日本テレネットワークのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
基本的には働く時間を自分でコントロールしやすい職場であった。シフト制であったためです。連続で休みが欲しい場合、事前に言えば取り計らってくれる会...続きを読む(全195文字)

【良い点】
基本的には成果のためにであれば何でもできる会社で、提案次第で自分の能力を発揮できる会社だった。例えば、自分が分析が得意であればその旨を仮説と検...続きを読む(全184文字)

【良い点】
某通信会社本体の担当者の方々も定期的に訪問してくれて、契約内容や顧客についての確認や、残念ながらクレームとして報告されてしまった件についても、...続きを読む(全204文字)

【良い点】
とくに可もなく不可もなく。歩合の規定は明確に定められていたので、達成すれば規定通りにきちんと支払われていた。一番できる人は年収1000万くらい...続きを読む(全178文字)

【良い点】
大小関わらず、どこの企業にも当てはまる通信費の削減提案のため、話を聞いてもらえさえすれば受け入れられ易い。当時はまだアナログやデジタル回線の複...続きを読む(全195文字)

【良い点】
とにかくブラック企業です。
生え抜きのスーパー営業マンがいらっしゃいますが、いわゆる体育会系の法人営業部隊です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全211文字)

営業職は完全に飛び込みです。成績が悪いと徹底的に追い詰められます。他の支店では灰皿を投げつけられた人もいるそうです。離職率が半端ないほど高く来たその日に辞...続きを読む(全161文字)

【良い点】
若い間から裁量の大きな仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の戦略や分析等は無縁の世界。「鉄」という業歴の古い世...続きを読む(全108文字)

【良い点】
新入社員教育はよかったが、それ以外の研修は長年変更されていない為、時代遅れな感じが否めない。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルア...続きを読む(全106文字)

【良い点】
社内における勉強会などは頻繁に行われるし、就業時間内で行われることも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームマネジメントに対する...続きを読む(全87文字)

【良い点】
研修はたまにあります
キャリアとしてはスペシャリストよりマネジメントが多くなります
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に使いにくい研...続きを読む(全83文字)

【良い点】
英語については割と手厚く研修やTOEIC補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資系であるにもかかわらずターゲットとするレベル...続きを読む(全117文字)

【良い点】
eラーニングを推進しており、勉強する環境は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の配属でいつも思うことだが、育成や研修に関...続きを読む(全114文字)

【良い点】
日々、モラハラされながら社会人としての基本所作を徹底的に教育いただいた。その点については社会人として働く上で今も活きている。
【気になること・...続きを読む(全140文字)

【良い点】
定期的に研修が行われる。若手研修、管理者研修、係長研修など外部講師を交えて行う事が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
フォローがない続きを読む(全78文字)

【良い点】
新卒教育は手厚い方だと思います。コンプライアンス研修の座学をしっかり受けてから接客の練習をします。中途はOJTです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列になるため、長年の勤務が必要
歩合制で稼げる環境ではないので、それらを希望する方には不向き続きを読む(全80文字)