ロートニッテンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
医薬品業界全体に言える事ですが、今後縮小していくでしょう。薬価が年々さがり後発品メーカーを減らそうとしている動きを...続きを読む(全115文字)

【良い点】
内勤同士の仲はよかったです。一部はもめてたようですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
内勤事務の募集は今後ないと思われます。あっても...続きを読む(全152文字)

【良い点】
昇給、賞与は必ずあり、決算賞与がある年もあります。
残業代は１５－３０分？単位で支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量...続きを読む(全196文字)

【良い点】
有給が取りやすい。
研究開発に必要な実験は残業・休日出勤も多く連日出勤することもよくあるが、実験の計画をうまく立てればヨーロッパ旅行に行くだけ...続きを読む(全219文字)

【良い点】
分からないことは先輩が丁寧に教えてくれます。失敗にも寛大。
新製品開発のための勉強、学会参加など常に学べる環境にあります。
部署内は風通しも良...続きを読む(全248文字)

【良い点】
MRという仕事柄時間は有効に使いやすく、面倒見の良い上司であれば色々な時間の使い方など配慮していただける。面会時間を除き空いた時間などでは内勤...続きを読む(全198文字)

【良い点】
残業はほぼありません。営業の方はあると思いますが内勤事務はほぼ定時で帰宅しています。あっても月2時間程度かと。お子様のお迎えやプライベートで出...続きを読む(全182文字)

【良い点】
女性が多く在籍していました。
産休育休を取られてる人が多く居ました。
有給や半休などその日にも取れるでしたのでお子様がいらっしゃる場合良いかも...続きを読む(全192文字)

【良い点】
多少女性の採用も進んでおり業界としても、会社としても今後需要は増えてくると思われる。また眼科医は女性のドクターも多く、かつ眼科のＭＲはまだまだ...続きを読む(全241文字)

【良い点】
個人差はありますが、社員・管理職では尊敬できる人も多いです。具体的には得意先へ個人の能力・実績・リレーションで成果を上げれる社員・管理職もおり...続きを読む(全219文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お客様と話す機会があまり取れない。業界自体忙しくアポイントが取りずらい。商品力というよりリレーションでゴリ押し採用...続きを読む(全84文字)

【良い点】
そもそも製造業が初めてで、わからないことだらけでしたが、先輩や上司がフォローしてくれたので、えっちらおっちらやっていくことが出来きました。当時...続きを読む(全183文字)

【良い点】
ギャップは特にない。
配属先によるが、工場勤務は田舎の工場という印象。グループ会社に研修で出向させられることがある。
本社は立地は良いがあまり...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
360度評価というもので毎年評価を付けられるが、私情が入るため公正とは言えない。また、私の部署では、60人チームに...続きを読む(全236文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最初に求人を見た際、地元で働ける予定だったが、面接後伝えられたのは全く別の場所だった。更に、研修を受けた社宅とその...続きを読む(全217文字)

【良い点】
入社後研修はしっかりと時間を確保して行われ、社内のルールや基本マナーなど身につけることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
製...続きを読む(全201文字)

【良い点】
暇すぎます最高です。
楽して稼げます。携帯もさわれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
暇すぎてやることがない
楽して稼ぎたい人には...続きを読む(全85文字)

【良い点】
ゆとりがあるので考える時間があります。上司ガチャと言っても過言ではありませんが、良い上司に恵まれるとキャリア形成や充実した日々を過ごすことがで...続きを読む(全161文字)

【良い点】
探索研究についてはやりたいことをやらせてくれるという風土はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも自由なのでもう少し会...続きを読む(全99文字)

【良い点】
多角的な事業ポートフォリオを採用しているとの話だった。実際もそうだった。割合は大体同じで、年によってあまり違いがない。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)