この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場に配属されると4勤2休のシフト制なので、年間休日は多い。また、平日休みになりがちなので休日に人混みをさけることができる。
営業や事務系は6...続きを読む(全208文字)
株式会社グラフィック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社グラフィックのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社グラフィックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場に配属されると4勤2休のシフト制なので、年間休日は多い。また、平日休みになりがちなので休日に人混みをさけることができる。
営業や事務系は6...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
とてもいい職場環境で、人間関係がとにかくいいです。
固定シフトですが、シフトの融通が利くので、休みたい時に休むことができます。
仕事内容は、淡...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
休みは比較的多いのと休みの日が決まっているので、予定が立てやすいところ。ただ仕事の日は拘束時間が長いので帰って寝るだけになる。
【気になること...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
人が足りているチームだと公休を取らせてもらえるので、月の休みが他の企業よりも多く取れる。3.4連休取れる方もいます。
【気になること・改善した...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
三交代の場合は連勤が短いのですぐに休みが来る。休日出勤もほとんどない。そのため休みが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが多い...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
多くの従業員が夜勤がある為、4勤2休のシフトになるので休みは比較的多めではあると思う。シフトが決まっているので予定は計画しやすい。
【気になる...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
二交代三組制のシフト勤務なので休みが多い。自分が配属の部署は、雰囲気も良く、働きやすい環境では、あると思う。仕事外でも、付き合いのある人がいる...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
シフト制の部署の場合、年間休日が多い。平日に休みが取れるので、役所関係は便利だし、出かけた先が空いているのは良いです。
【気になること・改善し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
夜勤があるが、その条件を飲めるのであれば、十分に自由な時間を与えてもらえる。ただ、土日が休みになるとは限らないので少し注意が必要。夜勤と日勤...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
休みは多めだと思いますが、日勤と夜勤の切り替えで使われてしまうので、うまく切り替えできないと自分の時間は確保しにくいと思います。
平日と土日の...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れるほうかと思います。
勤務は日勤専従と日勤夜勤の三組二交代制の2つあります。部署によっても異なりますが、
私は夜勤ありの交代...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
3交代制での勤務が基本となるため他の企業よりも休日は多くあります。部署にもよりますが全体的に友好的な人間関係が築きやすい環境でした。上司にも気...続きを読む(全193文字)
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会社カレンダーによる決まった休日は基本休みになります。決まった休日に出勤する事は、ほとんどありません。一年を通して休みが分かっているので予定は立てやすいと...続きを読む(全116文字)
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基本的に1日12時間拘束なので仕事終わりに何かする気にもなりません。休みはシフト制だと4勤2休なので少し多いですが、年間で数えると意外と少ないです。
です...続きを読む(全106文字)
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4勤2休の勤務のため、1日の勤務時間が12時間程あります。勤務時間が長いのでメリハリがつきにくいと感じました。お客様の対応・クレーム対応、繁忙期になると遅...続きを読む(全159文字)
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休日について、工場勤務の場合は交代制ですが、その他の部署の場合は日曜日+月3回公休をとる形になります。
年間休日は105日のため、一般的な会社より少ない...続きを読む(全171文字)
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労働基準監督署からの勧告を受けてますので月45時間を3か月連続で超えないようには非常にうるさく言われます。普通に日常業務をしていれば月45時間は超えます。...続きを読む(全390文字)
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勤務時間が長く交替勤務のため、体調管理に苦労しました。4勤2休体制で、実質2日間の休みは確保されていますが、次の勤務(日勤or夜勤)へ向けて体調を整える必...続きを読む(全153文字)
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ワークライフバランスについては人によると思います。一日の拘束時間が長いため仕事終わりに何かをしようとするのは難しいと思います。ですが3組2交代制のシフトに...続きを読む(全172文字)
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公休というシステムがあり職種や勤務形態によって取得できる日数が決まっている。日勤の場合は6勤1休の為月に3日公休を取得できる。公休を取得しなかった場合は休...続きを読む(全155文字)
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4勤2休で、連休がとれるので旅行などには行きやすいと思う。
ただ、夜勤と日勤を繰り返す勤務の場合、休みの大半を
寝て過ごして体調管理に使う人もいます。...続きを読む(全171文字)
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日勤と夜勤の勤務体制になっているため、担当する業務は引き続く必要がありますので、急な休みは取れにくいと思います。ただ、普段には四日働いたら、二日休めるので...続きを読む(全154文字)
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ワークライフバランスについて。
残業時間が評価に関係する社風が残っているため、ワークライフバランスを重視する方にはオススメできない。
良い点としては、...続きを読む(全191文字)
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正直、プライベートを重視する姿勢は一切ないです。女性であれば結婚をすればそこそこ事情を考えてもらえますが、社員からパートに格下げされるのが一般的です。いか...続きを読む(全168文字)
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夜勤体制があるので、出産・育児と家庭重視の方にはきつい職場かと思います。
当時は社内に「働くママさん」という方も少なかったと思います。
印刷業界なので、...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
夜勤があるおかげで比較的年収は高い。売上が上がっているかどうかが評価として大きいため分かりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤前提の勤務形態かつ、業態的に製造現場(印刷通販部門)が強く、内勤への異動や社内でのキャリアステップが事例含めほ...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤前提のため、結婚を機に辞めてしまう方が多い印象。内勤への異動などもっとスムーズにできたり、産育休など待遇面が整...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
パートでも、健康保険に加入していれば、年1回の健康診断が受けられた。
また、任意だが、ストレス診断も受けることができた。
【気になること・改善...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
カスタマーサポートなので、メールや電話で顧客と接する機会があり、直接感謝されたり、顧客の役に立てたことが伝わってくると、やっていて良かったと日...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
パート枠の採用は積極的におこなっているようで、勤務の時間帯や曜日の希望も通りやすい。子どもの学校行事などでのお休みもわりと取りやすかった。
【...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
産休・育休を取得し、復帰している女性社員は数名いた。
女性社員の場合、部署によっては日勤・夜勤の交代勤務から日勤専従への変更が可能。
【気にな...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助については会社からの距離などで限定的になるため、ライフステージによっては活用できないことが多いです。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が入れ替わらない古い会社です。基本的に主任になったら、そこから先の出世は運任せ(経験できる仕事次第)という印...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
自分の仕事を街中で見かけることも多く、チームで仕事をするので、無事仕事を終えたときの喜びが共有できる点がよかったです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
土日祝は休みだが第5土曜日が出勤になる。仕事が少ないときは休みになる場合もあるが、期待できない。
【気になること・改善したほうがいい点】
プラ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
締切が決まっているので、個々の仕事のスピードによっては早く帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が重なり仕事の調整を上司お願...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
土日は休める。
また平日は残業が多く、30代で生き残っている人は優秀な人が多い。
そのため、成長フェーズの若者にはオススメの環境だとおもう。
...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
業務を8時間で効率よく終わらせることができ、ワークライフバランスの向上に繋がりました。計画的なタスク管理や優先順位の明確化、無駄のない業務フロ...続きを読む(全367文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
短納期の仕事が多いので、残業や休日出勤は当たり前のように発生する。
平日はもとより休日の予定を立てることも困難であ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
基本的に平日が休みなので役所関係の手続きがしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な呼び出し。
突発トラブルで休憩時間の確保が出...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
残業がない、
というより、仕事がないから、残業が発生せしない。
たまに短納期で大量切り抜き作業があるときは、各支店に協力を仰ぎ、
残業しないで...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
制度上は土日祝日休みであること
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかしらないが休日出勤が前提だった
「誰々は土日出てるけど、お前...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
残業は一日一時間もないくらいで割と少なかったので、就業後であってもプライベートを充実させることができたこと。有給についても、申請することでなに...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自由に打刻できない。
残業が出るのが22時まで、それ以上はサービス残業となるため22時に自動的にタイムカードを押さ...続きを読む(全177文字)
会社名 | 株式会社グラフィック |
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フリガナ | グラフィック |
設立日 | 1989年11月 |
資本金 | 9500万円 |
従業員数 | 940人 |
売上高 | 292億9200万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 西野能央 |
本社所在地 | 〒612-8395 京都府京都市伏見区下鳥羽東芹川町33番地 |
電話番号 | 075-601-1233 |
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