
日本ロレアル株式会社
- Q. 大学院での研究内容をわかりやすく(専門外の方にもわかるよう)教えてください。 300文字以下
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A.
○○について研究している。○○は○○の原因となる。一方、○○があることがわかっている。しかし、○○は不明である。そこで私...続きを読む(全127文字)
日本ロレアル株式会社
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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した日本ロレアル株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した日本ロレアル株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

○○について研究している。○○は○○の原因となる。一方、○○があることがわかっている。しかし、○○は不明である。そこで私...続きを読む(全127文字)

〇〇のアルバイト先で「外国人客のうりあげをのばすために、全てのスタッフが外国人への対応をできるようにする」という取り組みです。私が働いている店舗では海外からのお客様が非常に多いですが、外国人客のセット購入率が低いという課題がありました。英語が話せないスタッフが対応...続きを読む(全258文字)

私が学生時代に最も挑戦したことは、卒業研究における実験データの分析です。研究テーマは「○○の効果に関する実証的検証」で、膨大なデータを収集する必要がありました。しかし、当初は予想通りの結果が得られず、仮説の立て直しや実験条件の再設定を迫られる場面が多々ありました。...続きを読む(全366文字)

英米文学の作品分析とその背景研究である。文学を単に物語として楽しむのではなく、作品が生まれた時代的・社会的文脈を踏まえたうえで読み解くことを意識して取り組んだ。具体的には、19世紀イギリス文学を中心に学習を進め、特に産業革命期の社会変動と文学作品との関連性に関心を...続きを読む(全136文字)

私が学生時代に最も力を注いだ挑戦は、塾講師として「勉強嫌いの中学生にやる気を引き出す指導法」を模索し、実践したことです。担当したのは定期テストの平均点が30点台の生徒で、どれほど必要性を論理的に説明しても机に向かわないという課題がありました。最初は教材を工夫するな...続きを読む(全696文字)

○○を行うベンチャー企業での長期インターンである。
「○○」と言われる中で、何も○○を理解せずに○○を始めるのは視野を狭めると考え、インターンを始めた。弊社は○○向けの○○を提供しており、私はサービスの主要集客ツールである○○を運営する部署に配属された。主な業務...続きを読む(全548文字)

アルバイト先の居酒屋が赤字経営に陥っていたため、その原因を分析し、解決策を提案・実行した経験である。店内に設置しているAIカメラの顧客分析や経費の確認を行った結果、店頭販売による人件費の高騰、飲み屋街のはずれという立地の悪さ、高齢層の顧客が多く客単価が低いことが主...続きを読む(全503文字)

私は学生時代、とんかつの弁当屋でのアルバイトで顧客満足度の向上に挑戦した。自店舗では、お客様からの「入店してから商品を受け取るまでの待機時間が長い」というクレームがいくつか寄せられていた。これは、少人数の従業員で対応していたため、十分な対応ができていなかったことが...続きを読む(全702文字)

私の学生時代において一番のチャレンジは、所属するミュージカルサークルで新設の役職に就き、団体全体の全日程満席という目標と、私個人のこの役職の常設化という目標の2つを達成したことです。
4年生の夏の公演で、○○という特徴のある演目を上演しました。この演目を上演する...続きを読む(全698文字)

法学部にて、民法や国際法を学んでいます。具体的には、民法の契約や不法行為に関する法的構造や解釈論を学び、日常生活やビジネスにおける法的問題への応用を研究しています。また、国際法では国際問題の解決に必要な基本原則についての理解を深め、環境問題や国際ビジネスに関する法...続きを読む(全148文字)

ITベンチャー企業の長期インターンで、インサイドセールスチームのリーダーとしてアポイント獲得率の向上に挑戦した経験だ。当時、チームの獲得率は3%と低迷しており、メンバーごとの成果のばらつきが課題だった。私は、個人の感覚に頼った営業手法が原因だと仮説を立て、チーム全...続きを読む(全383文字)

私はヨルダンのザータリ難民キャンプを取材した学生プロジェクトで、住民の声を可視化する活動を立ち上げ、周囲を巻き込みながら大きな課題に挑戦した。キャンプでは生活上の不便が多い一方、住民の要望が行政やNGOに十分伝わらず、「誰も状況を説明できない」ことが問題だった。そ...続きを読む(全390文字)

留学先で「人手不足で困っている店舗」と「働きたい留学生」をつなぐサービスがないことに気づき、自ら中心となって起業した。仲間2名を巻き込み、サービス立ち上げから営業、マーケティングまでを担当した。
最大の壁は、無名のサービスをどう認知させるかであった。直接訪問して...続きを読む(全534文字)

柔道部の部長として組織の運営と部員の成長を支えた経験である。部長就任当初、部は技術や練習環境に恵まれていたものの、部員間の意識の差や練習に対する温度差が大きく、全員が同じ目標を共有できていない状況であった。このままでは部の力を十分に発揮できず、部員一人ひとりが持つ...続きを読む(全385文字)

大学時代にソフトボール部の監督として、チームの士気低下という課題に周囲を巻き込みながら挑み、チームを立て直した経験です。 新チーム発足時、勝利への意識や練習へのモチベーションがメンバー間でバラバラになっていることに気づきました。特に、練習中の雰囲気が悪く、声...続きを読む(全587文字)

私は大学受験予備校のチューターとして「第一志望合格」を目標に高校生の学習・進路指導に努めました。生徒は大学受験という大きな壁を前に、学習計画や勉強方法、進路決定に不安を感じている状況でした。私自身、受験生のときにチューターのアドバイスの元、勉強方法を試行錯誤し、勉...続きを読む(全663文字)

学生寮にスタッフとして住み込み、他のスタッフ向けの研修をチームで改善した。例年の研修は、参加者の満足度が低いという課題があったにもかかわらず、誰も改善する姿勢を示さなかった。そのため、私は今まで行われてきた研修の資料を遡り、研修の「目的」を明確にし、メンバーと共有...続きを読む(全400文字)

私はサークル活動で周囲を巻き込みながら、大きなチャレンジに挑んだ。私は学生の学生生活サポートを行うサークルで副委員長を務めた。サークルの課題として会員減少があった2019年に100名いた会員がコロナ禍の影響で2021年では10名まで減少しており、従来行っていた業務...続きを読む(全398文字)

フランス語が全く話せない状態で、高校時代に1年間フランスに留学した経験である。高校1年次にアメリカに留学する予定だったが、留学機関の諸事情でアメリカ留学から急遽フランスに留学することになった。長年の夢であったアメリカ留学が不可能になり、アメリカ留学を断念し、フラン...続きを読む(全393文字)

私が周りのひとを巻き込みながら、大きなチャレンジに挑んだ経験は、大学で所属していた吹奏楽サークルで演奏会を主催したことです。この挑戦を行ったきっかけは、以前から「定期演奏会以外にも観客の前で演奏する機会がほしい」という団員の声が多く挙がっており、その希望を叶えたい...続きを読む(全689文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年12月10日【良い点】
やりたいことなどは、上司に相談の上、意見を汲み取ってくれる為働きやすさはある。店舗によって違ってくると思うが上下関係も昔ほど厳しくなく人間関係...続きを読む(全302文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年12月10日【良い点】
休みは他の企業に比べて多く、
有給も100%消化することが目標でもある為、公休+有給ともなると月で12〜13日休みになることは多くある。
【気...続きを読む(全226文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月8日【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブ制度もある...続きを読む(全71文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月8日【良い点】
販売職でほとんど女性の職場なのですごく働...続きを読む(全58文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月8日【良い点】
福利厚生も大手なだけあってかなりいいと思う。
育...続きを読む(全66文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2025年12月5日【良い点】
非常にスピードが必要なので、ここでの経験が後に大変役立ちました。
優秀な社員の方も多いため、触発されてスキルも伸び、良い経験が出来たと感謝して...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年11月22日【良い点】
マネージャーとチームメンバー次第でどうにでもなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいる方には、厳しいと思います。
子育ての...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年11月22日【良い点】
出来る人はとても優秀な方が多いので、もても刺激になるし、勉強になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の動きが激しいので、マネー...続きを読む(全115文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2025年11月22日【良い点】
マネージャー次第で、各部署で違うと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう事前に部署内の標準基準が決まっていて、それに合わせて...続きを読む(全248文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年11月18日【良い点】
従業員に女性も多かったので、産休、育休の方にも...続きを読む(全64文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2025年11月30日
化粧品のマーケティングを行うことがで...続きを読む(全43文字)
投稿日: 2025年11月30日
美容と言う観点では成長余地はかなりあると...続きを読む(全46文字)
投稿日: 2025年11月30日
約束事にグレードが異...続きを読む(全27文字)
投稿日: 2025年11月30日
社員割引というものがあり化粧品が大体3...続きを読む(全44文字)
投稿日: 2025年11月30日
職種によっては忙しかったりするが基本的に...続きを読む(全46文字)
投稿日: 2025年11月18日
ブランドマーケで...続きを読む(全23文字)
投稿日: 2025年11月18日
美容市場拡大で成長余地...続きを読む(全28文字)
投稿日: 2025年11月18日
役割別グレード...続きを読む(全23文字)
投稿日: 2025年11月18日
社員割引でブランド製品購...続きを読む(全30文字)
投稿日: 2025年11月18日
職種で勤務形態差...続きを読む(全23文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
| 会社名 | 日本ロレアル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンロレアル |
| 設立日 | 1996年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 2,500人 |
| 売上高 | 937億1400万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | ジャン・ピエール・シャリトン |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目7番1号 |
| 電話番号 | 03-6911-8100 |
| URL | https://www.loreal.com/ja-jp/japan/ |
| 採用URL | https://www.loreal.com/ja-jp/japan/articles/human-relations/recruiting-campus/ |
| 17年12月期 | 21年12月期 | 22年12月期 | 23年 | 24年12月期 | |
|---|---|---|---|---|---|
|
連結・単体
|
単体 | 単体 | 単体 | 単体 | 単体 |
|
資産合計
(円)
|
3775万 | 572億7367万 | 513億8500万 |
----
|
584億2400万 |
|
純資産
(円)
|
189億6300万 |
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|
----
|
----
|
----
|
|
売上高
(円)
|
----
|
----
|
634億400万 | 725億 | 937億1400万 |
|
営業利益
(円)
|
----
|
----
|
11億2700万 |
----
|
42億7300万 |
|
経常利益
(円)
|
----
|
----
|
33億9900万 |
----
|
68億6000万 |
|
当期純利益
(円)
|
183万 | - 5億1462万 | - 31億4800万 |
----
|
45億5100万 |
|
利益余剰金
(円)
|
195万 | - 3億9963万 | - 35億4800万 |
----
|
43億6000万 |
|
売上伸び率
(%)
|
----
|
----
|
----
|
14.35 | 29.26 |
|
営業利益率
(%)
|
----
|
----
|
1.78 |
----
|
4.56 |
|
経常利益率
(%)
|
----
|
----
|
5.36 |
----
|
7.32 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。