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TOWA株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TOWAの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TOWA株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にTOWA株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TOWAの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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4.1
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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2.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.7

TOWAの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.1
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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TOWAの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

TOWA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年8月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体製造装置という成長産業に携わることができ、専門性を磨けると考えたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な業務を通じては...続きを読む(全116文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年4月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
モールド装置に比べ他の装置のシェアが極端に低いのには驚いた。入るのであればモールド関連の仕事をおすすめする。続きを読む(全60文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月3日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 経営企画 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

政治的な混乱期がようやく落ち着いてきており、業務に集中できるようにはなってきた。
ただし、上記混乱期に独裁がひかれた事に起因し、反対勢力は退社か窓際へ...続きを読む(全224文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年10月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 技能工(加工・溶接) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新入社員研修がすごく長く、4月から12月までみっちり行われました。その年度によって研修期間が違うらしく、この研修に意味があるのかは疑問です。
忙しい時...続きを読む(全184文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年10月6日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特に、入社前と入社後で大きなギャップを感じることはありませんでした。
もともと設計技術職での採用で仕事内容も把握していたのでギャップを感じること
は...続きを読む(全162文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 20年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前より入ってからの方が印象はよかった。
例えば面接時にはどれくらいの成果を出せるか等やや具体的な質問が多かったが、入社後は研修もしっかりしておりま...続きを読む(全158文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年12月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京都発、海外へ!という姿勢に興味を持ち、入社しました。入社後は、部署間の調整等、機能していない部分が多々ありました。労働環境としては、周りの友人から聞い...続きを読む(全159文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年10月12日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 21年前 その他の機械関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この会社は、京都銀行丸紅支店TOWA営業所との比喩有り。実質的に経営の実権は、京都銀行よりの天下り社長による。生え抜きの経営陣は経営・営業・開発能力は無...続きを読む(全159文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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TOWAの 他のカテゴリの口コミ

TOWA株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

半導体チップを樹脂で固めるモールディング装置で世界トップシェア。世界の半導体を支えるやりがいがある。続きを読む(全50文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

半導体需要の拡大に伴い後工程の重要性が増しており、大きな追い風が吹いている。特定顧客への依存度分散が課題。続きを読む(全53文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

昨今の半導体不足による業績好調で賞与も増加傾向。続きを読む(全24文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

京都本社。月二万円で住める独身寮など福利厚生も整っている。続きを読む(全29文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

開発・製造部門は繁忙期があるが、年間休日は123日確保されている。続きを読む(全33文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年10月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外売上比率が高いため、海外出張や海外転勤が常に付きまとう点は、長所であり短所である。海外にチャレンジしたいエンジニアには向いている。
【気...続きを読む(全131文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年8月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
組織は製造業らしく階層構造がしっかりしており、トップダウンで物事が進む傾向がある。保守的な文化が新しい取り組みには慎重な面も見られる。続きを読む(全73文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年8月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
繁忙期は残業が多くなるものの、平時は提示退社も可能。有給取得も比較的しやすい。有給取得率も高い印象。続きを読む(全56文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年8月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体パッケージにおいて技術力を有しており、特にモールディング装置は業界内で高いシェアを持っています。ニッチ市場ブランドが確立されているため...続きを読む(全168文字)

TOWA株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年8月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容がニッチで専門性が限られており、将来的に始業価値が高まりにくい懸念があった。また、マネジメント層のコンプ...続きを読む(全109文字)

メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ヨコキ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人柄が穏やかで優しい方が多く、職場の雰囲気は比較的良いと感じました。
困ったときに相談しやすい空気はあります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全252文字)

株式会社キーエンスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お金はある程度もらえるし休みもトップクラスにもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり濃い営業時間を送るため、それに対応でき...続きを読む(全140文字)

株式会社オフテクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人が優しい。とにかく優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業。参加はないと言っていたが、ごりごり新規営業の場所に同期が配属されていた続きを読む(全79文字)

キヤノンマシナリー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルが身につく
個人の力が強ければ問題なく仕事がすすむ
転職後、全てが楽に感じる
エンジニアとしても基本がみにつく
キヤノンククウォリティ...続きを読む(全198文字)

キヤノンメディカルシステムズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会的な意義が非常に高い医療の分野であること、自社開発であること
【気になること・改善したほうがいい点】
法規制関連のドキュメントワークも非...続きを読む(全139文字)

ユニパルス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
話を聞いていた通りだった。
製品説明などもしていただき、入社後のイメージが非常に明瞭だった。
かなりリラックスして面接を受けることができたの...続きを読む(全103文字)

株式会社光電製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度がなさすぎて、事ある毎に上司にひたらすら質問をして何とか食らいついているような段階。会社の設備の古さにも...続きを読む(全81文字)

テルモ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は、安定した職場を求めていましたが、想像通りの職場であったため入社後のキャップは特にありませんでした。続きを読む(全58文字)

カーディナルヘルス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年1月24日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世界トップクラスのシェアを持つ外資系企業であり、安定した基盤の中でキャリアを積めるという期待。
【気になること・改善したほうがいい点】
カー...続きを読む(全206文字)

株式会社オフテクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当が手厚く、営業でなくても一定条件満たしていれば対象者となることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で営業手当はかなり...続きを読む(全108文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

TOWAの 会社情報

基本データ
会社名 TOWA株式会社
フリガナ トーワ
設立日 1979年4月
資本金 89億5567万円
従業員数 2,166人
売上高 534億7900万円
決算月 3月
代表者 岡田 博和
本社所在地 〒601-8105 京都府京都市南区上鳥羽上調子町5番地
平均年齢 39.5歳
平均給与 726万円
電話番号 075-692-0250
URL https://www.towajapan.co.jp/jp/
NOKIZAL ID: 1138045

TOWAの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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