この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修制度は、キャリアで共通のものが行われており、基本的なマナーや接遇、電話応対など身につきます。
人と接する仕事をする上で、これから先どんな業界でも役立...続きを読む(全174文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フレシャンのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フレシャンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修制度は、キャリアで共通のものが行われており、基本的なマナーや接遇、電話応対など身につきます。
人と接する仕事をする上で、これから先どんな業界でも役立...続きを読む(全174文字)
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やりたかった接客の仕事ができるということで、大変嬉しく思っておりました。
魅力を感じた点は、社風が良い点と、仕事内容が合っていると思ったからです。
人...続きを読む(全176文字)
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自分でも納得できる接客が出来たときは、達成感があります。お客様から感謝の言葉が聞けたときも同様です。また、難解な要求を投げかけられたときにも、ご納得いただ...続きを読む(全180文字)
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有給は、比較的自由に使えます。もちろん、他の社員との兼ね合いはありますが、希望を出せば、月に1~2日は取れます。
有給買取などはありません。持ち越しもあ...続きを読む(全207文字)
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基本給は13万でしたが、それにプラスして、資格手当てだけでも4.5万円ついていました。(全ての資格を保有している状態で)他、契約件数につき別途手当てがあり...続きを読む(全173文字)
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通信事業部については資格手当でかせげます。
プロスタッフ、ハートフルスタッフ、リーディングスタッフの資格手当が合格すればキャリアから奨励金がおりるので、...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
上司が出勤日にフィードバックを行い、常に成長できる環境が整っていると感じます。半年ごとの面談では、半年間を総括して平等に判断していただけるため...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
教育体制はしっかりしている。階層ごとの研修も設けられ、誰しもが受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修では理念や考え...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
お客様からかんしゃされたときやりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
どちらかというと売り上げ重視のため
押し売りされたなどと...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
eラーニングあり。
使ってる人は少ないが利用して資格を取ることも可能。
ただし、期限内に取得できないと自腹続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は基本的にOJTで先輩社員の仕事ぶりを見て学び、実践することがほとんどでした。一部ではルール化されていたの...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
わからなければ、拠点の先輩が教えてくれるのでやりやすかったです。ロープレを自己練習でしていたりもしたが、苦手なスタッフにはそのスタッフなりにや...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
キャリアの販売コンテンストや資格試験がありチャレンジ出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々の接客で手一杯で勉強は出来ない。やる...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
たくさんの企業がマンツーマンでたくさんのことを教えてくれます。(商品知識、接客方法...)
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員研修制度がとても充実している
ソフトバンク認定資格試験を受ける時は店長、マネージャーが練習に付き合ってくれたりするのでとても助かる続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育に関してのマニュアルがなく、教育を担当してくれる担当によっての差が激しい。また、1年目の間は短いスパンで色...続きを読む(全135文字)
会社名 | 株式会社フレシャン |
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設立日 | 1938年8月 |
資本金 | 9800万円 |
従業員数 | 50人 |
本社所在地 | 〒700-0821 岡山県岡山市北区中山下1丁目10番10号 |
電話番号 | 086-241-8111 |
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