この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場によると思いますが、あまり、体力を使う仕事は多くないので、シニア層でも長く勤務できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、基本...続きを読む(全227文字)
株式会社秋田東北ダイケン 報酬UP
株式会社秋田東北ダイケンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社秋田東北ダイケンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社秋田東北ダイケンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
現場によると思いますが、あまり、体力を使う仕事は多くないので、シニア層でも長く勤務できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、基本...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
そんなに無理を強要されるような事もなく、のんびりとした社風でガツガツノルマを達成させるぞ!!的なブラック要素はありません。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ビル管理の仕事は比較的自分の時間が多いが、人間関係が難しい。上司によりモチベーションが持たない場合、給料が安い中で、ごちゃごちゃいわれると、や...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
基本的に昇級は無く、大抵の社員は給与に不満を持っている。つまり、自己で申告していかない限り、収入は上がらないが、逆にいえば、自分で役員などに交...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
老若男女、いろんなキャラクターや、いろんな考え、いろんな経歴のスタッフと会えるのでなかなか勉強になります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全273文字)
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気になること・改善した方がいい点・・・毎年収入の査定をすると良いかと思います。技術力にかかわらず、古株ほど給料が高い傾向があります。新しく入ってきた人ほど...続きを読む(全172文字)
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当時私はサービス業の現場にて統括をしておりましたので残業がとても多く、残業代で何とか生計を立てていたというイメージでした。基本的に基本給はかなり低かったの...続きを読む(全173文字)
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給与は生活していけないレベル。まともな賞与はもらったことがない。一時金?(皆がそう呼ぶ)なるものが年に2度ほど出るが一回に3万円レベル。定期昇給もまったく...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
ビルメンテナンスという綺麗好きにはたまらないお仕事だと思います。ポリッシャーとか技術も習得出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良く雰囲気も悪くないと思います。年配の方も多くパートの方との交流も当時はとても癒されました。残業も当時はそんなに多くなかったと記...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリア開発が整ってると感じます。免許取得へのお金も会社の方で出してくれました。そう行った面ではとても素晴らしい会社と思います。...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
自分の裁量で仕事ができるので、やる気のある社員は動きやすい。営業から現場からと全部自分で自分でき、エンドユーザーと仲良くなって次々と仕事が決ま...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与アップや、待遇の見直し等がありませんので、若いスタッフには続かない職場と思います。いかにコストをかけず業績を上...続きを読む(全188文字)
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私が配属させられた現場はたまたま若いスタッフやアルバイトも若い学生さんがほとんどだったと言うこともあり部活やサークルといった感じでみなで楽しく働くことが出...続きを読む(全172文字)
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ワークライフバランスについて何か積極的に取り組んで行こうと言う姿勢は特に無いと感じる。基本的に現場では年配の方や定年退職し時間を余らせて余暇を仕事に・・・...続きを読む(全150文字)
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3.11震災以降契約先の消失や経費削減目的による契約解除が多発している。会社として打開するための方針や具体的な対策も無く現在契約している顧客を死守すること...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
評価制度は、有り結果などを出すと昇給となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただその中に上司に気に入られるという昔ながらの評価も含まれる。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
給料面では特になしです。
残業代がきちんと出る事。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安すぎる。
賞与がスズメの涙です。
モチベ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
コンサルタントは成果に応じて給与が上がっていく。数字で定量的に結果が出てくるため、期末評価自体に納得感はある。昇格においては、レポートの作成・...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
年収は現場によりますが、派遣業界ですのでそこそこ会社からもっていかれるイメージでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局ステップア...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
監視、保守業務が多いのでシフト制や深夜勤務がありその分手当が貰えるので月給は少し多く貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
事務職にしてはまあまあいい方。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧。
実際に上長が評価するわけではなく、現場の評価と自己評...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
年収は法定最低基準ですが、仕事の負荷を考えると、特に不適切ではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の可能性が見えません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
良い点は、ない。最低賃金で働いています。評価などされていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一時金が振り込まれてない事が2回程あり...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
保育士は安いですが、栄養士は業界内でもいい方です。配属園次第ですが。
最近評価制度が変わりましたが、実感できるほどの変化はまだありません。
【...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
成果を出せば給与や賞与に評価される
有給は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準を明確にすれば社員のやる気が上がりそうだろう続きを読む(全79文字)
会社名 | 株式会社秋田東北ダイケン |
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フリガナ | アキタトウホクダイケン |
設立日 | 1970年6月 |
資本金 | 4200万円 |
従業員数 | 530人 |
売上高 | 16億5598万4000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 髙井行則 |
本社所在地 | 〒010-0001 秋田県秋田市中通2丁目2番32号 |
電話番号 | 018-832-0401 |
URL | https://tohoku-daiken.co.jp/ |
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