この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修などは充実しているのでそこはとても安心です。
ぎょうかいみけいけんのひとでも研修さえしっかり受ければしょうじきなんとかなるのかな?と思いま...続きを読む(全185文字)
株式会社ベイシア電器 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ベイシア電器のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ベイシア電器で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
研修などは充実しているのでそこはとても安心です。
ぎょうかいみけいけんのひとでも研修さえしっかり受ければしょうじきなんとかなるのかな?と思いま...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
研修が充実しているので事前準備をしっかり出来ると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルの取得が実力ではなくそのときの試験官...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
基本先輩がついてマンツーマンで教育する。教えて放ったらかし、といったことはないです。
各種資格試験を経て知識がついてくると手当も増え、仕事が楽...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
携帯ショップに配属されたがポジティブな体質で非常に空気がよい。若手でもチャンスをくれるので非常にやりがいが持てる。年功序列ではなく、実力主義。...続きを読む(全177文字)
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新卒入社の場合定期的な研修などがありますが、中途採用の場合は放置です。メーカーの研修にいかざるおえないような空気があります。メーカー研修は役にたちません。...続きを読む(全167文字)
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携帯販売担当をしておりました。
こちらの会社で身につけられるスキルは接客業なので販売スキル、コミュニケーションスキルがメインだと思います。
地域密着型...続きを読む(全157文字)
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スキルアップはほとんどない。あくまで小売業のため他社で通用するようなスキルなど身につかない。店長になればある程度の裁量は与えられるため比較的自由に仕事はで...続きを読む(全165文字)
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会社として教育に力を入れているようにはとても感じられなかった。
入社前研修はあることにはあるが、ひたすら声出しばかりで実店舗で役に立つ内容ではありません...続きを読む(全161文字)
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基本的にほかの会社で通用するようなスキルは身につかないです。また、教育できるほど人も時間も余裕が無いので自分で学んでいける人か初めから他社で商品知識を身に...続きを読む(全153文字)
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家電アドバイザー試験の受験料免除。合格すれば月額5000円の給与アップ。
獲得すれば家電の知識も向上するので、販売能力も向上すると思われる。
メーカー...続きを読む(全154文字)
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他の業界で役立つことは、店舗に居る限りほとんどなし。業界が特殊だもん。
スキルはOJTで勝手に身につけろ。放置です。
家電の知識がなくても接客と売り場...続きを読む(全157文字)
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近年研修は増加
フォトマスター、家電アドバイザー研修など積極的になってます
本部が群馬にあるため移動時間がかかるのが難点
資格がとれれば給料も多少あ...続きを読む(全157文字)
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各店舗の担当者を集めて、本部での勉強会によってスキルアップを進めている。
勉強会出席者はね店舗へ戻って必ずフィードバックし情報を共有化する。
OJTが...続きを読む(全204文字)
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会社に入ると、必ず新入社員研修があります。
転職の方に関しても同じだと思います。
一から基礎まで、ちゃんと指導していただけるので非常に助かりました。
...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が今後どうしていくのか不透明。
現状の対策等、役職者の仕事を任されるが、評価される事は...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
良くも悪くもそれなりにやっていれば、一定の給料が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
凄く頑張って売り上げを維持しようが、評価され...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
新製品の家電の知識を直ぐに知ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の質がバラバラ。教育に力を入れていない為、この会社は...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
他のグループ会社のカインズ、ベイシアスーパーが大きいので最悪、倒れる事は少ないのかと思っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
良く...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
特に問題があるようには感じませんでした。ひとあたりもよく丁寧な対応をいただけました。電話をした際に留守番電話につながり連絡が取れませんでしたが...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
ワークライフバランスがとりやすいです。有給や時短勤務も比較的簡単に申請できました。繁忙期でなければ続けての休日や早退も可能でした。実際に長期休...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
販売員としてガンガン売るというよりは売場を作って仕掛けることに多くの時間を費やす仕事です。担当売場のエキスパートになることは勿論、担当外の知識...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
上司や同僚と相談しながら創意工夫をこらし売場づくりをして、実際に売上につながるとやる気を感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
売場...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
産休育休、時短勤務が可能である点。子供に何かあれば休みが取れる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務が可能だが、定時が17時ま...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
平日休みが多いので、どこかに出かける際は空いていて良い。また、繁忙期以外は月20時間未満で残業が少ない。休日に職場から連絡が来たり、仕事を自宅...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
なし
教育なんてほぼ無い
初日に半日話して あとは行ってこい 行って慣れろという感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど何も分...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
携帯販売であることから、携帯に詳しくなることはできる。しかし、これといってそれ以上のスキルが付くかは不明。お年寄りに携帯とたくさんの付属品をつ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
新しいサービスや商品が展開される際には、事前の勉強会が実施されるので、自身が全く把握していないということはありませんでした。不明な点も担当部署...続きを読む(全266文字)
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【良い点】
担当品目の発注管理や売り場展開など積極的に動ける人はスキルが身につく
目標達成しても褒められて終わり。評価制度が曖昧
自主性と積極性があれば、...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
店長クラスまでは実力を考慮してキャリアアップにつなげてくれました。早ければ半年で店長をやっている人もいました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
OJTがしっかりされており配属になった店舗で先輩が一人つき、一通りの業務が出来るまでしっかりサポートしてくれる。人によって多少やり方は異なるが...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
新人研修やOJT研修があり、未経験からでも安心してスタートできた。
最初は不安でしたが、オンラインでの研修や、本社でのロールプレイングを通じて...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
基本的なマナーは身につけることができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ等は完全に個人の勉強に依存します。
会...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
先輩はすごく良い方で、話し方の工夫や名刺の渡し方、スーツの着方など、社会人としての常識まで教えてくださりました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
教育に力を入れていて自らLDに立候補する人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後経過するごとにスキルが身に付けられるがそのス...続きを読む(全127文字)
会社名 | 株式会社ベイシア電器 |
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フリガナ | ベイシアデンキ |
設立日 | 1986年9月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 350人 |
売上高 | 144億4600万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 土屋嘉雄 |
本社所在地 | 〒379-2147 群馬県前橋市亀里町900番地 |
電話番号 | 027-210-0300 |
URL | https://www.beisiadenki.com/ |
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