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キングラン中四国株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キングラン中四国の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キングラン中四国株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にキングラン中四国株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

キングラン中四国の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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5.0
社員・管理職
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退職理由
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キングラン中四国の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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キングラン中四国の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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キングラン中四国株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年7月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他の医療サービス関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
それぞれの部署について先輩が教えてくれるからとはいうがきちんと教えてくれない先輩もいて説明されてないからわからな...続きを読む(全200文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    キングラン中四国の 他のカテゴリの口コミ

    キングラン中四国株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年6月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に無さそう
    【気になること・改善したほうがいい点】
    独断と偏見で役職が決まる。
    役職者の給与に夢がない。
    決裁権など皆無で役職者なにそれ目...続きを読む(全202文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    キングラン中四国株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年6月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今後必要な仕事で無くならない仕事。
    永年利益搾取できる大変素晴らしい仕事。
    色々な役職の人に会える、人脈作りには最適な環境 独占市場だからラ...続きを読む(全188文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    キングラン中四国株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年6月22日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仲は良い 新卒には優しい 仕事は先のある良い仕事
    【気になること・改善したほうがいい点】
    代表者の顔色を伺いながら機嫌をそこわないようにしな...続きを読む(全196文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    キングラン中四国株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他の医療サービス関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の仲はいいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署により残業が酷いところがある定時は5時30ですが9時過ぎてまでの残業をし...続きを読む(全190文字)

    この投稿でわかること
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    キングラン中四国株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年5月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格を取る試験を強制的受けさせられることがある。またその受験料、教科書代など必要経費は全て実費で支払わさせられる...続きを読む(全234文字)

    この投稿でわかること
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    キングラン中四国株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年5月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賞与が出る
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長に気に入られると給料が上がり、嫌われると極端に下げられることがある。
    社員旅行用の積...続きを読む(全178文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    キングラン中四国株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年5月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員同士は仲がいい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事量に対して常にギリギリの人数しか居ないので必然的に残業、休日出勤が多くなる。...続きを読む(全218文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社ヤグミの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 とび職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    朝が早い…場所により出勤時間の変化が激しい10分〜3時間程
    場合により4〜5時間
    社用車がスタッドレスタイヤに交...続きを読む(全107文字)

    この投稿でわかること
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    旭化成ホームズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 設計 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人事の人やリクルーターの方がとても人的に良い方が多く、1ヶ月の全体研修もサポートしてくれたのでとても会社のことをよく知ることができました。
    ...続きを読む(全219文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日鉄テックスエンジ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 その他職種 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育も当たり外れの上司次第です
    自分は当たりだったので気持ち良く覚える事ができた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育はしっかりして...続きを読む(全94文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    イノチオアグリ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資産は豊富。いきなり倒産なんて事は無いし、競争相手は限られている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与が安いし上がらない。休みの日...続きを読む(全104文字)

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    大和ハウス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    待遇は比較的いいと思う。
    特にハウスメーカーなので、住宅補助の割合が高い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    完全なる昭和の日本企業。...続きを読む(全143文字)

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    株式会社谷川建設の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もっと社員一人一人をしっかり見つめてくれる会社だと思っていたが、人事部も人間関係で問題を発...続きを読む(全142文字)

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    東建コーポレーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社理由は、業績もよく大手企業で安心感があったこと。また、人とのコミュニケーションは好きなので、営業職にチャレンジしてみたいという思いがあり...続きを読む(全189文字)

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    不二建設株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    人間関係が良いと聞いた。確かに悪くは無いが、立ち話をしている人が多く、メリハリがついていないようだ、
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全146文字)

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    積水ハウス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    対外的には優良企業に見えるが、入社してみないと合う合わないは分からないと思う。同調圧力の強い社風に違和感を常に感...続きを読む(全107文字)

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    株式会社日本ハウスホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なんやかんや後から振り替えてみるとマイスター制度や早朝訓練、合宿によるロープレ等により営業としてのスキルやトーク力は向上できたのは良かったで...続きを読む(全206文字)

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    キングラン中四国の 会社情報

    基本データ
    会社名 キングラン中四国株式会社
    フリガナ キングランチュウシコク
    設立日 1984年3月
    資本金 2000万円
    従業員数 117人
    売上高 17億8649万7000円
    決算月 12月
    代表者 市川善浩
    本社所在地 〒702-8035 岡山県岡山市南区福浜町1番34号
    電話番号 086-262-5552
    URL https://www.kingrun-csk.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1639502

    キングラン中四国の 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。