この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
事務職です。採用試験の際にも給与が高くはないことは聞いていました。
仕事内容が難しいわけでも特別な知識がいるわけでもないので妥当だとは思います。
結婚...続きを読む(全164文字)
清原株式会社 報酬UP
清原株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜530万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、清原株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に清原株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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事務職です。採用試験の際にも給与が高くはないことは聞いていました。
仕事内容が難しいわけでも特別な知識がいるわけでもないので妥当だとは思います。
結婚...続きを読む(全164文字)
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給与は事務職にしては平均的だと思う。ノー残業デーなども推進していた。繁忙期は残業が多いが、残業代も一応つけられる。ただし、部署によってはサービス残業になっ...続きを読む(全182文字)
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業界の中でも安月給ということで、若者の退職者は少なくない。
東京支店はまだよく、それ以外の本支社では(残業が少ない部署などでは)入社三年以降でも手取り1...続きを読む(全199文字)
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基本給自体は当時の一般的な水準だったのかもしれませんが、残業代は自己申告によるもの(基本的に事前に上司の承認を得ていないと残業として申請できない)だったの...続きを読む(全177文字)
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女性は10年たってもなかなか昇進しないし、昇給もないです。
30年はたらいても係長土まり。課長まで行く人はまれです。部長はいません。
上司へのごますり...続きを読む(全167文字)
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営業の評価は売上げ目標を達成しているかどうかが、やはり重要です。そのプロセスも評価対象とはなっていますが、比重としてはやはり数字です。
営業アシスタントは...続きを読む(全196文字)
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基本的にルートセールスで既存の顧客に対する御用聞き型の営業が中心。
評価制度は徐々に変わりつつあるようだが、業績に対する待遇の差は少ない。好成績を上げて...続きを読む(全165文字)
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・残業手当てと賞与がしっかりと付くので満足であるが、年収は低い。
賞与は年間2.5ヶ月ほど。
・年功序列なので、ある程度までは努力をしなくても昇給する...続きを読む(全157文字)
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給与は普通の企業レベルだと思います。年齢によって少しずつ昇給します。賞与に関しては、業績配分が大きかったです。やればやった分だけ反映されますが、ベースがあ...続きを読む(全154文字)
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正直、給与のアップ率は低めなので数年働いても入社時のお給料とそんなに変わってないのではといった感じです。
ですが、安定しており賞与は多少の増減がありつつ...続きを読む(全179文字)
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営業アシは完全に定期昇給のみ。
ただ、上司との距離は近いので仕事上のアピールはしやすいと思う。
労働組合が一応あるので、賞与などについても賃金交渉はし...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
結婚後の育休制度が整っている。
殆どの方々が寿退職はせずに籍を残して育休に入る事が容易である。
育休後は休暇後と同じ部署に戻れる確率が高いと思...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
期首に大々的に当期目標が発表される。大幅な人事異動が毎年行われ、マンネリ防止とも言える
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性がない、...続きを読む(全116文字)
地方から就職する方に関しては、住宅補助が充分に受けられる点があります。続きを読む(全35文字)
忙しい中でもお互いを助け合えるような心意気が根付いてるようです。続きを読む(全32文字)
女性管理職まだ中々根付いておらず、男性主体であるようです。続きを読む(全29文字)
人が財産といった企業理念にもあるように、社員のスキル向上やキャリアビジョンを実現化させるような取り組みに力を入れており、社内研修などを通じて、リーダーシッ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
様々なメーカーとやりとりをする機会があり、多岐にわたるいろんな商品と触れ合うことができたのがよかった。転職する際もどういう業界が今後伸びていく...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
シングルマザーのアルバイトの方がいらっしゃいましたが、お子さんの行事等に有給が使えたりしていました。またコロナ過の時からリモートワークを積極的...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員として入社し、正社員を目指していたが中々正社員雇用されず、先輩には8年以上在籍しているが正社員としてお声が...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安い事。
素材・パーツがメイン商材なので、最終消費者やユーザーの顔が見えにくい部分に物足りなさがあった。
退...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年収は競合他社の他の会社と比べると、比較的高かったように思う。
また、売り上げに応じてボーナスが変化するのと、売り上げに応じて月毎に報奨金が出...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
賞与は自分が在籍していたときは毎年出ていた
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度は形だけで、どのように評価されてるのか分からないこと続きを読む(全80文字)
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【良い点】
お正月に出勤すると、お年玉がもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても能力給のようなものはないので、モチベーションが上...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はちゃんとあったが反映されているかは不明。売上目標が達成できていたら、その分ボーナスがもらえると伝えられて...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
実力主義のため、頑張り次第で上に上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りのスタッフと比較はされると思うので、環境に応じてグレー...続きを読む(全105文字)
総合商社や鉄鋼専門商社に比べると少ないが、それでも高水準であることは間違いない。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
最近は上級賞与がもらえる。基本給もどんどん上がってきているが、3年以上前に入社した人の基本給は低く上がっていない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
販売職の年収は低く残業もほぼないため、年収をあまり気にせずプライベートを重視するならばおすすめです。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同業界の他のアパレル会社より、平均年収は高めだと思われます。
賞与の支給は途切れたことがありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全110文字)
専門商社業界の中でも中堅レベルの年収であり、前業界から見ればかなり高い。続きを読む(全36文字)
会社名 | 清原株式会社 |
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フリガナ | キヨハラ |
設立日 | 1948年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 410人 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 斧原正明 |
本社所在地 | 〒541-0058 大阪府大阪市中央区南久宝寺町4丁目5番2号 |
電話番号 | 06-6252-4371 |
URL | https://www.kiyohara.co.jp/ |
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