グローヴエンターテイメントのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
結婚式の費用が社員割引で安くなる為、これから結婚を考えている社員にはとても良いと思う。賄いなども一食100円で食べられるため、とても良かった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
子育てしながら働いている人もいる。保育園の送り迎えなどがあっても、フレックスなので働きやすいと思う。続きを読む(全56文字)

【良い点】
退職したい旨を伝えると、話す時間を設けてもらった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の雰囲気や、上司の考えが自分とは合わなかった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ビジョンがハッキリとしている。残業OKな人はいいと思う。フレックスタイム
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は勤務時間関係なし。...続きを読む(全133文字)

【良い点】
お客様の結婚式が無事終わるとやりがいがあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量の多さや、電話対応の多さが時折負担になる。...続きを読む(全107文字)

【良い点】
ベンチャー企業なので、頑張りたい人への支援はとても手厚いと思った。独立して会社を立ち上がる方も多印象。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー企業なので、大手会社より給料やボーナスは安定していないと思います。ボーナスの変動があります。続きを読む(全71文字)

【良い点】
管理職のみの会議などが多く、毎月のように会議しています。自分の意見を言いやすい環境ができるため、いいと思います。続きを読む(全62文字)

【良い点】
基本OJTだが、経験を積めば若手社員でも自分がやりたいようにやらせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
待っていてもスキルや...続きを読む(全123文字)

【良い点】
結婚式という他には無い業態がゆえのやりがいが非常にあります。バックスペースが広いわけでは無いが、その分社員同士のコミュニケーションは取りやす...続きを読む(全82文字)

【良い点】
利他の精神を重んじる社風ですが、実務における負担の分配にはフィロソフィーが介入しにくい現実があります。

顧客対応などの負担は非常に大きいも...続きを読む(全335文字)

【良い点】
基本週2まで在宅可
出社してる人も多いので入社したてのうちは安心感がある
【気になること・改善したほうがいい点】
CRAという職種だとしょう...続きを読む(全125文字)

【良い点】
暇な時期になれば、とてもゆっくりです
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートな時間も連絡がくることがあり、常に会社携帯に気を配...続きを読む(全80文字)

【良い点】
最近は残業は全然なく感じる。各々の現場によってはまちまちだと思うが。
【気になること・改善したほうがいい点】
本工事中はかなりバタつく。建物...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ホワイト企業を目指してる。ことを感じました。
最終判断は上司の裁量によるが有給申請は社員の権利と認識されている。
ただし、現場系社員の有給消...続きを読む(全294文字)

【良い点】
この会社の最大の魅力は、他では類を見ないほどのワークライフバランスの良さにあります。プライベートを大切にしたい方にとって、これ以上ないほど理...続きを読む(全511文字)

【良い点】
残業は、だんだんしないようにしようという雰囲気になっていったと思うが、やはり一定の上司は残業しているとがんばっていると判断するため、残業して...続きを読む(全168文字)

【良い点】
ワークライフバランスは完全に人によると思います。派遣された制作会社やテレビ局に準じた労働時間と仕事量になるので、バラエティーと報道でもだいぶ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
部署によるが在宅勤務は週2回まではできる。またフレックス制が敷かれているため、自分が所属していた部署は9〜10時の間に出勤すればOKだった。...続きを読む(全125文字)

【良い点】
派遣なのでと言って残業しないこともできた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、社員化特化してる会社は社員にしたい意欲が強く、それ...続きを読む(全103文字)