テクノプロの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全672件）

【良い点】
昇給は一律で行われることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は原資があるので、限定的もしくは一律のため、大きく上がることはない...続きを読む(全109文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給基準が不明瞭、業績に応じた期末手当もでなくなった。
資格手当も改悪されて一時金としてか出...続きを読む(全83文字)

【良い点】
賞与は4ヶ月程度は貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は微々たる程度なので期待は出来ない。
その上、昇給が年に1回なのもネック続きを読む(全77文字)

【良い点】
給与制度:
賞与について、夏冬の年2回のほか、業績によっては決算賞与が出る場合がありました。自社待機中の社員には支給されない場合があります。
...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年収は役職がつくと高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が年に一度しかないので、なかなか給料が上がらない。また評価でランクが...続きを読む(全191文字)

【良い点】
株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社の魅力の一つは、豊富な案件数です。これにより、未経験で入社した場合でもアサインできる案件が多く、実務...続きを読む(全480文字)

【良い点】
業界未経験からの入社なので年収は特に不満はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍期間が短いので昇給がとれくらいかは分かりません。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体として、技術者優先。
そのため技術者は賞与があるものの、営業には賞与がないなど不公平感がある。
技術者のク...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がまばら、どの評価で決まっているのか分からず……。支店によっては評価基準の説明を受けるが、自分が入った時は...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準がまばら、どの評価で決まっているのか分からず……。支店によっては評価基準の説明を受けるが、自分が入った時は...続きを読む(全89文字)

【良い点】
基本給は配属先次第で決まる。一時給与、賞与に関しては専門資格の取得や支店売上、配属先での総合評価が数値化されて決定する。
【気になること・改善...続きを読む(全136文字)

【良い点】
経験が浅くても、そこそこの給料で雇ってくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に提示された賞与額より実際の賞与額が低く、想定年...続きを読む(全143文字)

【良い点】
組織が大きいのである程度の知名度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安く、バックオフィスに優秀な人材が見当たらなかった。続きを読む(全80文字)

【良い点】
ランクにより決まった基本給となる。
一定のランクにいれば安定はする
【気になること・改善したほうがいい点】
ランクに応じた給与設定のため、ラン...続きを読む(全213文字)

【良い点】
残業代が一分ごとに出る。ボーナスが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給についての給料上昇率が定められた割合以上には上がらない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
未経験入社の場合でも、同じ配属先のメンバーがフォローしてくれる為、安心して働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。長年勤...続きを読む(全89文字)

【良い点】
最近、昇給の幅がアップしたので割と平均的に上がっている気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進などは客先常駐だと、ほぼないかと...続きを読む(全387文字)

【良い点】
家賃補助として個人負担月2万円になるよう会社が補助してくれるのは大変良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
修士卒入社では低い基本給。...続きを読む(全105文字)

【良い点】
評価制度に関して、派遣先の方に評価を行っていただいている。成果などが出れば、評価は上がるのでそこは安心できる。年収に関しては、年一で昇給するが...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業部自体が新設であり、評価制度が整っていない。等級が上がるための条件も不明確であり、各評価項目も評価者の一存で判...続きを読む(全152文字)

【良い点】
年収評価

• 基本給: 300万～400万円
• 初任給としては標準的な範囲です。1年の経験があるため、初任給よりやや高い水準です。
...続きを読む(全600文字)

【良い点】
年収は働いていれば300万貰える程度。
可もなく不可もなく。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が派遣先次第になるため、配属ガチ...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
1年目の基本給は他の企業と比べると少ないので、1人暮らし勢は金銭面がきついと感じることもあると思います。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が週間報告書の提出と配属先が違う教育係の方との面談でした。配属先が違う方に評価されるので正当な評価がされて...続きを読む(全133文字)

【良い点】
とにかくホワイト。上場企業なだけはある。
サービス残業もどこの部署でもなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣という形態上仕方...続きを読む(全179文字)