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パーパス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パーパスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パーパス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にパーパス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パーパスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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1.6
退職理由
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パーパスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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パーパスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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パーパス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年3月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社勤務なら駅近なので電車通勤の人も勤務しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから違和感しかなかった
活気も無ければ癖の...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
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    パーパス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    【入社前】人事担当の方や、説明会で対応していただいた社員の方の印象が良く、職場としても雰囲気が良さそうだった。
    【入社後】
    さすがに全員では...続きを読む(全365文字)

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    パーパス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年10月6日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ITでは何回か土曜日に電話当番があります。求人には書いていないと思うので注意してください。続きを読む(全65文字)

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    パーパス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2022年9月8日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 技能工(その他) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    食堂がおいしい。綺麗。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人票に交代勤務無しと書いてあったのに、いざ入社してみると交代勤務のある部署...続きを読む(全181文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    パーパスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2023年3月1日
    回答者:

    ワークライフバランスはよくないです。
    残業は毎日最低でも2時間...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年6月19日
    回答者:

    【良い点】
    ハード・ソフト・機構設計と連携して商品を一から開発できるところが魅力です。特にハードウェアについては、物を取扱う点で他部門との折衝も発生します...
    続きを読む(全244文字)

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2023年2月6日
    回答者:

    【良い点】
    上長、部長に相談した際、真摯に話を聞いて頂けました。
    別のキャリアも提案していただき、正直迷いました。
    【気になること・改善したほうがいい点】...
    続きを読む(全184文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年12月23日
    回答者:

    【良い点】
    同業他社に比べると福利厚生のお陰でほどほどに貰えていると感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実家が会社から1.5時間以内にある人...
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2024年9月27日
    回答者:

    【良い点】
    女性は少ないですが、あまり男女の差などないよ...
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    パーパスの 他のカテゴリの口コミ

    パーパス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年9月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    単純作業が多い、あまり難しいことはしない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属場所によっては一生ネジを締めるだけだったり、入社したて...続きを読む(全111文字)

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    パーパス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年9月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なにもない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    高卒で入社したが残業が40〜100時間ある、残業代は出るが給与が安いので大した額にならな...続きを読む(全114文字)

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    パーパス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職はほぼ平社員も同じかそれ以上の業務をこなしながら、管理職の仕事をするので、疲労がすごいと思う。管理職手当で...続きを読む(全104文字)

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    パーパス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    みなし残業ではない。人がいい人もいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事内容の丸投げ。セクハラパワハラの感覚。会社としてあまり重...続きを読む(全128文字)

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    パーパス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    老舗なので、仕事はしやすいのではと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事丸投げなところもある。配属されるところにもよると思...続きを読む(全80文字)

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    パーパス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本女性で役職を持ってる人はわずか、総合職はほぼいない。全出社がほとんどなので、妊娠してる方だとリモートできないから辛いかもです。
    【気にな...続きを読む(全97文字)

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    パーパス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分を無くすとこができる人にとってはいやすい。年功序列でどんどん上に上がっていけると思う。自分をどのくらい無くすか。映画ですぐに感動して涙が...続きを読む(全241文字)

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    パーパス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    IT営業だったが、チラシやPR動画を制作する機会があり、もっとデザインについて学んでみたいと思い、Webデザイナ...続きを読む(全91文字)

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    パーパス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    池袋のハレザタワーにあり、アクセスが良かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司であたりがきつい人がいる
    指示が雑であったり、言葉...続きを読む(全158文字)

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    パーパス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ある程度土日は休みが取れる
    休みも120日間ある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業しても仕事が終わらず、たまに土日持ち帰って仕事...続きを読む(全129文字)

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    メーカー・製造業(素材(鉄鋼・金属・鉱業))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    日本製罐株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    研修等はしっかりしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    総合職として採用だが、基本的には製造にまわされる。中途の場合は1週間くら...続きを読む(全98文字)

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    品川リフラ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:1995年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 31年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    東証1部上場企業で、長い歴史のある会社です。一般には知名度は無いのかもしれませんが、募集しているのならば大企業に就職できるチャンスだと思いま...続きを読む(全118文字)

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    ネミー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 法人営業 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    特にない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接時の給与と実際の給与がかけはられてた。
    また賞与も雀の涙。
    悲しい。
    一般社員は相当...続きを読む(全158文字)

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    日本スチール株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大企業のグループ会社ということもあり、福利厚生やボーナスについては不満はありませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナス...続きを読む(全94文字)

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    株式会社ファインシンターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一緒に働く人の人間性についてはよかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間については面接前に聞かされていた時間とあまりに違い...続きを読む(全91文字)

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    JFEスチール株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 生産技術(機械) その他 正社員

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    【良い点】
    家賃補助等の福利厚生は整っています。また与信等は非常に有利です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    「今の製造部はそれほど激務ではなく...続きを読む(全208文字)

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    文化シヤッター株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 購買・調達(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    完全週休2日制だが、業務負担が多いためと土曜日に出勤している人が多い。休んだ際も業務の応援などなく翌日に2日分の...続きを読む(全109文字)

    この投稿でわかること
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    YKK AP株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    世界シェアが高いYKKグループなので安定していると思った
    職種別で入社が可能であったため
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先につ...続きを読む(全97文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アート金属工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    広く浅く色々な業務に携わることができるので、スキルアップにつながる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社風がむかしのままなので、そのあ...続きを読む(全90文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    ニチアス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    選考中も優しく良い人が多いと感じていたが入社してもその点にギャップは無かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    化学メーカーではなく部...続きを読む(全109文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    パーパスの 会社情報

    基本データ
    会社名 パーパス株式会社
    フリガナ パーパス
    設立日 1952年3月
    資本金 9800万円
    従業員数 996人
    決算月 12月
    代表者 高木裕三
    本社所在地 〒417-0834 静岡県富士市西柏原新田201番地
    電話番号 0545-33-0700
    URL https://www.purpose.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1565518

    パーパスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。