第一三共の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全437件）

【良い点】
医薬品業界の中でも研究開発力への期待が高く、社会的意義の大きい仕事に携わりやすい会社だと感じました。特に、グローバル展開を進めている点や、新...続きを読む(全362文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大企業ならではの安心感や制度の充実は魅力ですが、その一方で、意思決定に時間がかかる場面や、業務の進め方に制約を感...続きを読む(全155文字)

【良い点】
医療に貢献できる実感が強く、社会的意義の高い仕事。医師との関係構築や情報提供を通じて専門性が高まる。裁量は一定あるが、コンプライアンスが厳し...続きを読む(全133文字)

【良い点】
基本給は同業他社と比較して高水準で、賞与も業績連動ではあるが安定して支給される。昇給は年1回で評価に応じて差がつく仕組み。評価制度は目標管理...続きを読む(全243文字)

【良い点】
入社後の研修は充実しており、製品知識や医療知識を体系的に学べる。OJTもあり、現場でのフォロー体制も整っている。資格取得支援も一定あり、継続...続きを読む(全145文字)

【良い点】
研究開発力が強みで、新薬パイプラインも豊富。グローバル市場での競争力も高い。今後も安定した成長が見込まれる。一方で医薬品業界特有のリスク（特...続きを読む(全126文字)

【良い点】
真面目で堅実な社員が多く、コンプライアンス意識が高い。上司も面倒見がよく、基本的に穏やかな人が多い。人間関係で大きく困ることは少ない。
【気...続きを読む(全119文字)

【良い点】
部署による差はあるが、全体としては比較的バランスは取りやすい。有給は取得しやすく、制度としても推奨されている。MR職は顧客対応により残業が発...続きを読む(全173文字)

【良い点】
主な理由はキャリアの幅を広げたかったため。業務が専門特化しており、他領域への挑戦機会が限られていた。また組織が大きいため意思決定に時間がかか...続きを読む(全175文字)

【良い点】
会社としてはしばらくの間安泰だとおもう。顧客へのプレゼンスも高く、仕事のしやすさを感じるところは大いににある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全197文字)

【良い点】
第一三共の社員は落ち着いた雰囲気の中で業務を進める方が多く、専門性や過去の実績を重視する文化は強く感じられました。判断は慎重で調整に時間がか...続きを読む(全200文字)

【良い点】
年収に加えて手当が手厚い。MRに関して言えば給与面での不満はなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社へ勤務する場合、年収が下がっ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
家賃補助が手厚い。都市部では多めにもらえるので手出しでは50000程で住める。結婚後も手厚い補助がある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全108文字)

【良い点】
オンコロジー領域に注力しており、今後もますます発展が期待されている。人員も年々増えているため、これから入手するのであれば、オンコロジーの知識...続きを読む(全157文字)

【良い点】
非常に良い。自分でコントロール可能。有給も半強制的に取らされるほど。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当先によって個人差が激しい。...続きを読む(全86文字)

【良い点】
パイプラインの充実生、社員の方の雰囲気から新卒で志望し、入社に至った。非常に勤勉で優秀な人が多いイメージ。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全136文字)

【良い点】
パイプラインが多く、新薬を世に出したいという気持ちの優先度が高い人にはおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりの縦割り組織...続きを読む(全121文字)

【良い点】
給与のベースは業界の中でも最高水準である。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブ型、すなわち適所適材の人事システムが導入された。本...続きを読む(全238文字)

【良い点】
向こう10年は安泰である。
【気になること・改善したほうがいい点】
臨床開発と設備に大きな投資をしているため、後続の新製品が継続的に出てこな...続きを読む(全90文字)

【良い点】
職務や等級によってはワークライフバランスは取れる方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
中にはグローバル業務を含むタスクが集中...続きを読む(全138文字)

【良い点】
新製品のグローバル展開に携われること。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織再編により、入社時のオファー内容と8割ぐらい違う仕事をせ...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織再編により新たな部署とその役割がハイレベルで定義されているものの、部署によってはその役割が適切に定義されてお...続きを読む(全104文字)

【良い点】
ボトムアップの文化があり、提案が通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーチン業務以外、あまり上から降ってこない。目標設定が...続きを読む(全89文字)

【良い点】
他社と比較して悪くない。当時は子供手当(月2万円/人)貰えていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは個人査定に応じた変動制...続きを読む(全145文字)

【良い点】
必須研修、手上げ制研修ともに充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT・DXの研修が手上げ制でよくある。ただ、RPAにして...続きを読む(全111文字)