エディオンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全111件）

【気になること・改善したほうがいい点】
教育に関しては他の同業種の会社に任せている。キャリアの研修などしかなく社内研修は充実していないので現場で学ぶしかない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
社員の教育体制はしっかりしていたんじゃないかと思う。OJTがついて、接客のノウハウや家電の知識は定期的に教えてもらっていた。
【気になること・...続きを読む(全185文字)

【良い点】
知識がほとんどない状態で入社しましたが、勉強会の制度があり、助かっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は目指していませんで...続きを読む(全121文字)

【良い点】
しっかり勉強すれば資格手当が中級までは取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ後からは資格取得しづらくなった。前までは資格取...続きを読む(全109文字)

【良い点】
情報量が膨大だけれど商品知識を得ることに苦を感じなければ、どうにでもなる。
大手メーカーから新商品の案内研修のようなものがリモートで開催される。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
小売業なのでスキルアップやキャリアアップはあまりないと思う。一アルバイトから見てみると。正直正社員の方しか分からな...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パートにはとくにありむせん。昔はパートナー研修があったけど無くなった。パートには商品研修も何も無い。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同じ仕事の繰り返しのためスキルアップすることは難しい。他の仕事に転職する際にも役立つ能力はあまり身につかない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
良い点というのは特にないと思います。他の競合他社の家電量販店はどうかは知りませんが、研修というのは新入社員と3年目に少しあります。
【気になる...続きを読む(全194文字)

【良い点】
ちょっと思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門性が高いのに勉強会等はあまり無い。自分でパンフレットなどを見て勉強するし...続きを読む(全142文字)

【良い点】
たまに商品の勉強会がある。年次研修もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修で教わることがことごとく役に立たない。何ヶ月も現場で働...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内システムを利用した研修がありますが、上長の理解がなく休憩時間や休日に受講せざるおえない環境です。続きを読む(全70文字)

【良い点】
研修制度や資格推進をすすめているし受かれば全額受験料を出してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
力のある上司の下であれば上がりや...続きを読む(全116文字)

【良い点】
スキルアップできるかは上長次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
全部。続きを読む(全46文字)

【良い点】
入社後、1年次研修・2年次研修・3年次研修としっかり研修をしてくれるところはいい点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属...続きを読む(全141文字)

【良い点】
しっかり教えてもらえる。
覚える気があれば、いくらでもいろんな仕事を教えてもらえる。
リモート授業などで知識が増えて、
簡単な接客が出来る。
...続きを読む(全136文字)

【良い点】
意味のない研修があるだけ。あとは現場任せで、とにかく売り場に出て困って調べて身につけていくしかない。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの教育は特になく、見て覚えろというスタンス。マニュアルや研修もなく早速店舗に行くよう指示された。
簡易的...続きを読む(全101文字)

【良い点】
基本的には自分たちで勉強をしてスキルアップを図らないとダメ。資格試験などたくさんあるので、勉強は怠れません。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全107文字)

【良い点】
バイト・パートの方は長年働いていれば正社員登用がある。試験等を経てバイトから正社員になった子もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全147文字)

【良い点】
社員研修は非常に充実していた。
入社してから定期的に研修があった。続きを読む(全39文字)

【良い点】
販売の力は身につくのではないかとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
接客技術以外のスキルは特に身に付かない。続きを読む(全67文字)