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テクノホライゾン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

テクノホライゾンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、テクノホライゾン株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にテクノホライゾン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

テクノホライゾンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.3
やりがい
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1.6
年収・評価
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2.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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退職理由
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2.2

テクノホライゾンの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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テクノホライゾンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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テクノホライゾン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年11月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社した理由は、グループ会社が多く事業も幅広かったので安定している会社だと思ったからでした。あと、単純に家が近かったから。
【気になること・...続きを読む(全202文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    テクノホライゾンの 他のカテゴリの口コミ

    テクノホライゾン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    組織変更が多いので、いろんな業務をやってみたい方は合っていると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内会議がとても多く、毎日...続きを読む(全147文字)

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    テクノホライゾン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の方や、役職のある方など、比較的良い人が多い印象ですので、コミュニケーションは取りやすいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全115文字)

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    テクノホライゾン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取りやすく、好きなタイミングでお休みが取れる印象でした。
    ほとんどの方が自由に休みを取れるところが良い点だと思います。
    【気になること...続きを読む(全134文字)

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    テクノホライゾン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別を問わず、育児休暇も取れる点は良い点だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    出張が多い部署でも女性が多く、お子さんがいる...続きを読む(全93文字)

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    テクノホライゾン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇進機会は比較的、多いと思います。
    年功序列での評価ではなく、若手も成績次第で昇進していくイメージです。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全122文字)

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    テクノホライゾン株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社経営が厳しい状況になっているような感じ、特に内部監査制度はどんどん厳しくなっているし、福利厚生は全然ない。続きを読む(全61文字)

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    テクノホライゾン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    直属上司は在宅勤務を許可されるですが、会社体系的に在宅勤務の申請が面倒だし、多くの方々は出社が多いです。続きを読む(全58文字)

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    テクノホライゾン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    直属上司とメンバーの方は全部優しい方で、有休も取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に改善必要がないと思い、仕事内容と部門...続きを読む(全107文字)

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    テクノホライゾン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナスは1回1ヶ月しか貰えないし、基本給もそこまで高くない、毎年固定年齢給2000円が上がるですが、やはり少ない。続きを読む(全78文字)

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    テクノホライゾン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2024年7月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 制御設計(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    チャレンジシートという目標管理の仕組みがあるが、ISOの目標設定や役職者の目標管理に使われ...続きを読む(全147文字)

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    メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    TOWA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 評価・テスト(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半導体製造装置メーカーで今後も需要のある業界だと思う。海外にも支社があり、会社規模も大きい。工場での仕事だったのでマニュアルありきの作業にな...続きを読む(全159文字)

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    株式会社アルテクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内の雰囲気は上司によって変わってきます。以前いらした上司は明るい方で、営業所全体が活気ある感じでしたが、今はそうでもないです。続きを読む(全70文字)

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    株式会社マイスティアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ある程度の単純作業で、1つのことをコツコツやりたい人には向いている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当初、望んでいた職種につけなかっ...続きを読む(全107文字)

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    サクラ精機株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 評価・テスト(機械) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与が意外と安定している。
    ここ15年はずっと正社員の場合年間4.0~5.0ヶ月の間にだいたい収まっている。
    制服は無料貸与、2年に1度新品...続きを読む(全652文字)

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    株式会社ニデックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ブランド・プロダクトマーケティング 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    医療分野に携われて、英語が使えるという点で入社を決めた。じっくり育ててもらえた。新卒なので、特にミスマッチは感じなかった。
    【気になること・...続きを読む(全126文字)

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    ニデックプレシジョン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 物流、購買、資材調達 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    カメラ用シャッタ世界トップシェアがあり、高い技術力があるところが魅力でした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    カメラ用シャッターの需...続きを読む(全130文字)

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    株式会社タカゾノの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒でも中途でも、採用された場所と働く場所が異なる場合、数年間家賃補助がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用された場所で働く...続きを読む(全119文字)

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    株式会社東京精密の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    高校に送られてきた求人のなかから労働条件や会社規模を選んで入社しました。大きな会社なだけあって福利厚生などは手厚いです。仕事内容もひとつづつ...続きを読む(全402文字)

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    日機装株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 その他の医薬・医療機器関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途採用が多いので、その方の意見を尊重する姿勢を取り入れた方が良いです。
    どうしても社内文化を強調する面が多いと...続きを読む(全81文字)

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    横河電機株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にのるが、社員の雰囲気は穏やかな人が多い印象。働きやすさは最大の魅力かもしれない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    良い点の裏返し...続きを読む(全117文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    テクノホライゾンの 会社情報

    基本データ
    会社名 テクノホライゾン株式会社
    フリガナ テクノホライゾン
    設立日 2010年4月
    資本金 25億円
    従業員数 1,622人
    売上高 506億2400万円
    決算月 3月
    代表者 野村 拡伸
    本社所在地 〒457-0071 愛知県名古屋市南区千竈通2丁目13番地1
    平均年齢 46.0歳
    平均給与 511万円
    電話番号 052-823-8551
    URL https://www.technohorizon.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1137956

    テクノホライゾンの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。