が18時半で少し遅い気がします。始まりは遅いので仕方ない気もしますが、仕事終わりに少し買い物とかはし辛いかもしれないです。あと突発的なトラ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
退職自体には迷いは無くという感じでした。頑張っている人の負担が多く年齢問わず何も努力せずやる気がない人が居座っている印象はあります。見てられな...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
将来制は特にないのかなとは思います、車業界自体変革の時だと思いますし上層部は売り上げ重視のため人員不足も知らん顔で...続きを読む(全139文字)

【良い点】
自動車整備士で働かせていただいていました。他ディーラーと比べると給料、昇給額は多いのかなとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全116文字)

【良い点】
女性は結婚後出産して退職していくパターンがほとんどです。
定時が18時半と少し遅いので育児との両立は難しそうです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
誰でも入れる所、コンプライアンス違反をしなければ特に何してもいいところ。
コンプライアンスぎりぎりの人は多数います。
【気になること・改善した...続きを読む(全144文字)

【良い点】
車の整備が好きなら楽しいとは思います。
人手不足ですが逆に言えばやる気があればどんどんステップアップはしやすいかなとは思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
昇給はとても良くなり、給料が上がりました。ボーナスもよく他と比べると比較的多くもらえてるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)

【良い点】
在籍中に取れる検査員は積極的に取ってから転職するのがいい傾向にありそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多くもなく、少なくもな...続きを読む(全110文字)

【良い点】
長くいればいるほどスキルが身につくこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の人しかできない業務が存在すること。ベテランの人にそうい...続きを読む(全92文字)

【良い点】
教育面はガイダンスや定期的な講習があるので素晴らしいと思う。
スキルアップの部分で言えば、車の知識や接客力がとても上がると思う。続きを読む(全70文字)

【良い点】
個人を対象とした営業業務になるため、非常に難易度の高い経験を積むことができる。金額の大きなものを扱うので、失敗は許されないし、顧客の想定金額よ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
わからない事があれば、教えてくれます。社員さんは良い人が多いので積極的に聞くをお勧めします。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務先に...続きを読む(全116文字)

【良い点】
研修
入社後の研修だけでなく、定期的に研修があるのでキャリアに合わせた研修が行われる。最初の研修では厳しさももちろんあるが、わからないことがあ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
イーラーニングや定期的な勉強会あり、商品知識を身に着けることができる。ロープレなども行っており、練習を沢山出来る。続きを読む(全63文字)

【良い点】
新入社員は研修があって、埼玉の和光に集まってから、奥多摩の研修センターみたいなとこでみんな集まって研修をする。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社月の前に接遇についての研修がありました。
会社全体で接遇についての目標を掲げているようです。
研修は接遇リーダ...続きを読む(全340文字)

【良い点】
この会社は、人がいい人が非常に多かった。
そのため、人間関係で困ることはあまりないと思う。
上長とも距離が近く相談しやすい環境。
【気になるこ...続きを読む(全139文字)