テンフードサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
社会保険は希望すれば誰でも入れる。賄いはあるので、それが楽しみな人は喜んで働く。
【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生し...続きを読む(全80文字)

【良い点】
アルバイトは形だけの評価制度はある。人手が不足しているので、頑張りは目立ちやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が曖昧で...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんが忙しく、十分に休暇が取れていないと思います。普通に労基案件だと思いますが、人手不足でどうしようもなさそ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ある中年のパートの方が高校生のアルバイトの方に対して悪い態度で接していました。すぐ不機嫌になったり、にらんできた...続きを読む(全103文字)

【良い点】
やる気を見せれば評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日怒鳴り声が聞こえるアットホームな職場。太鼓持ちになり、社長に気に入...続きを読む(全148文字)

【良い点】
入社前…アットホームな職場で、地元で有名なチェーン店ということで誇りを持って働いてる
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後…トップ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日最大96日、役職持ちは48日になる。プライベートな時間はなく、常に会社の為に働くことを...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ソウルフードとしてのブランド自体は強い。地元に愛される味で客層も広い。
【気になること・改善したほうがいい点】
全てトップダウンなので、良く...続きを読む(全141文字)

【良い点】
アルバイト、パートは女性が多め。続きを読む(全22文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最低賃金だった。続きを読む(全28文字)

【良い点】
お褒めを頂いた時には賞状が渡され表彰される。また年に1度ネギ切りの選手権があり社員、店長、PN社員などで別れて見事全国1位に輝くと包丁を貰え...続きを読む(全192文字)

【良い点】
バルバッコアでのスキルアップは、接客力とコミュニケーション力を実践的に高められる点にあります。お客様の目の前で肉を提供するスタイルのため、表...続きを読む(全201文字)

【良い点】
はま寿司で働く中で、接客や調理、レジ対応など幅広い業務を経験することができ、業務の優先順位の付け方や効率よく動く力が身につきました。特に忙し...続きを読む(全316文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
半年ほどで青帽(セクションリーダー)になったが時給がたったの10円しか増えなかった。責任が増すだけなので断った方...続きを読む(全80文字)

【良い点】
マクドナルド独自の教育システム「ハンバーガー大学」のメソッドが現場まで浸透しており、誰が教えても一定のクオリティを保てるマニュアルの完成度に...続きを読む(全331文字)

【良い点】
先輩はみんな優しく、簡潔に教えてくれます。また同じ時間に勤務しているので困ったことがあればすぐに質問が出来ます。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昔の社風といった感じ。上の人に気に入られれば仕事が出来ていなくても昇格出来る。数字が苦手な人が多く売...続きを読む(全170文字)

【良い点】
実力があり、自分でどんどんやっていきたいという方にはとても良い環境だと思います。結果を出せばお給料も上がります。しかし、アルバイトでも同じよ...続きを読む(全141文字)

【良い点】
どのアルバイトよりも座学の時間が長いことや、研修で学ぶ内容は魅力的でほかの物事でも役立つと感じられるような内容です。
【気になること・改善し...続きを読む(全124文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修とかは特になし

現場任せ

現場が悪いと詰み

何していいか指示される事は少ないから自分...続きを読む(全89文字)