この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社した理由は、グループ会社が多く事業も幅広かったので安定している会社だと思ったからでした。あと、単純に家が近かったから。
【気になること・改...続きを読む(全202文字)
テクノホライゾン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、テクノホライゾン株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にテクノホライゾン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社した理由は、グループ会社が多く事業も幅広かったので安定している会社だと思ったからでした。あと、単純に家が近かったから。
【気になること・改...続きを読む(全202文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2023年12月7日【良い点】
毎年、定期昇給がありました。
更に賞与も毎年安定してもらうことが出来ました。
システム運用管理業務を大手と契約しているので安定しているのだと思...続きを読む(全81文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年8月3日在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年8月1日【良い点】
基本的には手を挙げればどんどん挑戦できる環境。責任ある仕事でも積極的に食らいついていけば関われることがほとんどで、関わったものがユーザーの目に...続きを読む(全223文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年10月7日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料改訂の旅に、給与テーブルが増え小刻みにしか上がらない仕組みになって行く様で、最近は更に家...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
M&Aを積極的に行ってるが、事業継続が出来ないほど 会社のやり方にそわない方の離職者が多い。...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
何でもチャレンジする様、上からの指示があるが、ここ数年 お金の掛かる事については、全く通らな...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジシートという目標管理の仕組みがあるが、ISOの目標設定や役職者の目標管理に使われて...続きを読む(全147文字)
高領域にわたってシステムを取り扱っており、その中でも私は教育に興味を持った。学校で使われている投影機だったり、タブレットやプログラミング教育ロボットなど最...続きを読む(全107文字)
文系は営業職しか募集しておらず将来的にも技術職に場所移動することは難しいと考えられる。続きを読む(全43文字)
休みは取りやすく、一年目の人も有給が使えるようになってから土日も合わせて4連休を取ったって言っており、取りやすい環境である印象を受けた。続きを読む(全68文字)
広い事業領域を取り扱っているためどこかが崩れても他でカバーできる安定性と毎年買収を行い会社規模を広げている将来性を感じた。続きを読む(全61文字)
展示会に参加するような形だったため、様々な社員さんと関わることができた。やはり営業ともあり明るい方が多かった。私が行った時はそこにいる女性社員の方に話を聞...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
良いと思えるような制度はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の差が人によってかなり広い。高い人は1千万を超えるが、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
中小企業の集まりという感じで思ったよりもアットホームな感じ。
優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
思ったよりも優秀な方は...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
初めの研修などは1週間かけてあり、仲間との絆は深まりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
アニバーサリー休暇、アイディア休暇リフレ...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
事業の強み:
多種多様な人材がいるところは強みである。課題解決のために何かわからないことがあっても社会の有識者に聞くことができる。
先進的な技...続きを読む(全442文字)
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【良い点】
皆さん、人柄は良いので、この人と働きたい、みたいな理由で入社してくる人は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営理念研修など、仕事...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
良い意味で裏切られました。とても環境が整っていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに思い当たる点はないのではないかと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
給料が未経験では良かったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修があると言われて入社しましたがありませんでした。
OJTで覚えろの...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
きちんと技術がある会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は特に問題なく普通の会社に思いましたが、CADオペは自分の机がなく...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
人間関係が不安でしたが、私が在籍していた施設はとても優しく面白い方が多くて居心地が良かったです。
辞めてしまいましたが、今でもホテルに顔を出し...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
社員のことをよく考えてくれる会社なのだと思っていた。教育制度や休みの多さ、残業の少なさなどがその根拠になっていた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入社前はOJT制度や研修制度に期待していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗により雰囲気や忙しさの差が激しい。自店舗と応援先で全...続きを読む(全531文字)
会社名 | テクノホライゾン株式会社 |
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フリガナ | テクノホライゾン |
設立日 | 2010年4月 |
資本金 | 25億円 |
従業員数 | 1,400人 |
売上高 | 486億2300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 野村拡伸 |
本社所在地 | 〒457-0071 愛知県名古屋市南区千竈通2丁目13番地1 |
平均年齢 | 46.8歳 |
平均給与 | 518万円 |
電話番号 | 052-823-8551 |
URL | https://www.technohorizon.co.jp/ |
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