この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料は他の会社より少し多い気がする。社内教育や外部研修は社長がかわってから、毎年行うようになった。色々な仕事ができることは魅力的だと思う、
...続きを読む(全182文字)
株式会社毎日映像音響システム 報酬UP
属性 |
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【良い点】
給料は他の会社より少し多い気がする。社内教育や外部研修は社長がかわってから、毎年行うようになった。色々な仕事ができることは魅力的だと思う、
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価格競争の激しい世界であり、映像・音響機器も単価が下がってきているので1件あたりの受注金額も年々減ってきている。業界のシェアを独占するような飛び抜けて大...続きを読む(全162文字)
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給与、賞与の基準は一般の中小企業に比べたら低い。
ただし、残業代が100%もらえるので働いた分だけ反映される。
基準が低いので残業代で稼ぐ社員が多い...続きを読む(全156文字)
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映像系に憧れて入社。 業務内容としては工事主体だったのでそこにギャップを感じた。
但し、様々な業界に触れることが出来たのでキャリア形成には役になった。...続きを読む(全155文字)
会社名 | 株式会社毎日映像音響システム |
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フリガナ | マイニチエイゾウオンキョウシステム |
設立日 | 1964年9月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 83人 |
売上高 | 33億8519万3000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中尾敏裕 |
本社所在地 | 〒541-0043 大阪府大阪市中央区高麗橋4丁目4番9号 |
電話番号 | 06-6201-0811 |
URL | https://www.mva.co.jp/ |
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