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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ソフテスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全19件）
株式会社ソフテスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜750万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ソフテスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソフテスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ソフテスの 年収分布
平均年収 ??? 万円
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ソフテスの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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ソフテスの 社員・元社員による会社の評価
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ソフテスの 学生による会社の評価
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3.4
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3.5
- 成長・将来性
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- ワークライフ
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3.4
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ソフテスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
スキルと成果を正当に評価してもらえる仕組みが整っており、年齢に関係なく挑戦できる風土です。続きを読む(全45文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現状はわからないが、ボーナスが低い。他業界に比べても低いと思う。売上は年々上がっていたが、還元されていない。
社...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
地方都市で生活するには十分な給与水準である。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がなく、都会の企業と比べると給与は6割程度
そ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
最近は業績が好調のため、ボーナスの支給額が増えているが、支給基準は不透明。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験の採用が中心のため...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
実力があり、上司が当たりなら実績が正当に評価され、賞与にも反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
はずれの上司の場合評価面談す...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
浜松市内の給与水準から比較したら高めなのではないかと思っている。業界水準と比較するとまた別。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
勤続年数が短くても昇格できるのは良い。会長の一存で決まるため気に入られた人は一気に出世している。
【気になること・改善したほうがいい点】
良...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
職種未経験者に払う金額としては高めだとは思うけども、手当は他は通勤手当のみであり、当時は独身だったので問題なかったが、将来的にはやや不安を感...続きを読む(全169文字)
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評価制度は整っていない。一応、テーブルは作成したらしいが、結局は会長の一声。
今後、社員が納得できる評価制度が作られる見込はある。
ただし、まだまだ時間...続きを読む(全162文字)
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給与は、今は分からないが年棒制で昇級もあまり期待できない。ごく稀に、大幅に昇級する人もいる。
賞与については、会社の業績次第で、良ければ貰えるし、悪け...続きを読む(全168文字)
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給与は前職に依存し、昇級は望めない。
もっとも浜松では500万もあれば十分な生活を送ることができるため満足している。
ただし、住宅補助や企業年金、退職...続きを読む(全212文字)
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経験ではなく、ポテンシャルを評価してくれた点で感謝している。
評価制度はまだ定着しているとは言い難く、難しい点ではあるが、今後徐々に固まっていくことに...続きを読む(全189文字)
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経験や職種にもよるが20代後半の年俸は350～500万程度だと思われる。
そこに残業手当、業績業績連動賞与(約1ヶ月)が加わる。
月30時間程度の残...続きを読む(全172文字)
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他の方も書いているように残業代がしっかり支給される点はホワイトである。
事前申請やら、上限やらうるさく言われることは今のところない。
ベース給につい...続きを読む(全193文字)
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ITコンサルというと高年収のイメージがあるため物足りないと思う社員も多いかもしれません。ただし、会社規模や地方の会社ということを考えると優良的な方だと思...続きを読む(全253文字)
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入社したときの給与によります。
この会社に入るのであれば入社時にしっかり交渉しておくことが重要です。
ただ、給料は妙な手当てがなく、ほぼ基本給で占め...続きを読む(全158文字)
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残業次第では給料はかなり高く。なければ給料は平均以下である。
プロジェクト毎の採算管理は完全には行われていないので、予算の少ないプロジェクトだからとい...続きを読む(全156文字)
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給与は他社と比べてそれほど高いわけではないが残業代がきちんとつけられるのはよい。
福利厚生や賞与は期待できない。
昇給については、基準が不明瞭で安定...続きを読む(全189文字)
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ソフテスの 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職が多くはない。女性の子育てされている方は、軒並みコンサル部門から移動して、総務などにいる。コンサルで...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
休みやすい雰囲気。プロジェクトに入っていなければいつでも有給を取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトに入っていると、...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
当たり前だがSAPしか仕事がない。
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会社があまり大きくないので、プロジェクトの本数が少ない。プロジェ...続きを読む(全104文字)
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顧客と直接取引が出来るため、距離が近くシステム導入による影響等が把握しやすいと感じる。続きを読む(全43文字)
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DX推進、SDGsに関する取り組みを主な課題として、その解決、社会貢献を目標とする。続きを読む(全42文字)
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自社開発を通じて成果が目に見えやすく、改善提案が評価される環境にやりがいを感じました。続きを読む(全43文字)
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DX支援のニーズ増加により事業拡大の可能性がある一方、技術革新への迅速な対応が課題と感じます。続きを読む(全47文字)
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残業も少なく、働きやすさに配慮された制度が充実しており、心身ともに安定して働ける環境でした。続きを読む(全46文字)
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コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
粗利主義であり、コンサルタント個人としての評価制度としてはわかりやすい。また、役職がつけば1000万円レベルの年収も狙いやすくなる
【気にな...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
チャレンジを受け入れてくれる環境が整い、自分の成長を前向きに促してくれる職場でとても魅力的です。
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気...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
マネジャー一歩手前で残業代込みで1300万円程度。非常に満足しております。ボーナスも数百万単位で出るので、トータル結構もらえている印象です。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
年収は一般的な日本企業に比べると高くもらえると思う。新卒1年目で600万円という話を同僚から聞いたことがあるため、若いうちからたくさん稼ぎた...続きを読む(全235文字)
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年収は実力に比例して伸びやすく、若手でも成果が見えればすぐに評価される。ただし、形式的な指標よりプロジェクトでどれだけ信頼を得たかが重視されるため、数字だ...続きを読む(全109文字)
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若手のうちから600万円以上もらうことができ、20代後半には1000万にも到達できるのでかなり良いと思いました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
· 成果が明確に報われる仕組み。高パフォーマーは早い昇進・昇給が可能。
· 透明性が高い。評価基準（Our Code）が明確で、何が期待...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
配属ガチャに成功した人は昇給しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ職、エンジニア職、ビジネス職の扱いが酷すぎます。
評価...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
当社では、社員の成果や貢献度に応じて年収が増加していく制度を採用しています。つまり、単に勤続年数やポジションだけで評価されるのではなく、自ら...続きを読む(全754文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ソフテスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ソフテス |
|---|---|
| フリガナ | ソフテス |
| 設立日 | 1997年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 122人 |
| 売上高 | 10億9900万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 荒野倫弘 |
| 本社所在地 | 〒430-0944 静岡県浜松市中央区田町330番地の5 |
| 電話番号 | 053-450-3188 |
| URL | https://www.softes.co.jp/ |
ソフテスは1997年9月設立のコンサル・シンクタンク業界に属する企業です。従業員数は122人で、売上高は10億9900万円になります。
NOKIZAL ID: 1370995
