ＭＨＩパワーコントロールシステムズの新卒採用・就職・企業情報

【良い点】
風通しのよい会社になってきていると思う。上司の...続きを読む(全64文字)

【良い点】
育児休暇は取りやすい環境にあると思う。基本ダメと言われること...続きを読む(全78文字)

【良い点】
給与については各ランクによって異なる。主任になると一段階上がるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は年度はじめに目標を...続きを読む(全109文字)

【良い点】
社会に貢献できる点
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は親会社からの作業である。基本的な方針は決まっており、なかなかルールを変えるこ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
自分が求めればいろんな社外教育を受けることが出来るので、積極的に受講しても良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が推奨する研...続きを読む(全89文字)

【良い点】
有給はとても取りやすい環境と思う。基本出社ではあるが、テレワークも週2回程度であればすることができるので、突発的にテレワークが必要となったとし...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の火力発電部門の仕事の下請けがメイン。
しかしその一部の事業は近年の脱炭素などの流れから事業自体が縮小方向に...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生え抜きや親会社からの天下りまたは出向してきた社員などが優遇され、中途採用は昇進の機会は無い。今後のキャリアを考え...続きを読む(全90文字)

【良い点】
有給は取りやすい。
また産休育休、介護などの事情の時短勤務にも柔軟に対応している。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署によって異...続きを読む(全113文字)

【良い点】
年収は親会社の8割程度。
残業代はちゃんと出る。
評価制度は近年の離職者増加の影響により、従来の不透明な評価を改善しようとしている。
【気にな...続きを読む(全210文字)