不二屋本店のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
あまり思いつきませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時おかしな研修に行かされている先輩がかなりいた。朝礼で大声で発表させ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
衣食住のまさに「食」にあたるので、大きく崩れることはないのかなと思われる！
毎年見本市で新商品も活発に開発、提案しているので他の競合他社より...続きを読む(全194文字)

【良い点】
北海道のおみやげ商品について詳しい知識を身につけることができます。また3月に行われる見本市で新商品開発に携わることもでき、自分の提案した商品...続きを読む(全194文字)

【良い点】
年二回の賞与が出ます。入社初年度は出ませんが、自分がいた時期はキチンと賞与が出ていました。また、それに加えて3月に決算賞与もあります。決算賞...続きを読む(全193文字)

【良い点】
基本みなさんいい人達でおもしろい方たちでした！わからないこととかもキチンと教えていただきました！
【気になること・改善したほうがいい点】
上...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な年功序列系統の会社で、トップダウン経営。

個人の頑張り度にもよるが、そこまで、頑張っても
昇給率が、基...続きを読む(全200文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事としては、生産課以外は、各課配送配達がメイン。
管理は、それに加え、荷受け作業や、発送作業が中心。

地味で...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は１０５日程度で、観光シーズンの
５月(GW)８月(盆)１２月(年始)前後や繁忙期
であれば残業時間は、...続きを読む(全491文字)

給料に関しては期待してはいけません。観光土産卸業界は一般的に少ないので仕方ないのですが……
あとは年2回のボーナスと3月に決算賞与があるので安月給でも...続きを読む(全152文字)

まず給料はとにかく安いと思われます。役員クラスはかなりもらってる噂を聞きますが、若手社員、中堅社員はホントに低いです。
営業職といってもほとんどが配送...続きを読む(全154文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属部署によってワークライフバランスがいい部署、悪い部署は変わると思う。私の配属された部署は休み関わらず働いてい...続きを読む(全117文字)

【良い点】
有給は暇であればとれるが、そうでない場合は不可なのは致し方ないと思う。アルバイトの人もいるので、そちらが優先になる。でも、何かあれば相談はで...続きを読む(全193文字)

【良い点】
営業部の方は休みの日も私用の携帯にお客様から電話きます
【気になること・改善したほうがいい点】
会社用の携帯を持たせるなど、プライベートでの...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日も得意先から着信があり、会社携帯を手放せない。休みの日も仕事のことを考えてしまうので、オンオフの切り替えが苦...続きを読む(全93文字)

【良い点】
フレックスあり
家賃補助者宅あり
【気になること・改善したほうがいい点】
得意先によって変わる。
休日に電話がある。
トラブルが多いシステム...続きを読む(全80文字)

【良い点】
自分で仕事の調整さえすれば休むことは可能
ただし事務でも営業でも他の人に頼むと嫌な顔をされることもあるし、結局は属人化されており自分しかでき...続きを読む(全263文字)

【良い点】
良くも悪くも自分次第で定時退社も可能ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間外で積み込みなどをするため、月平均20時間ほ...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によっては、残業や、休日出勤が多くなるものの、上司から厳しい指摘がはいるので、サービス残業しなけれ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
アルバイトなのでなんとも言えないが、出勤日数に強制などが無くかなり自由にシフトを組めた。正社員の方はかなり大変そうではあった。続きを読む(全69文字)

【良い点】
休みは比較的とりやすい。残業も特段多いわけではないので整っている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
生鮮品を扱うこと、業務...続きを読む(全108文字)