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フォーティエンスコンサルティング株式会社(旧:株式会社クニエ)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フォーティエンスコンサルティングの評判・口コミ一覧(全258件)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

フォーティエンスコンサルティングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.0
やりがい
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4.3
年収・評価
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4.7
スキルアップ
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福利厚生
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4.6
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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3.7
女性の働きやすさ
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4.3
入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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2.9

フォーティエンスコンサルティングの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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3.8
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.0
入社難易度
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3.8
おすすめ度
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3.7

カテゴリから評判・口コミを探す

フォーティエンスコンサルティングの 全ての評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
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258件中1〜25件表示

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

コンサルの仕事が好きであれば、もちろんやりがいは感じられる。飽き性な人にとって、様々な企業と関わることができる環境はやりがいとなる。続きを読む(全66文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

外資系コンサルファームやBig4と比べると少し落ちる程度だが、高い水準であることには変わりない。続きを読む(全48文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

NTTグループであり、Big4などと比べると圧倒的に福利厚生が良い。日系企業と比べると特段良いわけではない。続きを読む(全54文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

コンサルの仕事は一定程度AIに置き換わる可能性が高い。一方で、伴走支援といったものは人間にしかできないため、その仕事が消えることはないだろう。続きを読む(全71文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年12月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

かなり忙しいプロジェクトであれば夜中まで働くこともあると仰っていた。ただし、そのようなプロジェクトも多いわけではないとのこと。続きを読む(全63文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みな良い人ばかりであり、変ななわばり意識もなく、チーム内、チーム間でのコミュニケーションも非常にやりやすい。組織間の交流も深まるようなイベン...続きを読む(全89文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ジュニアは稼働率ベースでの賞与なので、相対的に見た時に差がつかない(つまりがんばればみんな相応にもらえる)が、マネジャー以上になると、例えば...続きを読む(全202文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オフィスにはおしゃれなカフェがあり、モニターも設置されるフリーデスクも増えてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィス移転した...続きを読む(全109文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年9月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

大企業のクライアントに対して、組織編成から作業効率の向上まで、様々な課題に対してアプローチできる。続きを読む(全49文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年9月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

ボーナスが一律で何か月分と決まっているわけではなく、売り上げへの貢献度に応じて決められているので、モチベーションの向上にもつながる。続きを読む(全66文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年9月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

NTTグループの1つということもあって、成長著しいITシステム関連の案件に強い。続きを読む(全40文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年9月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

案件次第では忙しい時ももちろんあるが、案件と案件の間で有休を使って旅行に行くなどできると伺った。続きを読む(全48文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年9月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

会社全体でのパーティーが年2回ほど催されるなど、会社全体としてのチーム意識が強い。続きを読む(全41文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年8月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇格や昇給は、他のコンサルティングファーム同様プロジェクト単位の評価と、それに基づく総合評価で評価されており、一般的な経営コンサルタントの評...続きを読む(全348文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年8月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 7年前 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTデータグループのため、規模の割に大手企業の案件に関与することができる傾向にあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当...続きを読む(全282文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年8月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 その他のコンサルタント関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正直完全な下請け仕事みたいなものも多く、コンサルが「高級文房具」「高給派遣」と呼ばれるのも納得だな、と感じてしま...続きを読む(全158文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年8月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 その他のコンサルタント関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
開始時間や休憩時間を好きに設定はできました。ただ、それでも忙しいので、「良い点」とまで言えるかは疑問でした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全123文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年7月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

オンラインで参加した業界研究セミナーで、実際に製造業向けのSCM改革プロジェクトを担当している方のお話を聞きました。業務プロセス改善やIT導入の戦略立案に...続きを読む(全137文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年7月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

座談会で若手社員の方が「目標と成果のギャップを正確に把握されていて、上司からのフィードバックがかなり丁寧」と話していたのが印象的でした。年収は日系コンサル...続きを読む(全114文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年7月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

NTTデータグループの制度が使えるため、財形貯蓄や持株会、退職金制度などが整っていました。技術や業界知識を深める社内研修も豊富で、ある社員の方は「製造業や...続きを読む(全110文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年7月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

OB訪問でお話しした30代の方が、「コンサルとしては珍しく、月の残業時間が30時間以下に収まることもある」と話していました。プロジェクトにもよりますが、休...続きを読む(全117文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年7月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

感じたのは、全体的に「落ち着いていてロジカル」な雰囲気。ガツガツした体育会系ではなく、粘り強く現場に寄り添うスタンスを大事にしている印象でした。若手の意見...続きを読む(全110文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

業務改革や戦略立案に深く関わり、企業変革の最前線で活躍できる。続きを読む(全31文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

コンサル業界水準で高め。成果主義で実力が正当に評価される環境。続きを読む(全31文字)

フォーティエンスコンサルティング株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

NTTデータ基準で制度は充実。安心して長く働ける仕組みが整う。続きを読む(全31文字)

258件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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フォーティエンスコンサルティングの 会社情報

基本データ
会社名 フォーティエンスコンサルティング株式会社
フリガナ フォーティエンスコンサルティング
設立日 2009年7月
資本金 9500万円
従業員数 600人
決算月 3月
代表者 山口重樹
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番2号
URL https://www.qunie.com/
NOKIZAL ID: 1130654

フォーティエンスコンサルティングの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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