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三共生興の新卒採用・就職・企業情報

三共生興株式会社の社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数40件)。ESや本選考体験記は20件あります。基本情報のほか、三共生興株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

三共生興の 就職難易度・マッチ度

マッチ度の見かた
  • 選考難易度 - -/ 5.0
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  • 社員との相性 ?
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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した三共生興株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した三共生興株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

三共生興の 本選考情報(ES・体験記)

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機面接での質問と回答を公開しています。

  • エントリーシート
  • 本選考体験記

三共生興株式会社

総合職
通過
Q. これまで貴方が集団(部活動・ゼミ活動)において、どういった役割を担うことが多かったかを具体的に記入してください。(400字以内)*
A. 私は集団においてアイデアマンの役割を担います。飲食のアルバイトでの食材廃棄により日本のフードロスの意識の低さに疑問を持ち、海外ではどうなのかを探りたいと思ったことから大学2年次にフードロスの意識研究に取り組みました。友人2人と有志で集まり、それぞれの留学先3カ国と...続きを読む(全396文字)
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公開日:2024年9月3日
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三共生興株式会社

エリア職
内定
Q. ・これまで貴方が、集団(部活動・ゼミ)において、どういった役割を担うことが多かったかを具体的に記入してください。(400文字)
A. 高校で所属していた女子バレーボール部では、たった一人未経験ながら、広い視野と観察力、良き相談相手という理由から仲間達に推薦され、学年のリーダーを務めました。チームの雰囲気が明るくなるよう笑顔を絶やさず、持ち前の観察力を生かし細やかな声かけを行い、縁の下の力持ちとし...続きを読む(全391文字)
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公開日:2024年7月17日
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三共生興株式会社

総合職
通過
Q. これまで貴方が集団(部活動・ゼミ活動)において、どういった役割を担うことが多かったかを具体的に記入してください。
A. 傾聴力のあるリーダーを担うタイプである。特に、個人に寄り添い、問題を解決し計画的に集団を導くことを意識している。私は、所属したダンスサークルで、40人のメンバーを率いるリーダーとして、学内の文化祭で発表するダンスショーを作りあげた。曲決め、振り作り、練習会運営を全...続きを読む(全399文字)
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公開日:2023年9月13日
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三共生興株式会社

総合職
内定
Q. これまで貴方が集団(部活動・ゼミ活動)において、どういった役割を担うことが多かったかを具体的に記入してください。(400字以内)
A. 私は集団の中で、リーダーとメンバーの仲介として相談役を担うことが多かった。具体的には、〇〇でのエピソードが挙げられる。私自身が高校2年生の頃、中学生から高校生が〇人ほど集まり45分の作品を踊ることになった。しかし、初めはメンバーのやる気や実力も様々で、中心となって...続きを読む(全386文字)
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公開日:2023年9月12日
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三共生興株式会社

総合職
通過
Q. これまで貴方が集団(部活・ゼミ活動など)において、どういった役割を担うことが多かったかを具体的に記入してください。
A. 周りの人を巻き込み・協力し合い・引っ張るリーダーを担うことが多かった。これは、小学生の頃から一貫して学級委員長等のリーダー的ポジションを積極的に経験してきたことからである。例えば、大学2年次に第20回アジア競技大会を盛り上げるために、中国の大学生とのオンライン交流...続きを読む(全344文字)
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公開日:2022年12月8日
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三共生興株式会社

事務職
通過
Q. これまで貴方が集団(部活・ゼミ活動など)において、どういった役割を担うことが多かったかを具体的に記入してください。
A. トラブルが起きた際にリーダーとしてチームを引っ張る役割を担うことが多かった。学生団体の2時間のオンライン新歓を行った際の経験である。参加人数が予定していた人数の5倍の100人だと開始の2時間前に知らされ、計画通りでは時間内に行えない問題が発生した。そこでリーダーの...続きを読む(全368文字)
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公開日:2022年8月1日
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三共生興株式会社

総合職
通過
Q. これまであなたが集団(部活・ゼミ活動など)においてどういった役割を担うことが多かったかを具体的に記入してください。
A. 私の強みである相手の立場になって考えられる点を活かし、サポート役に徹することが多くありました。そこで、アルバイトメンバーとの信頼関係を構築しました。私は現在、飲食店でアルバイトをしており、アルバイトリーダーとして従業員の指導を行う必要がありました。その際の問題とし...続きを読む(全486文字)
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公開日:2022年4月21日
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三共生興株式会社

エリア総合職
通過
Q. これまで貴方が集団(部活・ゼミ活動など)において、どういった役割を担うことが多かったかを具体的に記入してください
A. 私は集団の中で、縁の下の力持ちといった役割を担うことが多くありました。演劇サークルでの活動で幹部としてコンテストの目標達成に注力した経験があります。先輩方が受賞してきた歴史に続きたいという想いから、受賞の目標を掲げました。しかしチーム内の1人1人のコンテストに対し...続きを読む(全484文字)
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公開日:2021年8月27日
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三共生興株式会社

総合職
通過
Q. これまで貴方が集団(部活・ゼミ活動など)において、どういった役割を担うことが多かったかを具体的に記入してください。
A. グループ内の調整役を行う【縁の下の力持ち】の役割をする機会が多い。私は小学生の頃応援団副団長、中学生高校生時代は学級委員を行なってきた経験がある。それらの役職を担った時、生徒間の仲を取り持ち円滑に進められるよう促進させる為に行動していた。
例えば、高校2年時に行...続きを読む(全468文字)
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公開日:2021年8月11日
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三共生興の インターン情報(ES・体験記)

  • エントリーシート
  • インターン体験記

三共生興株式会社

総合職
通過
Q. 貴方のファッションへのこだわりを教えてください
A. 私のファッションへのこだわりは、自分に似合う服ではなく「いつでも自分の好きな服・自分が着たい服を身に纏う」ことだ。自分が本当に着たいと思う服を身に着けることは、自分への自信に繋がる。私にとってファッションは、最も身近な自己表現のツールであることから、このこだわりを...続きを読む(全138文字)
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公開日:2021年7月12日
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三共生興株式会社

総合職
通過
Q. ファッションへのこだわり
A. 私のファッションへのこだわりは唯一無二の自分らしさを表すことです。
そのため主に古着をよく購入します。アメリカやヨーロッパから買い付けたものを購入するので同じものはなく、自分の好みのデザインを自分だけが身に着けているという愛着が湧き、大切に着たいと思うようになり...続きを読む(全172文字)
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公開日:2021年7月6日
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三共生興の みんなの就活速報

会員番号:1978636さん / 文系

内定した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 5人学生 2人
連絡方法
電話即日
雰囲気
和やか
質問内容
その他なぜこの会社か?なぜこの業界か?将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

目を見て話す

会員番号:2073187さん / 文系

内定した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 7人学生 4人
連絡方法
電話1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと

興味を持って話をきいてくれる

会員番号:2020954さん / 文系

内定した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
電話1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
その他なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

和やか 笑顔でいることが重要であった

会員番号:1883506さん / 文系

内定した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 2人
連絡方法
電話3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?自己紹介(自己PR)

好きなブランドを聞かれた際に、某デザイナーズブランドについて話したら共感してくださった。

会員番号:1834520さん / 文系

内定した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 5人学生 2人
連絡方法
電話即日
雰囲気
和やか
質問内容
その他なぜこの会社か?将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

とにかく笑顔で、熱意を見せたこと

会員番号:2252672さん / 文系

2次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 3人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?

穏やかな雰囲気

会員番号:1874899さん / 文系

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 1人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
和やか
質問内容
なぜこの会社か?将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

英語での質問にも冷静に返せたこと。

会員番号:1722846さん / 文系

2次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 3人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
和やか
質問内容
その他学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)

とくになし

会員番号:2073187さん / 文系

2次面接通過した学生の就活速報

面接官/学生
面接官 3人学生 5人
連絡方法
メール3日以内
雰囲気
厳し目
質問内容
なぜこの会社か?学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

典型的なグループ面接で、ESの深掘り

会員番号:1983968さん / 文系

3次面接以降に進んだ学生の就活速報

面接官/学生
面接官 2人学生 3人
連絡方法
メール1週間以内
雰囲気
厳し目
質問内容
学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)

とくになし。

※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。

三共生興の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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5.0
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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2.5
福利厚生
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2.9
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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1.7
入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三共生興の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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3.0
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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三共生興の 社員の口コミ・評判

三共生興株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年4月4日
回答者:

【良い点】
社食が安く食べられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどありません。
社食が安く食べれるくらいですが、その社食も特に...続きを読む(全202文字)

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三共生興株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年4月4日
回答者:

【良い点】
ブランドライセンスビジネスで海外を舞台に活躍できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しがよく、やりたいことをやらせてくれる会社と...続きを読む(全219文字)

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三共生興株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年4月4日
回答者:

【良い点】
体質が古く年功序列なので、普通に過ごしていても一定の昇給はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営方針が不透明
新しいことに挑...続きを読む(全205文字)

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三共生興株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日:2019年7月16日
回答者:

【良い点】
販売ノルマなど、個人的なプレッシャーはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗社員のモチベーションが上がる、売上が上がるような...続きを読む(全185文字)

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三共生興株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日:2019年6月4日
回答者:

【良い点】
健康診断やインフルエンザの予防接種は無料で受けられます。一部昼食の補助があります。(対象店舗で使えるチケット)その他には、取引商品のサンプルや...続きを読む(全163文字)

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三共生興株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日:2019年6月4日
回答者:

【良い点】
一昔前は女性は花嫁候補と言われていたような会社。女性社員を「女の子」と呼び、ちょっとそこの女の子達、誰かお茶出してよ!気が利かないなぁ!と言う...続きを読む(全166文字)

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三共生興株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日:2018年10月6日
回答者:

【良い点】
ある意味個人商店なので、1から10まで自分の裁量の元でできます。仕事を覚えると言う点では、知識や経験が非常に積めるので良いと思います。また、社...続きを読む(全175文字)

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三共生興株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日:2018年10月6日
回答者:

【良い点】
日曜日・祝日とお正月はだいたい休めます。
平日の夜と土曜日はしっかり仕事をしています。ワークバランスって何?という感じです。
【気になること・...続きを読む(全230文字)

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三共生興株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日:2018年10月5日
回答者:

【良い点】
賞与の金額は比較的良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
職務内容にかかわらず、男性、女性という括りで給与形態が分けられている。後輩社...続きを読む(全192文字)

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三共生興株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日:2018年10月5日
回答者:

【良い点】
衣料品を取り扱っているので、B品やサンプルが破格の値段で手に入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
昼食は1回につき150円の補助金が...続きを読む(全186文字)

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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三共生興の 学生の口コミ・評判

三共生興株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

少数精鋭である為、自分が休んでしまったら仕事が回らないというやりがいがあると仰っていました。続きを読む(全46文字)

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三共生興株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

世界的に見ると人口は増加しているため、繊維業界は今後も発展していく事業だとおもいます。続きを読む(全43文字)

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三共生興株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

一般職としてはお給料が良いと思います。また、1年ごとに昇給すると仰っていました。続きを読む(全40文字)

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三共生興株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

社宅、社会保険以外の福利厚生がないという事が懸念点でした。続きを読む(全29文字)

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三共生興株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

女性の割合が多いため、理解があり、非常に働きやすいのではないかと思います。続きを読む(全37文字)

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三共生興株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年01月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

ブランドのライセンスビジネスや、OEMなどしていることの幅はかなり広い。続きを読む(全36文字)

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三共生興株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年01月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

社員寮などの福利厚生は充実しているという話だった。続きを読む(全25文字)

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三共生興株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年01月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

不動産の利益で数字を保っているような印象を受けたが、長い歴史があるので安定はしている。繊維産業全体的に利益率はかなり低い。続きを読む(全61文字)

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三共生興株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年01月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

総合職で働いている女性がすごく少ないとのことで、役員クラスになると男性がほとんどとのこと。続きを読む(全45文字)

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三共生興株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年01月17日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

2次面接以降すべて対面だった。企業全体として、若干伝統を大切にしているような風潮が見えた。続きを読む(全45文字)

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三共生興の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

三共生興の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

三共生興の 会社情報

基本データ
会社名 三共生興株式会社
フリガナ サンキョウセイコウ
設立日 1938年12月
資本金 30億円
従業員数 247人
売上高 212億7100万円
決算月 3月
代表者 井ノ上明
本社所在地 〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町2丁目5番6号
平均年齢 36.1歳
平均給与 590万円
電話番号 06-6268-5000
URL https://www.sankyoseiko.co.jp/
NOKIZAL ID: 1137413

三共生興の 業績データの推移

三共生興株式会社の2024年3月期
売上高
212億7100万円
営業利益
24億7300万円
20年3月期 21年3月期 22年3月期 23年3月期 24年3月期
連結・単体
連結 連結 連結 連結 連結
資産合計
(円)
480億1000万 516億4800万 506億8300万 529億9800万 666億1200万
純資産
(円)
348億3900万 383億3000万 396億6600万 401億5000万 477億2700万
売上高
(円)
233億5600万 171億6700万 169億1400万 194億6600万 212億7100万
営業利益
(円)
9600万 19億5600万 17億4300万 22億3700万 24億7300万
経常利益
(円)
5億5600万 27億400万 23億4900万 29億1200万 33億5600万
当期純利益
(円)
30億 11億4200万 21億3700万 22億600万 22億2700万
利益余剰金
(円)
----
----
----
----
----
売上伸び率
(%)
- 14.61 - 26.5 - 1.47 15.09 9.27
営業利益率
(%)
0.41 11.39 10.31 11.49 11.63
経常利益率
(%)
2.38 15.75 13.89 14.96 15.78

※参照元:NOKIZAL

三共生興の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。