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カンタツ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カンタツのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カンタツ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にカンタツ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カンタツの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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カンタツの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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カンタツの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

カンタツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年3月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ前は海外出張が頻繁におきるため、家庭とのバランスが必要であった。それに耐えられる環境が整っていないと苦しい。続きを読む(全63文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 光学技術 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には定時退社可能、有給休暇は理由を伝える必要なくいつでも取得可能、休日出勤はなく、残業を強いられることもないため、プライベートと仕事の...続きを読む(全87文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年3月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年間休日日数が120日程度、土曜、祝日出勤も年に数回程度なので、休みの予定は立てやすいかと思います。
    少し昔のように、残業・休日出勤ありきっ...続きを読む(全186文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 評価・テスト(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    本人の努力次第で評価が上がる為、やる気を見せれば上司の評価が上がります。
    慣れるまでは大変ですが仕事自体は重労働ではないと思います。
    【気に...続きを読む(全180文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    仕事とプライベートのバランスは部所によってバラバラであるのは仕方ないが、業務の偏りが著しく見受けられる。
    特に実務のない部所ややることが山積みになって...続きを読む(全157文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    カンタツの 他のカテゴリの口コミ

    カンタツ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    2020年前までは注文もありやりがいがあった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    今は注文がなくなり、やることが会議の資料作りだけですね。続きを読む(全77文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    2019年の頃から出社すれば給料が貰える。仕事がほとんどないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    20年まで内部の派閥争いが絶えな...続きを読む(全260文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    経営悪化でも給料の支払いはちゃんとあります。
    少人数で業務を回してるので、いろんな業務を経験できるようになりました続きを読む(全63文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    典型的な海外企業に人、モノ、設備、スピードに劣り退場を求められる部品メーカになってしまっている面がある。続きを読む(全72文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    ニッチな領域の業種でもあったことから、世の中にないものを作り出すためのチャレンジ的なことをできる機会もあった。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全110文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    世界のトップレベルの企業、エンジニアを直接プロジェクトを進めることができ自分のスキル、実力がわかることができていたことが大きい。続きを読む(全70文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    数年前は経営層から派閥組織が大きく、どの派閥に属するかで社内での立ち位置まで影響を受ける。属さない派閥に対し苦言...続きを読む(全135文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界自体は上昇傾向のなかで業績不振、その中で不正会計など負のスパイラルに陥り先行きがみえなくなった。続きを読む(全70文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は、単身赴任の手当。残業手当等、充実していた面もあった。直近の待遇は悪くなっている可能性がある。続きを読む(全58文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社の社長になってから世間一般の給与に水準をあげてもらったこともあり一時はよかったが直近は不明。続きを読む(全55文字)

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    メーカー・製造業(精密機器・医療機器)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社KOKUSAI ELECTRICの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 財務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    連休はあるが、海外旅行しようものなら飛行機が出発するギリギリまで仕事をさせられている人もいた。...続きを読む(全263文字)

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    東京エレクトロン九州株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    土日基本的に休み。土日は休もうという雰囲気もあるため、よほどのトラブルが起きない限り問題なく休めた。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全155文字)

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    株式会社メイテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    勤務状況はシステムで厳密に管理されており、36協定を超えた残業が発生することがないように徹底されている。続きを読む(全58文字)

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    株式会社エリオニクスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    私の部署は世間一般で言えば残業が少ない部署だったと思います。
    それでも、もちろん午後11時過ぎまで残業することや...続きを読む(全548文字)

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    日本光電工業株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事務職に関しては、フレックス制度が導入されていることもあり、好きな時間に仕事をすることが出来た。11時までに出勤すれば良いお子さんを送り届け...続きを読む(全538文字)

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    テルモ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フレックスタイム制なので勤務時間の融通が利きやすい。在宅勤務者も多く、多様な働き方ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    工場だ...続きを読む(全133文字)

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    キヤノンメディカルシステムズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    休暇は取りやすい傾向にある。時間休なども理由なく取得でき、ワークライフバランスは充実していると感じる。残業は部署やチームによってあまりに差が...続きを読む(全91文字)

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    株式会社ホギメディカルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    土日祝日が休みなので比較的取りやすいかと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    病院からの連絡があれば休日でも対応するのでワークライフバ...続きを読む(全91文字)

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    株式会社アタゴの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休日面はかなり整っており、土日祝休みで年間休日は127日ありました。有給も比較的取りやすく、残業もほとんど発生しないため、ワークライフバラン...続きを読む(全99文字)

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    株式会社デジタルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    休みが多い上、有給休暇の消化を推奨されており、休みやすい環境で、満足度は高い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給休暇を取っていて...続きを読む(全105文字)

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    カンタツの 会社情報

    基本データ
    会社名 カンタツ株式会社
    フリガナ カンタツ
    設立日 1979年6月
    資本金 9999万9000円
    従業員数 73人
    決算月 3月
    代表者 井内徹
    本社所在地 〒140-0014 東京都品川区大井1丁目24番5号
    電話番号 03-6863-6878
    URL https://kantatsu.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1174182

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