回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
引き留めはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラがあり、まわりの社員も見て見ぬフリ。退職者へのねぎらいはない。
相談でき...続きを読む(全110文字)
三京化成株式会社
社員・元社員による三京化成株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に三京化成株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
引き留めはなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラがあり、まわりの社員も見て見ぬフリ。退職者へのねぎらいはない。
相談でき...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
この会社は全体的な年齢層がかなり高いため、社風としても昭和を体現するような古い体制となっている。そのため、社員の陰口やパワハラについては日常的に行われて...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
主体性を持っている人は、比較的自由に仕事は出来る。主体性を持たない人は、役所の様な仕事っぷりでも、それはそれで通る。
【気になること・改善し...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社内でパワハラが横行しており、毎日罵声を聞き続ける生活に耐えれなくなり、退職を決めました。部署異動も検討しましたが、小さな会社であるため、異...続きを読む(全210文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年1月13日【良い点】
部署によりますが自分がチャレンジしたいことを申しでたらやらしてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の部署では自らやって失...続きを読む(全114文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年8月5日在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年4月23日
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【良い点】
ワークライフバランスを整え心身ともに豊かに生きる大切さを忘れないこと日々の幸せを実感する毎日の中で。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
わるくもなくよくもなく、
努力が実を結び成長を実感できる瞬間にやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、将来...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
給料は平均的だが賞与は手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢社員が多い為、考え方が古い。
過去の社員が手厚い給料だった為
生涯...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
定時退社を奨励し始めてている
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で帰りにくいこともあり、サービス残業が多い。定時で終わらない仕事は...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
コミュニケーションは取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラは日常的にある。自分の身は自分で守る必要があり、管理職は上役の顔...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
女性の総合職を積極採用している。
【気になること・改善したほうがいい点】
早期退職者も多い。男性社員が多いこともあり、働きやすい環境かどうかは不明続きを読む(全79文字)
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ワークライフバランスとしては、休日はほとんどないものと考えた方がいい。営業職であれば社用携帯を常備させられるため、休日外問わず、連絡がある。
また、残...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
上場企業なのでそれなりの福利厚生はある。可もなく不可もなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当している仕事によって、福利厚生を使...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有休の取りやすさは部署によると思う。ジムであれば、うまく同じポジションの人と調整をし、休みを取得するイメージだ。5連休などの休暇も可能である...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でも古風な会社なので、女性は早く帰れるような印象がある。事務はほぼ定時で帰宅、営業は遅くまで残業の場合が多い。
【気にな...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
マネージャーが相談に乗ってくれた。
店舗を移動したいならすぐできるとも言ってくれたが、この仕事自体が辛かった為退職
【気になること・改善した...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
安定した給与を確保できるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ給与でも営業所や持つ担当によって業務量に差がありすぎること。業...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
退職する時に有給消化あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゲームセンター勤務だったが、社員と全く同じ仕事どころか社員より責任ある仕...続きを読む(全616文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。個人商店の集まりのような形のため、業務量は完全に個人の裁量に依存する。
横の繋がりでサポートし合う体...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
実績を出していればある程度責任のあるポジションまでは比較的早く上がることが可能。数字面については評価基準が周知されているので評価に繋がる為に...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
仕事内容は向き不向きがあると思う。営業やクレーム等、苦に感じない、仕事と割り切って接客ができる人は向いている。仕事と割り切れずにお客さんに対...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
退職の申し出をした際も丁寧に対応していただき、無理な引き止めなどはありませんでした。
退職までの流れや手続きについても分かりやすく説明しても...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
コンプライアンス研修でのアンケート回答(現場での実体験や改善して欲しいこと)に、人事部からきちんとフィードバックがあった。
【気になること・...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
同期のなかがよかったため、しんどくても高め合う環境があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
アポ無しの飛び込み営業を強いられるのが...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
退職の際は快く送り出してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司と部下の上下関係が強すぎる気がする。上司が言ったことは基本的に...続きを読む(全100文字)
| 会社名 | 三京化成株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンキョウカセイ |
| 設立日 | 1947年2月 |
| 資本金 | 17億1660万円 |
| 従業員数 | 137人 |
| 売上高 | 271億1700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小川 和夫 |
| 本社所在地 | 〒541-0057 大阪府大阪市中央区北久宝寺町1丁目9番8号 |
| 平均年齢 | 40.9歳 |
| 平均給与 | 594万円 |
| 電話番号 | 06-6271-1881 |
| URL | https://www.sankyokasei-corp.co.jp/ |
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