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株式会社日本パルス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本パルスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本パルスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本パルスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本パルスの 社員・元社員による会社の評価

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日本パルスの 学生による会社の評価

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日本パルスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社日本パルスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年4月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 17年前 ディレクター・AD 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

映像業界と言っても全国にはたくさんのプロダクションが存在しますが、なかでもこの株式会社日本パルスは音楽関係が専門にあ使っている会社です。音楽と映像に何が...続きを読む(全175文字)

この投稿でわかること
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    日本パルスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社日本パルスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2017年12月14日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ニッチな音楽の分野なので、専門性は大変高く、やりがいははかりしれない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分で本気で勉強する気がなけ...続きを読む(全180文字)

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    株式会社日本パルスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2012年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 ディレクター・AD 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    音楽が好きということだけで、この会社を選ぶには問題ありませんが、あくまでも映像の会社ですから、全くの未経験から始める場合、入社してから1年間は修行です。...続きを読む(全157文字)

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    株式会社日本パルスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年4月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 ディレクター・AD 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    吹奏楽経験者や、音楽が大好きな方にとっつては天職だと思います。ただ、音楽がわからない、経験がない人にとっては、一から勉強しなkればならないので、少しきつ...続きを読む(全159文字)

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    株式会社日本パルスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年4月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 ディレクター・AD 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    専門職に近い仕事をするわけですが、吹奏楽や音楽に関わる事ができるので経験者や音楽が好きな人には最高の職場だと思います。現在、世界の基準として、DVDが主...続きを読む(全172文字)

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    広告・マスコミ(芸能・エンタメ・映画・音楽)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社東北新社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 進行管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    手を挙げれば挑戦したい仕事ややりたいことに対してかなり寛容である。社内で色々な部門があるので、会社内を横断することも本人の意思によっては可能...続きを読む(全81文字)

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    株式会社クリーク・アンド・リバー社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    キャリアアップのための研修制度が充実しています。
    対面での研修やWEBを使っての研修など様々なものが用意されています。
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    株式会社ハウフルスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 ディレクター・AD その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アシスタントディレクターからディレクターになるのも3年ほどでなれるので早くアシスタントディレクターからディレクターになりたい人には向いている...続きを読む(全177文字)

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    株式会社プロダクション・アイジーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    しっかり教えてくれる。
    パソコン慣れてるといいかも。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    所属班によっては同じ作業でも作業名とやり方が全...続きを読む(全104文字)

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    株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全くスキルアップや研修や資格取得の支援はないと言って差し支えがない点。

    それでいて、簡単に...続きを読む(全163文字)

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    株式会社エイトビットの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手にも責任ある仕事を任せてもらえる環境で、自身のスキル向上につながりました。周囲のサポートもあり、新しい分野にも挑戦しやすい雰囲気がありま...続きを読む(全246文字)

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    株式会社ローソン・ユナイテッドシネマの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    最初はアルバイトと同じように全セクションの研修をするのだが、覚えることは多い上に研修期間はとても短い。特に他の企...続きを読む(全96文字)

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    株式会社レプロエンタテインメントの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    上司との交渉次第ではあるが、仕事に活かせると判断された資格には受験料を補助してくれる場合がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
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    株式会社インファス・ドットコムの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    こちらで得たスキルをもとに独立する人が多くキャリア形成にはいいと思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務している先輩の様子を見...続きを読む(全119文字)

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    株式会社AMAZONLATERNAの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制は整っていないので先輩ADに教えてもらう他ない。
    しかも社内のことだけでなく、局のルールなどは教えてくれ...続きを読む(全88文字)

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    日本パルスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社日本パルス
    設立日 1983年1月
    資本金 1000万円
    従業員数 39人
    売上高 4億4500万円
    決算月 4月
    代表者 山本良行
    本社所在地 〒564-0051 大阪府吹田市豊津町18番38号
    電話番号 06-6378-4560
    URL https://www.pals.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1617749

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。