ソフテスの評判・口コミ一覧（全121件） 5ページ目

入社したときの給与によります。
この会社に入るのであれば入社時にしっかり交渉しておくことが重要です。
ただ、給料は妙な手当てがなく、ほぼ基本給で占めて...続きを読む(全158文字)

考え方が若く、B型気質な経営者だと思います。
浜松においてSAP ERPの導入コンサルティングを行っている会社はほとんどないと思われますが、それを一代に...続きを読む(全162文字)

総じて優秀な人が多い。上司との人間関係で悩むことも少ない。
ただ、役職がかなり上の人達はシステム導入に携わるというよりも、客に対して営業を行うことが主な...続きを読む(全157文字)

有意義と認められれば比較的緩い審査によって、研修費、資格取得費用が支給される。
書籍に関しては自由に購入が許されている。
社内の研修制度が発展途上であ...続きを読む(全224文字)

会社に対する不満は少なかったが、たまたまお誘いがあった会社と比較した時に、より大きな成長機会が外にはありそうだったということがある。
ソフテスでは基本的...続きを読む(全162文字)

自分より上位の役職であっても、何でも言える風土。
ただし、さらに上のクラスの者から見て言動がNGとみられればアウトなので注意しなければいけない。
とは...続きを読む(全145文字)

ワークライフバランス的にも配慮がされるようになってきている。ダイバーシティも意識され始めている。
特に産休育休といった制度面だけでなく、その他女性に対す...続きを読む(全167文字)

個人主義的な職場である。
強い領域をもっている中途社員には居心地がよいかと思います。
私にはそれがあっていた。
逆に新卒者や未経験者には何をどうした...続きを読む(全165文字)

残業次第では給料はかなり高く。なければ給料は平均以下である。
プロジェクト毎の採算管理は完全には行われていないので、予算の少ないプロジェクトだからといっ...続きを読む(全156文字)

現在では会長職に就いているが、未だに強烈な存在感・権力をもっているようである。
奇想天外な発想で典型的なB型経営者である。
いつまで現職であるか分から...続きを読む(全159文字)

時短勤務が可能であり、主婦を会社としてサポートしているため出産後も肩身の狭い思いをすることが少ない。休暇にも特に制限は設けられておらず、必要に応じて出産育...続きを読む(全169文字)

・出産育児休暇が確実に取れます
・夕食がタダで食べられます。お茶・コーヒーがタダで飲めます。
・スポーツ奨励金やレクリエーション補助金があるためジム通...続きを読む(全155文字)

強烈なトップダウンである。時より迷走を見せるがまわりのサポートにより矯正される。
まわりの人間が比較的保守的思想であることもあって、社長の突発的なアイデ...続きを読む(全153文字)

元々、子を持つ女性が多く働いている会社であるため、産休・育休は必ず取得することができ、また復帰後の仕事もほぼ保証されているため、女性にとっては良い職場と言...続きを読む(全161文字)

部署によるかもしれないが、有休や労働時間などは自分の裁量で調節することができる。
住宅補助は無いが、浜松本社勤務であれば、賃貸料も決して高くなく、それほ...続きを読む(全256文字)

大体の場合、仕事量は関係者間で調節したり、自分でコントロールしたりすることができるため、プライベートとのバランスを調整することは容易である。
産休・育休...続きを読む(全209文字)

基本的に業務の進め方は社員に丸投げである。
つまり好きなように業務を進めて構わない。
フレックス制度と合わせて非常に働きやすく、やりがいもある。
しかし...続きを読む(全185文字)

フレックスタイムが浸透しており、非常に働きやすい。
また、スポーツ奨励金やレクリエーション費用の補助があり、
社員同士の交流が非常に活発である。
また、...続きを読む(全169文字)

給与は他社と比べてそれほど高いわけではないが残業代がきちんとつけられるのはよい。
福利厚生や賞与は期待できない。
昇給については、基準が不明瞭で安定せ...続きを読む(全189文字)

私は大手SIer企業でSAPコンサルを経験し、その後この会社へ入社しましたが、ここでえは一人ひとりが経験できる幅が広いことに驚きました。各モジュール数名単...続きを読む(全189文字)

・ベンチャー企業ですが、女性の出産や育児の際は休みを取ることができますし、手当も受けることができる等、働きやすい環境が整っていると思います。個人的なことで...続きを読む(全195文字)