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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

レントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レントのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社レントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

レントの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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2.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.0

レントの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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レントの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
11件中11件表示

株式会社レントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店舗によって違うが教育体制はしっかりしている。
研修もあり。
数ヶ月に1度勉強会があり、そこでも勉強ができる。続きを読む(全61文字)

株式会社レントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はあるがあまり参加しておりません
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません がもっと商品知識を増やせるような研修を増やしてほしい続きを読む(全79文字)

株式会社レントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
2年前
その他職種
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンプライアンスがしっかりしており、資格取得、安全作業に関して意識が高くとてもいいことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体...続きを読む(全113文字)

株式会社レントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
できることを一から教育してくれて成長環境は整っていたと感じる。営業所で同じ業務をする人が少ないので完全に上司次第だと感じる。続きを読む(全68文字)

株式会社レントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業のスキルはアップしない。安い値段で貸し出せば売り上げは上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が少ない。続きを読む(全67文字)

株式会社レントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マニュアルあり
【気になること・改善したほうがいい点】
3ヶ月で教育者がいなくなり、一人前になれとの指導あり続きを読む(全60文字)

株式会社レントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
土木作業員
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
整備職であれば必要な資格はバンバン取得させてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全57文字)

株式会社レントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な資格取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取ってもそんなに給料に反映されない続きを読む(全56文字)

株式会社レントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やろうとする人間にはいろんな人が手助けをしてくれるのでやる気のある・人間関係の形成が得意な人にとってはいくらでも成長できる。
会社としてもメ...続きを読む(全251文字)

株式会社レントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後に研修があり、私の時は2週間ほど、本社での新人研修があった。そこで社会人としての基礎教育、職種ごとの専門教育がなされた。自社で教習所を...続きを読む(全181文字)

株式会社レントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年08月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は全く整っていません。保有している商品の知識、建築現場に必要な知識の習得は各営業任せです。そのためか何の...続きを読む(全192文字)

11件中11件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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レントの 他のカテゴリの口コミ

株式会社レントの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップが決めて。
事務職というより接客業と思って入社するべき。1日の半分以上が電話・来店対応続きを読む(全71文字)

株式会社レントの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与はいい方だと思います。賞与を楽しみに頑張る人も多いはず。
店舗によって忙しさがかなり違ってくるのが給料は一緒なのでなんとも言えない続きを読む(全73文字)

株式会社レントの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも昇格できる環境である。
きちんと頑張れば、評価される環境。
特に問題はないと思う。
優しい方が多い
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)

株式会社レントの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に男女の差は感じない。
会社の比率的に男性の方が多いので、昇格率が高く感じる時もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。...続きを読む(全85文字)

株式会社レントの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来の不安は特になし。
潰れることもないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品の数が少ないので、すぐに欲しいが通用しない時がある。続きを読む(全79文字)

株式会社レントの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンター並みに電話は出ます。
1日の半分以上は電話。
毎日同じようなことをするため、やりがいはあまり感じら...続きを読む(全80文字)

株式会社レントの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも上司次第になります。
社内営業が上手く、各営業所に口利き出来る上司や先輩に当たれば非常に仕事はしやすいと思います。
【気になるこ...続きを読む(全126文字)

株式会社レントの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い先輩方ニ出会えた為、非常に早いスピードで成長することが出来ました。
人間関係であれば、入社前よりも感じは良かったです。
【気になること・...続きを読む(全255文字)

株式会社レントの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務、フロント、整備職として見た際は必ず週休二日取れるためばらはうまく取れているかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所事の取...続きを読む(全158文字)

株式会社レントの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナス2回 基本給×3を年2回 ボーナスはいいが基本給が安く残業代ありきの給料になります
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全79文字)

サービス(賃貸業)のスキルアップ、教育体制の口コミ

テクバン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望すれば、eラーニングのシステムやツールが使用できるため、それらを活用して資格取得に役立てることも可能。ただ枠が限られているので、早めに計...続きを読む(全84文字)

オリックス自動車株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度はたくさんあるらしい。勉強会も定期的に開かれているイメージがある。自己研鑽のためのツールも導入している。続きを読む(全62文字)

ニッセイ・リース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
トレーナー制度が設けられている。
マニュアルが完備されており、いつでも分からなかなったら見ることができる。続きを読む(全59文字)

JA三井リース株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年03月18日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問
選考

海外に挑戦したいという意思を伝え続ければ、海外に行くチャンスが与えられることが多いとOBがおっしゃっていた。続きを読む(全54文字)

株式会社レンティの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月18日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
1年前
その他の福祉関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般職は責任は中間管理職の上司が負うので経験を積むには良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは所長クラスまでしか出来...続きを読む(全128文字)

東京センチュリー株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年03月16日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

社内研修や外部セミナーの参加を推奨している点が良い。続きを読む(全26文字)

東京ガスリース株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年03月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問

社員インタビューで、少数精鋭で若手のうちから大きなプロジェクトに携わることができるとあり、成長できる環境があると思います。続きを読む(全61文字)

テクバン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SEとして仕事を任されているが、自分の場合は任される案件が大きめで今後成長していける環境に身をおけていることが個人的に凄く良い。同期や先輩方...続きを読む(全506文字)

日本スピードショア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年03月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないと思う。製品が単純すぎて、全く面白みがない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業所にもよるが、ずっと単純作業を押し付けられ...続きを読む(全173文字)

テクバン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年03月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社から提示されている資格を取得することで、報奨金がもらえたり受験費用を会社で負担してくれたりと、資格取得を通じてのスキルアップのモチベーシ...続きを読む(全149文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

レントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社レント
フリガナ レント
設立日 1984年6月
資本金 14億100万円
従業員数 943人
売上高 406億2100万円
決算月 5月
代表者 岡田朗
本社所在地 〒422-8004 静岡県静岡市駿河区国吉田1丁目6番10号
電話番号 054-265-2201
URL https://www.rent.co.jp/
NOKIZAL ID: 1405120

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