きもとの評判・口コミ一覧（全162件） 6ページ目

社員のモチベーションを高めるために積極的に社員に意見を聞いていました。業務の改善に積極的で社員の意見を取り込み現場の社員の意見を大変重要視していました。日...続きを読む(全150文字)

育児休暇や時短勤務は取りやすい。管理職で育児をしている方もいるが、まだまだ難しいという意見もある。
しかし、経営陣はもっと増やしたいというようなことを言...続きを読む(全192文字)

ふつうに仕事して、ふつうに生活したいと思って仕事しても、なかなか、かなわない会社だと思います。定年まで勤務するには、数々の修羅場を潜らねばならない。昇進を...続きを読む(全157文字)

評価制度は、とても納得できない内容となっている。
賃金も低く抑えられ、生活はじり貧
上記の状況により、社員の不満が充満している
人事制度も、おかしな...続きを読む(全177文字)

一身上の都合もあり退職しました。 色々と仕事をしていましたが、自分の中で苦痛を感じてきてしまい、辞めざる負えなくなってしまいました。なので、悪い評判わあま...続きを読む(全154文字)

自分で何かを見つけて勉強しなければ、つぶしの効くものは何も残らない。営業であれば、得意先とのパイプで役立つこともあるが、技術・管理系では厳しい。しかし、現...続きを読む(全177文字)

同じくらいの資本金、同じくらいの売上、同じくらいの利益の他社(一部同業で取引もある企業)と比べた時に100万程低く、愕然とした。年齢を重ねれば昇給していく...続きを読む(全264文字)

一般の社員同士の風通しは良い。働き盛りが大量に離職しているので若手は社長と某役員のイエスマンに徹すれば仕事ができなくても早く昇進できるかもしれない。工場の...続きを読む(全173文字)

まず、繁忙期と閑散期がきっちりありました。閑散期の場合は、定時など早く帰れます。しかし、繁忙期ともなりますと、とっても忙しく、夜遅くまで、もしくは、次の日...続きを読む(全167文字)

やりがいはパチンコを多くのお客様に楽しんでいただけたことです。パチンコ台の製造メーカーから仕入れし、ホールへ卸売りをしていました。合わせて新規パチンコ店へ...続きを読む(全157文字)

最初のころは、先輩方に懇切丁寧に作業や事務内容などを教えていただき、とても感銘をうけました。しごとのやりがいとしては、フィルムを研究していくに当たり、様々...続きを読む(全156文字)

とてもいいところでした!きもとの社長にひかれて、また三重に工場があるというところにひかれて入社させていただきました。ただ、入社後社長のワンマンぶりにあきれ...続きを読む(全170文字)

事業については、機能性フィルムの販売が好調の為、売上はそれなりにあり
利益も順調ですが、逆をいえば好調な製品が不調になった際に、次期製品の準備が
おく...続きを読む(全166文字)

給与は中小企業並み、または少ない方だと思う。昇進については、かなり限定されている印象。数年前までは一定数の昇進者がいたが、ここ数年は昇進者の数が激減してい...続きを読む(全162文字)

最近は女性管理職が増えてきている。出産・育児をしながらの管理職も若干名いる。女性には甘い雰囲気で、たまに優遇されていると感じることもある。女性の働く環境と...続きを読む(全153文字)

現体制になり、基本的には昇級には消極的。ほぼ個人の裁量で昇級が決定されている。そしきを半期に一度いじるため、経営に携わる一部のお気に入り以外の従業員は先ず...続きを読む(全215文字)

給料少なすぎ!仕事に見合った給料ではない!あの仕事量で、夜勤していてあの給料はおかしい!夜勤手当も少なすぎて、理解できないことが多すぎる!残業しないと一般...続きを読む(全279文字)

とにかく創業者の息子である現社長の暴走が、社内のあちこちで不満を生み出している。突然キレられて、「てめえ」呼ばわりされたり、胸倉をつかまれた社員などもいる...続きを読む(全158文字)

ブラック企業です。やめましょう!
世間を知らないおぼっちゃん社長の私物化で会社利益は浪費され、まっとうに稼いでいる従業員へのコストカット&給料カットが理...続きを読む(全327文字)

自分の提案次第で、改善方法や工夫といったことに取り組むことが了承されるので、モチベーションアップにはつながる。
ただし、下からの提案では組織的な動きに発...続きを読む(全159文字)

今年から経営者の気に入られるようなプロジェクトに関わっていた人たちにだけ、ご褒美としてロゴ入り特製Tシャツがもらえる表彰制度が導入されました。もらった人た...続きを読む(全159文字)

たとえ仕事をこなす能力がどんなに低くても、たとえ実績が何もなくても、ただただ実直に真面目に取組んでさえいればいつか管理職や役員になれるんだ、と感じさせてく...続きを読む(全172文字)

やりがいがなくなった。
以前は、人材・ノウハウ・前向きさが社内に所々にあったが、
現在は経営者の顔色除いて仕事をしなければならず、人材・ノウハウの流失...続きを読む(全169文字)

正直、おすすめしません!
問題ありすぎのブラック企業かもしれません。
おぼっちゃま社長の社長ごっこが過ぎて、これまで蓄積したノウハウ・人材・資金が大量...続きを読む(全247文字)

ワンマン社長の登場で、好き嫌い人事が横行し始め、能力・実績のある人たちが抜け始めた。改革を行おうとしていることは理解できるが、現場との認識のギャップに戸惑...続きを読む(全172文字)