回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間休日が120日
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は有給は有給取得促進日として設定されている土曜に数日勝手に使用されるようにな...続きを読む(全177文字)
- 就活に活かせること
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パーパス株式会社
社員・元社員によるパーパス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にパーパス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
年間休日が120日
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は有給は有給取得促進日として設定されている土曜に数日勝手に使用されるようにな...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
商材の種類が少なく、提案がしにくい。他メーカーとも比較材料が無いため売り負けすることが多く常に価格勝負になる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
みなし残業ではない。人がいい人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容の丸投げ。セクハラパワハラの感覚。会社としてあまり重...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
IT営業だったが、チラシやPR動画を制作する機会があり、もっとデザインについて学んでみたいと思い、Webデザイナ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
稼ぎたい方には、忙しい時残業2時間、ほぼ休日全出勤でいいと思います。だけど、私は合いませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全461文字)
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【良い点】
有給は非常に取りやすく、上司との距離感も近いため人間関係等のストレスは全くなかった。基本的にいい人しかいない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
休日は120日以上で多いと思います。
食堂は安い金額で満足する食事を提供してくれるので助かっていました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
人は優しいし、決められた仕事を淡々とこなすのが苦じゃない人は続けていけると思います。
産休、育休をとったりしてる方も多かったです。
【気にな...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
退職することについて当時の上司は理解を示し、最終勤務日まで気持ちよく働くことができた。人間関係においてとても恵まれていたと感じている。
【気...続きを読む(全271文字)
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将来性がないように感じます。
今の40代がいなくなった場合、どうまわっていくのかとても不安に思います。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
次の会社に対してうまく行くか不安だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間がとにかく多く上の人ほどサービス残業を求められるこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業で稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。とにかく残業が多い。
自分が居た当時は生産量が多すぎました。
人に無理をさ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
仕事はとても楽です。経理でしたが、仕事内容の割には給料を貰えていた方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職以外、特に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
特になし。他所に転職して、また戻ってパーパスに再就職した人もいるらしいのでいい点もあるのかもしれない。比較的自由に動けはすると感じる。好まし...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
特にないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいたと当時は、給与が低く、残業も休日出勤もほとんどできませんでした。当時は...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
福利厚生面で社員食堂は、まあまあ良い、制服の支給も現場は年2回支給あり手厚い。有給休暇は部署により取りやすさに差がある。残業代はちゃんと支給...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
残業代はしっかり払われる。食堂があり社員なら安くご飯が食べられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が悪く、片方が辞めてしま...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
特に良い点は無いのですが、忍耐力や上司のご機嫌とり等、ごますりスキルを磨きたい方にとっては良い企業だと思います。離職した方の話によりますと、...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
個人の裁量が大きく、考えによっては、個人の好みによる設計や開発が可能な雰囲気はある。チームメンバーにもよるが協力的なところもあり、苦しい時や...続きを読む(全348文字)
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50歳を超えると役職がさがり55歳で役職定年となり、50歳を超えた人の扱いがひどい状況である。また、給与面でも毎年下げるようなことをしている。55歳を過...続きを読む(全168文字)
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待遇:
入社後に昇給はほとんどないどころか、ある手当てが一斉にカットされた。
組合もなく、皆黙って受け入れていた。
労働環境:
当時は強制サービス...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
社内食堂があり、比較的安い金額で昼食がとれるようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は不明だが、当時は副業は禁止とな...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
部署にはよるが、残業等がほとんどない部署もあり。そういった部署は有給等も取得しやすいとの話を聞いた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全237文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
対象の資格を取得すれば、資格手当として給与に反映されるようになるが、取得するまでの費用は基本出ないと考えておいた...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
静岡県富士市から富士宮市へメイン工場を切りかえたのは良いことだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はどのような形かわか...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
以前はCMを出している会社なのでその部分は良いことだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の話かもしれませんが、とにかく...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
昇給は毎年それなりの額であがる。賞与も極端に高くなったり下がったりす?ことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列的な考え...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ライフラインが強めの商材のため、急ぎがつきまとう。時間勝負のところがある。あって当たり前のため、感謝されにくい。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
残業時間は時期によって増減がある。部署にもよるが平均20時間から30時間程度。
有給や時間休なども基本的には取得出来る。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に研修がないため、自分で覚えるしかない。ただ上司に聞けばなんでも教えてくれる方が多く、助かることが多かった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
住宅手当は、条件によっては多く取れる場合がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほぼ皆無のため、もっと社員のためになるよ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
まったりが好きな人はいい。竣工したら忙しくなるけど。
【気になること・改善したほうがいい点】
青森県が耐えられるかどうか。それは覚悟でくるべき。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
退職の際直ぐに話が進んだ事
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を覚える前に部署を度々変えられることが多い
若い人間に許容量の仕事を...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
職場の環境はとても良く、人にも恵まれていたと感じる。
助け合いの精神もあり、人間関係はかなりよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特にございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムが古く、基本的に自分とは合わなかった。仕事もやり遂げたいのにも関わらず、...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時の上司の姿を見て、自分の将来と照らし合わせた結果、会社が良い方向に変わるスピードより、自分が転職した方が早い...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
上司による引き留めや配置変換の提案は貰えるが、それも退職者が出ると上司の評価対象となる為。
【気になること・改善したほうがいい点】
イベント...続きを読む(全214文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務上、ある程度の経験や知識があることから、本来の担当範囲を超えた業務や責任を任されることが多くありました。
...続きを読む(全270文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人によって態度を変えて、同じことでも注意の仕方が1つでは無かったです。
普通の口調で注意をするだけの人が居る一方...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
社長は穏やかで物腰の柔らかい方
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社に入社する際にはあらかじめストレス耐性を非常に高くしておく必...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実務現場での絶対的支配権が1人にゆだねられており、その人物の気分次第で仕事の進めやすさなどが変わる。そのため期限...続きを読む(全114文字)
| 会社名 | パーパス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パーパス |
| 設立日 | 1952年3月 |
| 資本金 | 9800万円 |
| 従業員数 | 996人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 高木裕三 |
| 本社所在地 | 〒417-0834 静岡県富士市西柏原新田201番地 |
| 電話番号 | 0545-33-0700 |
| URL | https://www.purpose.co.jp/ |
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