シーシーエスの評判・口コミ一覧（全123件） 3ページ目

【良い点】
女性が多く、打ち解ければやりやすく続けやすいかもしれません。

【気になること・改善したほうがいい点】
長く続けている社員同士での身内意識が強...続きを読む(全182文字)

【良い点】
評価は上長とその上の上長の二段階評価です。基本的には目標管理制度で一年を上期下期で評価していました。差し当たって無難に仕事をしていれば年収に大...続きを読む(全202文字)

【良い点】
給与はまずまず。安定した経営方針で将来で長く勤めることのできる企業だと思う。上司は様々な方がみえますが、そこは他の企業でもみられることなので、...続きを読む(全226文字)

【良い点】
とても社員の研修にちからを入れている企業であるため研修はとても充実しています。家庭とのワークバランスも良く自分自身の能力を上げるとともに会社の...続きを読む(全194文字)

【良い点】
際立ったものはないが、企業規模の割に整っている。仕事を調整すれば、有給は私用でも取れる。扶養家族がいれば、家族手当もあるし、女性社員は産休、育...続きを読む(全183文字)

【良い点】
女性は育休後の時短勤務もよく利用されていて，それでも業務が滞らないように配慮はされていたのでは，と思います。
法廷勤務時間８時間に対し，一日の...続きを読む(全192文字)

【良い点】
社外セミナーには、希望すれば参加することが出来る。
業務内でのスキルアップは難しい
ので、自分の興味あるセミナーを探し、業務に結び付けて
積極...続きを読む(全309文字)

【良い点】
給与が同一クラスの同業者よりも良かったが、2012年頃より、賞与の制度が改定され、実質的には年収がダウンした。ただし、扶養手当を今でも支給され...続きを読む(全176文字)

【良い点】
残業時間は全額つけれます。
有給は申請したらほぼ承認されるため、好きなタイミングで休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日は定...続きを読む(全186文字)

【良い点】
土日祝休みですし、年末年始夏期の長期休暇があります。
有給休暇は、突然の申し出であってもほぼ取得出来き、介護をしながらでも働き易いです。
残業...続きを読む(全184文字)

【良い点】
制度としては目標管理シートに基づく人事制度があり、面談を通じて希望を聞いてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは夏冬と...続きを読む(全222文字)

【良い点】
多少の学歴は必要かと思います。入社後にまなべることは大いにあるかと思いますが、やはり入社前から経営企画について学んでおけば、実践力がつき実務面...続きを読む(全234文字)

【良い点】
育休からの復職率はほぼ100%で、復職後も時短勤務が可能。長く続けるにはいい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職がほ...続きを読む(全176文字)

中途入社でした。研修は1日のみでした。内容は社内制度の説明がメインでした。
入社後は基本OJTですが、多くの会社と同じで
部署ごとに教育研修予算を持っ...続きを読む(全193文字)

私が在職してた当時は常に忙しかったです。残業も毎日3時間ありました。体調が悪くない限り帰れません。残業してる人が偉くて早めに帰る人はあまり評価されないよう...続きを読む(全152文字)

福利厚生はととのっており、産休をとって戻りたいと思う人であればおすすめできます。とてもワークバランスは大変ですが、がんばって働くことで今後の昇給やボーナス...続きを読む(全158文字)

スキルアップにむけた研修は用意されているので、スキルアップをしたい人にはおすすめできる。しかしながら、研修に取り組む姿勢は人によってちがうため、こころざし...続きを読む(全159文字)

給与についていえば平均よりもおとる部分が大きいかと思う。給与よりも仕事のないようにプライドをもって取り組む姿勢がひつようとなるように思われる。自分自身実家...続きを読む(全159文字)

仕事のうえではコミュニケーション能力が必須となる自分の抱えている問題を上司に迅速に説明し、解決に向けて積極的に取り組む姿勢が必要とされる。自身の英語の能力...続きを読む(全167文字)

非常に安定しているので、転職を検討している方にはお勧めしたいです。今後の業界の流れにおいても充分やっていける企業路線だと思いました。仕事自体も大変やりがい...続きを読む(全158文字)

自分の場合は仕事内容に一切の不満はありませんでした。待遇、労働環境についても恵まれていたと思いますし、仕事内容も大変やりがいのあるものでしたが、職場での人...続きを読む(全161文字)

日本風の会社。よく言うと面倒見がいい会社。やさしいひとが多く人があつまっている。年功序列の風潮がひじょうに高い。しなしながら、わからないことがあると積極的...続きを読む(全153文字)

各課員の社会人モラルや、仕事への責任感が低い。
仕事をしている人と、していない人の落差がある。
また、中小企業の中だるみを感じる。
経営が二転三転し...続きを読む(全168文字)

本来半年に一度、上司との面談があるはず…なのに多忙との理由で立場の低いものは色々気持ちを聞いてもらいたいにも関わらず機会がないため何も言えない。本当に自分...続きを読む(全158文字)

技術系の職種は残業が多いと思う。事務系、管理系は定時上がりが可能。営業系は直行直帰できるので、時間の調整は自由がききます。
女性も出産後に復帰する人が多...続きを読む(全156文字)