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カンタツ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

カンタツの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、カンタツ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にカンタツ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

カンタツの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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2.7
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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2.9
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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1.8
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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3.4
女性の働きやすさ
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3.1
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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1.9

カンタツの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カンタツの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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カンタツ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年6月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
きちんと労働時間ベースになり、みなし残業なし、残業代あります。休日休暇は調整しやすい。労働時間ベース、日本子会社はリモートワークできる。早帰...続きを読む(全183文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    カンタツの 他のカテゴリの口コミ

    カンタツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    典型的な海外企業に人、モノ、設備、スピードに劣り退場を求められる部品メーカになってしまっている面がある。続きを読む(全72文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ニッチな領域の業種でもあったことから、世の中にないものを作り出すためのチャレンジ的なことをできる機会もあった。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全110文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    世界のトップレベルの企業、エンジニアを直接プロジェクトを進めることができ自分のスキル、実力がわかることができていたことが大きい。続きを読む(全70文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    数年前は経営層から派閥組織が大きく、どの派閥に属するかで社内での立ち位置まで影響を受ける。属さない派閥に対し苦言...続きを読む(全135文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界自体は上昇傾向のなかで業績不振、その中で不正会計など負のスパイラルに陥り先行きがみえなくなった。続きを読む(全70文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コロナ前は海外出張が頻繁におきるため、家庭とのバランスが必要であった。それに耐えられる環境が整っていないと苦しい。続きを読む(全63文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は、単身赴任の手当。残業手当等、充実していた面もあった。直近の待遇は悪くなっている可能性がある。続きを読む(全58文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    親会社の社長になってから世間一般の給与に水準をあげてもらったこともあり一時はよかったが直近は不明。続きを読む(全55文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年6月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社の全体雰囲気はよい、同僚の関係もいい、基本的に仕事以外の場合、仲良くできます。社員同士とのコミュニケーションはうまくできます。チームワー...続きを読む(全134文字)

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    カンタツ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年6月3日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内研修はよくあります。技術だけではなく、いろんなの業務上の教育訓練がはっきりやります。新入社員としても、ちゃんと入社研修をやります。続きを読む(全73文字)

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    メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社ジェイエムエスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 8年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    職場は女性ばかりで働きやすかった一方、周囲の悪口が非常に多くて環境が悪化して感じられ、ストレスを強く感じました。続きを読む(全62文字)

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    泉工医科工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    結婚したら生活スタイルが変わるので働き方が変わると思いますが、柔軟に取り合ってもらえません。自分が変えるしかないです。続きを読む(全79文字)

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    株式会社パイオラックスメディカルデバイスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 2年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休取りやすい印象で復帰する方も多いです。社員やパートさんでも女性の方が多かったですし、時短勤務もあるので女性の方でも働きやすい職場だと思います。続きを読む(全79文字)

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    株式会社ヴァンティブの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休・育休ともに取りやすいと思う。育休も最大3年ほど取得できるが、ほとんどの人が1年から1年半ほどで復帰してきているイメージ。
    【気になるこ...続きを読む(全142文字)

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    東京エレクトロン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フレックスや在宅を活用している女性社員が多い
    協力体制がある
    子育てを考慮してアサインもされている気がする
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全112文字)

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    ブルカージャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    25%ほどが 女性社員 であるので、普通の企業といった印象。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    グローバル水準を目指して、まずは30...続きを読む(全93文字)

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    株式会社キーエンスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によってはそれなりに改善されてきているということは耳にします。当時は正直、結婚出産を経ても第一線で活躍できるかと言われるとそうでもなかっ...続きを読む(全91文字)

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    SUS株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性はかなり働きやすいと思います。先頭に立っている人が多いため、バリキャリを目指す方にはいいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全114文字)

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    株式会社SCREENホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    女性も積極採用しており、これから環境が作られていくと思う。続きを読む(全29文字)

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      社員から聞いたこと
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    カネカソーラーテック株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    妊娠、育児への支援が手厚い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性が幹部職になることがない。女性にもっと経験値を積ませる仕事を振って...続きを読む(全89文字)

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    カンタツの 会社情報

    基本データ
    会社名 カンタツ株式会社
    フリガナ カンタツ
    設立日 1979年6月
    資本金 9999万9000円
    従業員数 73人
    決算月 3月
    代表者 井内徹
    本社所在地 〒140-0014 東京都品川区大井1丁目24番5号
    電話番号 03-6863-6878
    URL https://kantatsu.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1174182

    カンタツの 選考対策

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    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。