この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業であれば、色々な経営者と話をする機会があるので、勉強になることも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
信用金庫という名前から、ま...続きを読む(全180文字)
埼玉縣信用金庫 報酬UP
埼玉縣信用金庫の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業であれば、色々な経営者と話をする機会があるので、勉強になることも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
信用金庫という名前から、ま...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職員は良い人が多いが、個々人が忙しすぎて他の人の面倒まで見ている余裕がなく、若手にとっては厳しい環境にある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
職員は気さくで話しやすい人が多く、人間関係は比較的良好だと思う。ただし、女性はその限りではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
カレンダー通りの土日祝休みです。お盆休みはなく、お正月も30〜3日しか休みはありませんが基本的にカレンダー通りなので、友人と休みを合わせやすい...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
金融業界で地域にある程度根差しているので、なくなることは、まずないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に向かい風な部...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
資格を取ることは義務です。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取らないと仕事はできないのにも関わらず、資格取得の受験料等の補助は出...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度を見直す必要があると思う。分からず聞けず怒られ辞めていく職員が多いのではないかと感じている。これは精神が弱...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
役職がついていない女性なら早く帰れる。残業はできるだけ控えるよう言われており、預金の係はよほど忙しくない限りは毎日定時で帰れるが、営業担当の人...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
賞与が多い。目標達成すると上半期は2ヶ月、下半期は3ヶ月、また業績により年度末に約1ヶ月分、計6ヶ月分の賞与が支給された。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
当時から残業はあまりしないように支店ごとで管理されていた。定期的に定時退庫の日があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時で帰らな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
産休、育休はほぼ100%とっているのではないかなと思うくらいである。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり古い企業の考えからなのか、...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
いまは女性の管理職を増やすのに力を入れている為、普通に仕事がこなせていれば主任クラスまでは簡単になれると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生は従業員貯蓄があり、少し金利の高い預金をすることができる。
その他は特になし。保養所もあるが、ほとんど先輩が使っているので、下は使いづ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
他の金融機関も同様であるが間違いなく斜陽産業である。一方で、信用金庫業界での規模はトップ5であり、第一地銀、第二地銀含めても中位程度の規模を誇...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
残業は月に20時間〜30時間あるが、最近はしっかり残業代をつける支店がほとんどになっている。数年前まではサービス残業が当たり前だったが、ほとん...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
1年目は支店内勤務で勉強。2年目からは外回りに出る事が多い。最初は分からない事だらけだが、お客様に育ててもらえる事も多く、一生懸命にやっていれ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
周りからの会社への評価は高く、良い所に勤めている人として見られる。銀行業として社会に必要となる仕事をしているので、それなりにやりがいも感じられ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
女性にとっては間違いなく最高の職場である。基本、残業も少ないのです。産休、育休もばっちり取れるし復帰後の時短勤務も問題なく取れます。
【気にな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
支店勤務になると、多少の残業はあるが近年は働き方改革もあり有給消化率はかなり高くなっていることからワークバランスは非常に良好。本部勤務は部署や...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
頑張りに対する対価が薄いため。また、配属先によって業務量が天と地程の差があるにも関わらず、報酬は変わらない。
仕事ができる人は退庫傾向にあり、...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
同業他社よりは年収が高い傾向にある。
一方で頑張っても頑張らなくても給与はあまり変わらず、出世スピードも遅い為頑張る人にはそんな会社になってい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
殆ど毎日定時で帰れて、有給も自由に取れる環境にある。年間5日間の連続休暇と5日間の有休消化が義務となっている為、最低10日は有給を取得できる。...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
賞与が年三回あり、ありがたかった。業績はある程度安定しているので、賞与額も極端に変動することもなく支給された。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
人生の大先輩である経営者の方々と直にやり取りすることができる。個人のお客様でも人生経験豊富な方々が多く、仕事への向き合い方など20代前半だった...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
入社理由:地元である埼玉県では有名な企業であり、中小企業支援に興味を持ったので。
入社後:年の近い先輩はすぐ辞めてしまったが、役席者をはじめ、...続きを読む(全187文字)
会社名 | 埼玉縣信用金庫 |
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フリガナ | サイタマケン |
設立日 | 1948年2月 |
資本金 | 221億3100万円 |
従業員数 | 1,538人 |
売上高 | 322億7733万7000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 池田啓一 |
本社所在地 | 〒360-0042 埼玉県熊谷市本町1丁目130番地1 |
電話番号 | 048-526-1111 |
URL | https://www.saishin.co.jp/kojin/ |
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